Art. 7.
Accertamento dell'idoneita' fisio-psico-attitudinale
1. Al candidato che ha prodotto domanda di partecipazione al
concorso, dovra' essere verificato il possesso del profilo sanitario
minimo previsto per i volontari di truppa in qualita' di atleta, con
l'eccezione del limite di altezza, secondo le modalita' e i criteri
previsti dal decreto dirigenziale del Direttore Generale della
Direzione Generale per la Sanita' Militare in data 6 dicembre 2005.
Per il personale gia' in servizio a qualsiasi titolo
nell'Esercito Italiano, tale accertamento e' effettuato presso il
reparto di appartenenza a cura del rispettivo Direttore del Servizio
Sanitario che rilascia una certificazione che deve essere allegata
alla domanda di partecipazione al concorso. Qualora la suddetta
verifica si concluda con un giudizio di non idoneita' o qualora
pervenga dal Comando, in tempo successivo, un eventuale giudizio di
non idoneita', il candidato sara' escluso dal concorso con
provvedimento della Direzione Generale per il Personale Militare.
Per i concorrenti non in servizio lo stesso sara' effettuato nei
giorni 9 e 10 luglio 2007 presso il Centro di Selezione VFP1 di Roma
dalla Commissione per gli accertamenti fisio-psico-attitudinali, di
cui al precedente art. 6, che comprovera' il possesso dell'idoneita'
al servizio quale atleta.
A tal fine, i concorrenti non in servizio cui non sia stata
comunicata l'esclusione dal concorso, dovranno presentarsi, con
riserva di verifica del possesso dei requisiti di partecipazione da
parte della Direzione Generale per il Personale Militare, il giorno
9 luglio 2007 alle ore 08, presso il Centro di Selezione VFP1 (via
Damiata 1/A) di Roma. La mancata presentazione a visita nel giorno e
nell'ora sopra indicati comporta l'esclusione dalle procedure
concorsuali.
Eventuali differimenti potranno essere eventualmente concessi
solo per comprovati e documentati motivi. La richiesta in tal senso,
corredata dalla necessaria documentazione, dovra' pervenire alla
Direzione Generale per il Personale Militare entro il giorno 8 luglio
via fax al n. 0650232798.
Tutti i concorrenti non in servizio dovranno presentarsi alla
visita muniti di:
- valido documento di identificazione;
- referto da cui risulti l'esito dell'esame radiologico del
torace, effettuato presso struttura sanitaria pubblica o privata
convenzionata in data non anteriore ai sei mesi precedenti la visita;
- originale o copia conforme del referto, rilasciato da
struttura pubblica o privata convenzionata in data non anteriore ai
tre mesi precedenti la visita, dei seguenti esami del sangue:
emocromo completo;
VES;
glicemia;
creatininemia;
trigliceridi e colesterolo;
bilirubina totale e frazionata;
gammaGT, ALT e AST;
markers dell'epatite B (sia antigeni che anticorpi);
markers dell'epatite C;
G6PDH (metodo quantitativo).
- certificato medico, in corso di validita', attestante
«l'idoneita' all'attivita' sportiva agonistica» rilasciata da un
medico dello sport ovvero da struttura sanitaria pubblica
normativamente deputata al suo rilascio.
Le concorrenti dovranno, inoltre, produrre all'atto della
presentazione:
- referto attestante l'esito di ecografia pelvica effettuata
presso una struttura sanitaria pubblica o privata convenzionata in
data non anteriore i sessanta giorni precedenti la visita di
selezione;
- referto attestante l'esito di test di gravidanza (mediante
analisi su sangue o urine) effettuato presso struttura sanitaria
pubblica o privata convenzionata entro i cinque giorni precedenti la
data di presentazione agli accertamenti sanitari.
Tutta la documentazione sanitaria sopraindicata dovra' essere
originale o prodotta in copia conforme all'originale.
La Commissione effettua una visita medica generale. Ove non
risultino cause di non idoneita', dispone per tutti i candidati i
seguenti accertamenti:
- esame spirometrico;
- visita cardiologica con E.C.G.;
- esame optometrico;
- esame audiometrico;
- valutazione assetto psichico (con somministrazione di test di
personalita);
- esame delle urine con drug test;
- verifica dell'abuso di alcool (sulla base dei referti
ematochimici), dell'uso di sostanze stupefacenti anche saltuario od
occasionale (sulla base dell'esito del drug test), nonche'
dell'utilizzo (sulla base della visita medica) di sostanze psicotrope
a scopo non terapeutico (art. 4 della legge n. 226/2004).
Per il personale di sesso femminile, in caso di positivita' del
test di gravidanza, la Commissione non potra' procedere
all'effettuazione degli accertamenti previsti e dovra' astenersi
dalla pronuncia del giudizio, a mente dell'art. 3, comma 2, del
decreto ministeriale 4 aprile 2000, n. 114 che individua nello stato
di gravidanza un temporaneo impedimento all'accertamento
dell'idoneita' al servizio militare.
La Commissione provvedera' a definire, per ciascun candidato,
secondo i criteri stabiliti dalla normativa e dalle direttive
vigenti, il profilo sanitario, che terra' conto delle caratteristiche
somato-funzionali, nonche' del possesso dei requisiti fisici su
indicati.
I candidati risultati idonei agli accertamenti sanitari saranno
sottoposti alla verifica del possesso delle capacita' attitudinali
come da direttive tecniche della Forza Armata, tali da assicurare un
corretto e continuo svolgimento dei compiti previsti per gli atleti.
Al termine dei predetti accertamenti la Commissione comunichera'
ai candidati l'esito della selezione effettuata sottoponendo loro il
verbale, a titolo di notifica, contenente uno dei seguenti giudizi:
- «idoneo quale volontario atleta in ferma prefissata
quadriennale», con indicazione del profilo sanitario;
- «non idoneo quale volontario atleta in ferma prefissata
quadriennale», con l'indicazione della causa di non idoneita'.
La Commissione determinera' la predetta idoneita' sulla base
della valutazione fisio-psico-attitudinale riportata dal candidato e
della sua compatibilita' con la disciplina sportiva da svolgere e la
piu' generale idoneita' al servizio militare.
Saranno comunque giudicati non idonei agli accertamenti sanitari
i candidati risultati affetti da:
- imperfezioni ed infermita' previste dalle vigenti normative
quali causa di non idoneita' al servizio militare;
- imperfezioni ed infermita' per le quali e' prevista
l'attribuzione di un coefficiente superiore a «4» («2» per il PS)
nelle caratteristiche somato-funzionali del profilo sanitario
stabilito dalle vigenti direttive per delineare il profilo sanitario
dei soggetti giudicati idonei al servizio militare;
- disturbi della parola anche se in forma lieve (dislasia -
disartria);
- stato di tossicodipendenza o tossicofilia, da accertarsi
presso un Ospedale Militare;
- tutte le imperfezioni ed infermita' non contemplate dai
precedenti alinea comunque incompatibili con l'espletamento del
servizio quale volontario in ferma prefissata quadriennale.
I candidati giudicati non idonei non saranno ammessi alla
valutazione dei titoli e saranno dimessi dal concorso.
2. Il giudizio relativo ai predetti accertamenti e' definitivo e,
nel caso di non idoneita', comporta l'esclusione dal concorso.
3. L'esclusione dal concorso per effetto del suddetto giudizio di
non idoneita' avviene su delega della Direzione Generale per il
Personale Militare alla Commissione di cui al precedente art. 6.
4. Avverso i suddetti giudizi di non idoneita' che comportano
l'esclusione dal concorso, l'aspirante puo' proporre i ricorsi
previsti dalle disposizioni vigenti.
5. Ogni temporaneo impedimento ai suddetti accertamenti,
certificato dalle suddette commissioni, comporta l'esclusione dal
concorso ai sensi dell'art. 3 del decreto ministeriale 4 aprile 2000,
n. 114, qualora detto stato persista oltre il decimo giorno
successivo alla data ultima programmata per l'effettuazione dei
predetti accertamenti presso il Centro di Selezione.
6. Gli aspiranti presentatisi per i suddetti accertamenti
fisio-psico-attitudinali devono considerarsi ammessi con riserva fin
quando l'Amministrazione della Difesa non abbia provveduto ad
accertare il possesso di tutti i requisiti di partecipazione.
7. I candidati, durante l'effettuazione delle visite mediche,
fruiranno di vitto e alloggio a carico dell'Amministrazione Militare,
qualora disponibili.
Al fine di poter usufruire di alloggio a carico
dell'Amministrazione (eventualmente gia' dal giorno precedente la
presentazione al Centro di Selezione), i candidati dovranno
richiedere direttamente al Centro di Selezione VFP1 di Roma
l'eventuale disponibilita', dal lunedi' al venerdi', a mezzo fax (al
n. 06-36000812), via e-mail (all'indirizzo
giu.mavilia@esercito.difesa.it) oppure telefonicamente (al
n. 06-324842186, indicando anche un recapito telefonico al quale
poter essere ricontattati).