Art. 2 Requisiti di ammissione 1. Per l'ammissione al concorso e' richiesto il possesso dei seguenti requisiti: a. stato di disabilita' ai sensi dell'art. 1, comma I, legge 12 marzo 1999, n. 68; b. laurea in Data Science, ovvero il possesso di uno dei titoli afferenti alle seguenti classi di laurea: laurea magistrale in LM-17 - Fisica; laurea magistrale in LM-18 - Informatica; laurea magistrale in LM-32 - Ingegneria informatica; laurea magistrale in LM-40 - Matematica; laurea magistrale in LM-43 - Metodologie Informatiche per le discipline umanistiche; laurea magistrale in LM-44 - Modellistica matematico-fisica per l'ingegneria; laurea magistrale in LM-66 - Sicurezza informatica; laurea magistrale in LM-82 - Scienze statistiche; laurea magistrale in LM-83 - Scienze statistiche attuariali e finanziarie; laurea magistrale in LM-91 - Tecniche e metodi per la societa' dell'informazione; laurea magistrale in LM-27 - Ingegneria delle telecomunicazioni; laurea magistrale in LM-29 - Ingegneria elettronica; laurea magistrale in LM-31 - Ingegneria gestionale; laurea di 1° livello in L-08 - Ingegneria dell'informazione; laurea di 1° livello in L-30 - Scienze e tecnologie fisiche; laurea di 1° livello in L-31 - Scienze e tecnologie informatiche; laurea di 1° livello in L-35 - Scienze matematiche; laurea di 1° livello in L-41 - Statistica; diploma di laurea del vecchio ordinamento (previgente al decreto ministeriale 509 del 1999) equiparato alle nuove classi delle lauree specialistiche (decreto ministeriale 509 del 1999) e magistrali (decreto ministeriale 270 del 2004) secondo il decreto interministeriale del 9 luglio 2009 pubblicato nella Gazzetta Ufficiale del 7 ottobre 2009 n. 233. I candidati in possesso dei suddetti titoli di studio rilasciati da un Paese dell'Unione europea, sono ammessi a partecipare ove gli stessi siano stati equiparati con decreto del Presidente del Consiglio dei ministri, ai sensi dell'art. 38, comma 3, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165; c. cittadinanza italiana o di uno degli stati membri dell'Unione europea; d. godimento dei diritti civili e politici; e. non aver riportato condanne penali e non aver procedimenti penali in corso per reati che impediscano, ai sensi delle vigenti disposizioni in materia, la costituzione di un rapporto di lavoro con Pubblicmhe amministrazioni; f. buona conoscenza della lingua italiana per i candidati di cittadinanza non italiana; g. idoneita' fisica al servizio continuativo ed incondizionato all'impiego al quale la selezione si riferisce compatibilmente con la minorazione sofferta; h. non essere stati destituiti o dispensati dall'impiego presso una pubblica amministrazione per persistente, insufficiente rendimento ovvero siano stati licenziati da altro impiego statale, ai sensi della vigente normativa contrattuale, per aver conseguito l'impiego mediante la produzione di documenti falsi e, comunque, con mezzi fraudolenti ovvero per aver sottoscritto il contratto individuale di lavoro a seguito della presentazione di documenti falsi. i. non essere stati dichiarati decaduti ovvero licenziati da una pubblica amministrazione ai sensi della vigente normativa, per aver conseguito il relativo impiego a seguito dell'utilizzo di documenti falsi o viziati da invalidita' non sanabile o, comunque, con mezzi fraudolenti e non essere stati interdetti dai pubblici uffici a seguito di sentenza passata in giudicato. 2. I requisiti prescritti devono essere posseduti alla data di scadenza del termine stabilito dall'art. 3, pena l'esclusione. 3. I candidati sono ammessi a partecipare alle prove concorsuali con riserva di accertamento del possesso dei requisiti prescritti. L'amministrazione si riserva di provvedere d'ufficio all'accertamento dei medesimi requisiti.