Art. 10.
                      Nomina e periodo di prova
  Con la stipula del contratto individuale di  lavoro  subordinato  a
tempo  indeterminato  il  vincitore  del  concorso, che risultera' in
possesso di tutti i requisiti prescritti, assumera' la  qualifica  di
dirigente  di  ruolo  in prova, con diritto al trattamento economico,
agli assegni ed alle indennita' spettanti per legge.
  Il rapporto di lavoro deve intendersi risolto nel caso  di  mancata
assunzione  del  servizio  nel  termine assegnato, salvo comprovati e
giustificati motivi di impedimento.
  In tal caso  l'amministrazione,  valutati  i  predetti  motivi,  si
riserva di prorogare il termine per l'assunzione, compatibilmente con
le esigenze di servizio.
  Il periodo di prova ha la durata di sei mesi.
  Ai  fini  del  completamento  del periodo di prova, si terra' conto
esclusivamente del servizio effettivamente prestato.
  Il periodo di prova non puo'  essere  rinnovato  o  prorogato  alla
scadenza.
  Decorsa  la  meta' del periodo di prova, ciascuna delle parti puo',
in  qualsiasi  momento,  recedere  dal  rapporto  senza  obbligo   di
preavviso ne' di indennita' sostitutiva del preavviso.
  Il  recesso,  debitamente  motivato,  produce  i  suoi  effetti dal
momento dell'avvenuta notifica alla controparte.
  In  caso  di  recesso,  la  retribuzione  viene  corrisposta   fino
all'ultimo  giorno  di  effettivo  servizio,  compresi  i ratei della
tredicesima mensilita' e gli emolumenti  per  le  giornate  di  ferie
maturate e non godute.
  In  caso  di mancato superamento del periodo di prova, il vincitore
del concorso, gia' in servizio presso l'Universita'  degli  studi  di
Salerno  o  proveniente  da  altre  istituzioni  universitarie,  puo'
esercitare, a domanda, la facolta' prevista dall'art.  15,  comma  8,
del C.C.N.L del personale dirigente del comparto universita'.
  Decorso  il  periodo  di  prova senza che il rapporto di lavoro sia
stato risolto da una delle parti, il dipendente si intende confermato
in  servizio  e  gli  viene  riconosciuta,  a  tutti   gli   effetti,
l'anzianita' dal giorno dell'assunzione.