IL DIRETTORE

    Visto il decreto del Presidente della Repubblica 10 gennaio 1957,
n. 3;
    Visto  il  decreto del Presidente della Repubblica 3 maggio 1957,
n. 686;
    Visto la legge 4 gennaio 1968, n. 15;
    Visto  la legge 2 aprile 1968, n. 482, e successive modificazioni
ed integrazioni;
    Vista la legge 11 luglio 1980, n. 312;
    Visto  il  decreto  del  Presidente  del  Consiglio  dei Ministri
24 settembre 1981;
    Visto  il  decreto del Presidente della Repubblica 10 marzo 1982,
n. 163;
    Visto  il  decreto  ministeriale 20 maggio 1983, come integrato e
modificato  dal  decreto  interministeriale  27 luglio  1988, n. 534,
nonche' le successive modificazioni ed integrazioni;
    Vista la legge 29 gennaio 1986, n. 23;
    Visto  il  decreto  del  Presidente della Repubblica 28 settembre
1987, n. 567;
    Vista la legge 9 maggio 1989, n. 168;
    Vista la legge 7 agosto 1990, n. 241;
    Vista la legge 10 aprile 1991, n. 125;
    Vista la legge 5 febbraio 1992, n. 104;
    Visto il decreto legislativo 3 febbraio 1993, n. 29, e successive
modificazioni ed integrazioni;
    Vista la legge 24 dicembre 1993, n. 537;
    Visto  il  decreto  del  Presidente  del  Consiglio  dei Ministri
7 febbraio 1994, n. 174;
    Visto  il  decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,
n. 487, e successive modificazioni ed integrazioni;
    Visto  il  contratto collettivo nazionale di lavoro del personale
tecnico-amministrativo  del comparto Universita' sottoscritto in data
21 maggio 1996;
    Visto  il provvedimento del Presidente del Consiglio dei Ministri
2 agosto  1996  relativo al biennio economico 1996-1997 del contratto
collettivo  nazionale  di lavoro del personale tecnico-amministrativo
del comparto Universita';
    Vista  la  legge  23 dicembre  1996,  n. 662,  ed  in particolare
l'art. 1, comma 87;
    Vista la legge 31 dicembre 1996, n. 675;
    Vista la legge 15 maggio 1997, n. 127;
    Vista la legge 16 giugno 1998, n. 191;
    Visto il decreto del Presidente della Repubblica 20 ottobre 1998,
n. 403;
    Vista la legge 12 marzo 1999, n. 68;
    Vista la legge 23 dicembre 1999, n. 488;
    Vista  la  delibera  del 24 aprile 1998 con la quale il Consiglio
direttivo ha approvato la programmazione triennale del fabbisogno del
personale;
    Visti  la  delibera  del  24 marzo 1999 con la quale il Consiglio
direttivo   ha   approvato   la   modifica   della   pianta  organica
dell'Osservatorio;
    Visto  il  decreto  direttoriale  n. 17/99 del 21 aprile 1999 che
ridefinisce   la   pianta  organica  secondo  quanto  deliberato  dal
consiglio direttivo;
    Accertata  la  disponibilita'  in  organico di un posto di ottava
qualifica  dell'area funzionale delle strutture di elaborazione dati,
profilo professionale di funzionario di elaborazione dati;
    Vista la delibera del 28 settembre 1999 con la quale il consiglio
direttivo  dell'Osservatorio  ha autorizzato l'emanazione di un bando
di  concorso  pubblico,  per  esami,  ad  un  posto di funzionario di
elaborazione dati e ne ha approvato il relativo programma di esame;
    Tenuto  conto  che  sono  state  espletate  con esito negativo le
procedure  di  mobilita' previste dall'art. 37 del suddetto contratto
collettivo nazionale di lavoro;
    Considerato  che  le  riserve  di cui all'art. 33 del decreto del
Presidente  della  Repubblica 28 settembre 1987, n. 567, e all'art. 5
del  decreto  del  Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487,
non trovano applicazione;
    Accertata  la  vacanza  del  posto  e  verificati i limiti di cui
all'art. 51,  comma  quarto  e  quinto  della legge 27 dicembre 1997,
n. 449;

                              Decreta:

                               Art. 1.

                          Posto a concorso

    E' indetto un concorso pubblico, per esami, ad un posto di ottava
qualifica  dell'area  delle  strutture  di elaborazione dati, profilo
professionale   di   funzionario   di   elaborazione   dati,   presso
l'Osservatorio astronomico di Padova, per la sede di Padova.
    L'amministrazione garantisce pari opportunita' tra uomini e donne
per l'accesso al lavoro ed il trattamento sul lavoro.