Dipartimento per la programmazione ministeriale
del bilancio, delle risorse umane e dell'informazione
IL DIRETTORE GENERALE
per le risorse umane del ministero
Visto il decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, e successive
modificazioni ed integrazioni, concernente le norme generali
sull'ordinamento del lavoro alle dipendenze delle amministrazioni
pubbliche ed in particolare gli articoli 35 e 36;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,
n. 487, e successive modificazioni ed integrazioni, concernente il
regolamento sull'accesso agli impieghi nelle pubbliche
amministrazioni e le modalita' di svolgimento dei concorsi, dei
concorsi unici e delle altre forme di assunzione nei pubblici
impieghi;
Visto il decreto legislativo 6 settembre 2001, n. 368, attuativo
della direttiva 1999/70/CE, relativa all'accordo quadro sul lavoro a
tempo determinato;
Vista la legge 28 marzo 1991, n. 120, concernente norme a favore
dei privi della vista per l'ammissione ai pubblici concorsi;
Vista la legge 10 aprile 1991, n. 125, concernente «Azioni
positive per la realizzazione della parita' uomo-donna nel lavoro»,
con riferimento anche al contenuto degli articoli 35 e 37 del citato
decreto legislativo n. 165/2001, al fine di garantire pari
opportunita' tra uomini e donne per l'accesso al lavoro e il
trattamento sul lavoro;
Vista la legge 5 febbraio 1992, n. 104, e successive
modificazioni ed integrazioni, legge quadro per l'assistenza,
l'integrazione sociale e i diritti delle persone handicappate;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio di Ministri
7 febbraio 1994, n. 174, recante norme sull'accesso dei cittadini
degli Stati membri dell'Unione europea ai posti di lavoro presso le
Amministrazioni pubbliche;
Vista la legge 8 luglio 1998, n. 230, relativa a norme in materia
di servizio di leva e servizio civile in sostituzione;
Vista la legge 23 agosto 2004, n. 226, concernente le nuove norme
sulla sospensione anticipata del servizio obbligatorio di leva e
disciplina dei volontari di truppa in ferma prefissata;
Vista la legge 12 marzo 1999, n. 68, recante norme per il diritto
al lavoro dei disabili;
Vista la legge 7 agosto 1990, n. 241, e successive modificazioni
ed integrazioni, concernente nuove norme in materia di procedimento
amministrativo e di diritto di accesso ai documenti amministrativi;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 27 giugno 1992,
n. 352, recante il regolamento per la disciplina delle modalita' di
esercizio e dei casi di esclusione del diritto di accesso ai
documenti amministrativi;
Visto il decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196, concernente
il codice in materia di protezione dei dati personali;
Vista la legge 15 maggio 1997, n. 127, concernente misure urgenti
per lo snellimento dell'attivita' amministrativa e dei procedimenti
di decisione e di controllo, cosi' come modificata ed integrata dalla
legge 16 giugno 1998, n. 191;
Vista la legge 3 agosto 1998, n. 315, ed in particolare l'art. 1
che, nel quadro degli interventi finanziari per l'universita' e la
ricerca, prevede assunzioni di personale a tempo determinato;
Visto il contratto collettivo nazionale di lavoro del personale
del comparto «Ministeri»;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica del 28 dicembre
2000, n. 445, concernente il testo unico delle disposizioni
legislative e regolamentari in materia di documentazione
amministrativa;
Vista la legge 30 dicembre 2004, n. 311, recante disposizioni per
la formazione del bilancio annuale e pluriennale dello Stato (legge
finanziaria 2005);
Accertata la disponibilita' di 7 posti, per l'assunzione di un
pari numero di personale con contratto di lavoro a tempo determinato
da destinare all'espletamento delle attivita' di supporto del settore
ricerca, stabilite dall'art. 1 della citata legge n. 315/1998,
disponibilita' derivante dalla scadenza dei contratti dei vincitori
della selezione indetta con D.D.G. 24 marzo 2003 (4 posti) e dalle
vacanze risultanti dall'esito della selezione indetta con D.D.G.
26 giugno 2004 (3 posti);
Ravvisata, quindi, l'esigenza di effettuare le assunzioni a tempo
determinato di 7 unita' di personale da destinare allo svolgimento
delle attivita' di supporto alla realizzazione dei programmi di cui
alla menzionata legge 315/1998;
Ritenuto che l'eccezionalita' di tali interventi consente di
fissare in due anni la durata delle assunzioni di cui trattasi;
Accertata la disponibilita' dei fondi necessari per la copertura
finanziaria delle sopra citate assunzioni, che andra' a gravare sul
fondo appositamente istituito dall'art. 1, 1° comma, lettera d),
della legge 3 agosto 1998, n. 315, per gli interventi di supporto
alla ricerca;
Decreta:
Art. 1.
Numero dei posti
E' indetta una selezione pubblica per l'assunzione di 7 unita' di
personale con rapporto di lavoro subordinato a tempo determinato
della durata di due anni, con orario di lavoro a tempo pieno, pari a
trentasei ore settimanali, da destinare all'espletamento delle
attivita' di supporto nel settore della ricerca, ai sensi
dell'art. 1, comma 1, lettera d), della legge 3 agosto 1998, n. 315.
Detto personale sara' inquadrato, per la durata del contratto a
tempo determinato, nell'area B, posizione economica B3, del vigente
contratto collettivo nazionale di lavoro del personale del comparto
«Ministeri».