IL DIRIGENTE 
 
    Visto il Testo Unico delle disposizioni  concernenti  lo  statuto
degli impiegati civili dello Stato di cui al decreto  del  Presidente
della Repubblica 10 gennaio 1957, n. 3 e s.m.i., nonche' le  relative
norme di esecuzione; 
    Vista la Legge 7 agosto 1990, n. 241 e s.m.i., recante  norme  in
materia di diritto di accesso  ai  documenti  amministrativi,  ed  il
relativo regolamento di  Ateneo  di  attuazione,  adottato  con  D.R.
378/12311 del 10 marzo 2008; 
    Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9  maggio  1994,
n. 487 e s.m.i., le cui norme  regolamentano  l'accesso  ai  pubblici
impieghi nella pubblica amministrazione e le modalita' di svolgimento
dei concorsi; 
    Visto il decreto del  Presidente  della  Repubblica  28  dicembre
2000, n. 445, recante il Testo Unico delle disposizioni legislative e
regolamentari in materia di documentazione amministrativa; 
    Visto il decreto legislativo 30 marzo  2001,  n.  165  e  s.m.i.,
recante  norme  generali  sull'ordinamento  alle   dipendenze   delle
Amministrazioni pubbliche; 
    Visto il decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196 recante norme
sul trattamento dei dati personali  ed  il  relativo  regolamento  di
Ateneo di attuazione, adottato con D.R. 271/09 del 23 febbraio 2009; 
    Visto il decreto legislativo 11 aprile 2006,  n.  198  e  s.m.i.,
recante il «Codice delle pari opportunita' tra uomo e donna  a  norma
dell'art. 6 della Legge 28 novembre 2005, n. 246»; 
    Visto l'art. 66  della  legge  del  6  agosto  2008  n.  133,  di
conversione del decreto  legge  del  25  giugno  2008  n.112  recante
disposizioni urgenti per lo sviluppo economico,  la  semplificazione,
la competitivita', la stabilizzazione della  finanza  pubblica  e  la
perequazione tributaria, cosi' come da ultimo modificato dall'art. 14
del decreto legge n.95 del 6 luglio 2012; 
    Vista la legge 30 dicembre 2010  n.  240  «Norme  in  materia  di
organizzazione  delle  Universita',   di   personale   accademico   e
reclutamento, nonche' delega al Governo per incentivare la qualita' e
l'efficienza del sistema universitario»; 
    Visto l'art.7 della legge 6 agosto 2013 n.  97  che  modifica  la
disciplina in materia  di  accesso  ai  posti  di  lavoro  presso  le
pubbliche amministrazioni; 
    Visto  il  contratto   collettivo   di   lavoro   del   personale
tecnico-amministrativo del Comparto Universita', sottoscritto in data
16 ottobre 2008; 
    Visto il Regolamento sull'accesso all'impiego presso l'Alma Mater
Studiorum  -  Universita'  di  Bologna   da   parte   del   personale
tecnico-amministrativo adottato con D.R. 190/732 del 17 giugno  2002,
cosi' come modificato, da ultimo, con D.R. 460/18184  del  19  aprile
2010; 
    Viste le delibere del  Consiglio  di  Amministrazione  di  questo
Ateneo del 2 maggio 2012, del 25 settembre  2012  e  del  30  ottobre
2012, relative al piano generale delle assunzioni anno 2012; 
    Visto il Piano Strategico di Ateneo per gli anni 2010-2013; 
    Valutato, alla luce dei piani programmatici in questione, che  il
fabbisogno attuale di professionalita' di Cat. C, area amministrativa
con  competenze  contabili  per  le   esigenze   dell'Amministrazione
Generale e delle strutture dipartimentali d'Ateneo e' di n. 1 unita'; 
    Considerato che non sono disponibili graduatorie con  un  profilo
analogo a quello ricercato; 
    Visto l'esito negativo della procedura di mobilita' attivata, con
nota prot. 24142 del 30 maggio 2013, ai sensi  dell'articolo  34  bis
del decreto legislativo 165/2001; 
    Visto l'esito della  procedura  di  mobilita'  compartimentale  e
intercompartimentale attivata con nota  prot.  24155  del  30  maggio
2013, ai sensi dell'art. 57 del C.C.N.L. vigente e dell'art.  30  del
decreto legislativo 165/2001; 
    Vista la D.D. 2713 dell'11 settembre 2013  con  la  quale  si  e'
quindi disposto di procedere all'emanazione di un bando di concorso a
tempo indeterminato per  il  reclutamento  di  n.  1  posto  di  cat.
categoria  C,  posizione  economica  1,   area   amministrativa   con
competenze contabili per le esigenze dell'Amministrazione Generale  e
delle strutture dipartimentali d'Ateneo; 
    Rilevato che, nel caso di svolgimento della  prova  preselettiva,
possa costituire utile ragione  per  l'esonero  dalla  stessa,  ferme
restando  tutte  le  altre  prove,  l'aver  gia'  prestato  attivita'
lavorativa con contratto di lavoro subordinato stipulato  con  l'Alma
Mater Studiorum Universita' di  Bologna,  in  area  amministrativa  e
amministrativa gestionale, per almeno un anno, 
 
                              Dispone: 
 
                               Art. 1 
 
              Numero dei posti - Profilo professionale 
 
    E' indetto, presso l'Alma Mater Studiorum Universita' di Bologna,
un concorso pubblico, per esami, per la copertura di n.  1  posto  di
categoria  C,  posizione  economica  1,  area   amministrativa,   con
competenze in ambito contabile per le  esigenze  dell'Amministrazione
Generale e delle strutture dipartimentali di questo Ateneo. 
    La   professionalita'   ricercata dovra'   essere   in   possesso
di competenze relative ai sistemi e alle  procedure  contabili  delle
Universita', anche alla  luce  dell'adozione  del  nuovo  sistema  di
contabilita'    economico-patrimoniale.     In     particolare     la
professionalita' ricercata sara' adibita principalmente alle seguenti
attivita': 
    gestione contabile delle fasi del ciclo  delle  entrate  e  delle
uscite; 
    gestione contabile del ciclo del  bilancio  (budget,  variazioni,
consuntivo); 
    procedure di acquisto di beni e servizi in economia e gestione di
tutti gli adempimenti ad essi connessi; 
    procedure inventariali. 
    La sede di servizio per la quale il presente bando viene  indetto
e' Bologna. 
    L'Amministrazione si riserva la  possibilita'  di  utilizzare  la
graduatoria di  merito  anche  per  soddisfare  future  ed  eventuali
esigenze, anche temporanee, non solo per la sede di Bologna, ma anche
per quelle di Cesena, Forli', Rimini e Ravenna.