IL DIRETTORE GENERALE

    Visto il decreto legislativo n. 517/1999;
    Visto  il protocollo d'intesa sottoscritto in data 20 luglio 2004
dalla  regione  Campania  e  dalla Seconda Universita' degli studi di
Napoli  per la costituzione dell'Azienda ospedaliera universitaria di
cui al suindicato decreto legislativo n. 517/1999;
    Visto  il  decreto  rettorale  n. 2870  del 20 luglio 2004 con il
quale  a  decorrere  dalla  medesima data del 20 luglio 2004 e' stata
costituita   l'Azienda   ospedaliera   universitaria   della  Seconda
Universita'   degli  studi  di  Napoli  dotata  di  propria  autonoma
personalita' giuridica;
    Visto  il D.D.G. n. 2224 del 31 dicembre 2004 con il quale, nelle
more  dell'adozione  dell'atto aziendale e fino all'entrata in vigore
dei  regolamenti destinati a disciplinare le attivita' amministrative
e  assistenziali  dell'A.O.U.,  e'  stato  disposto che permangono in
vigore  i  regolamenti  emanati  dall'A.U.P della Seconda Universita'
degli studi di Napoli;
    Vista   la   legge  n. 241/1991  e  successive  modificazioni  ed
integrazioni;
    Vista  la legge n. 104/1992 ed in particolare gli articoli 4 e 20
e  successive modificazioni ed integrazioni concernente l'assistenza,
l'integrazione sociale e i diritti delle persone handicappate;
    Visto  il  decreto  del  Presidente  del  Consiglio  dei Ministri
n. 174/1994,  recante  norme  sull'accesso  dei cittadini degli Stati
membri  dell'Unione  europea  ai  posti di lavoro presso le pubbliche
amministrazioni;
    Visto  il  decreto  del Presidente della Repubblica n. 487/1994 e
successive  modificazioni  ed  integrazioni, recante, tra l'altro, le
modalita' di svolgimento dei concorsi;
    Vista   la   legge  n. 127/1997  e  successive  modificazioni  ed
integrazioni la quale prevede che tra i candidati a parita' di merito
e di titoli di preferenza e' preferito il candidato piu' giovane;
    Visto  il  decreto  del  Presidente della Repubblica n. 445/2000,
recante il testo unico delle disposizioni legislative e regolamentari
in   materia  di  documentazione  amministrativa  ed  in  particolare
l'art. 61;
    Visto il decreto legislativo n. 165/2001;
    visto il decreto legislativo 6 settembre 2001, n. 368;
    Visto  il  C.C.N.L.  del  comparto  universita'  sottoscritto  il
27 gennaio 2005 ed in particolare l'art. 6;
    Visto  il  D.D.G.  n. 1792  del  9 giugno  2005 con il quale, tra
l'altro,  per  i motivi ivi esposti, e' stata autorizzata l'emissione
di  appositi  bandi  di  selezione  pubblica, per titoli e colloquio,
volti  alla  formazione  di  graduatorie  per  l'assunzione  a  tempo
determinato  e  per  un  periodo  di  mesi  6, di personale, ai sensi
dell'art. 6,  comma  1,  lettera  c) del C.C.N.L. 27 gennaio 2005 del
comparto  Universita' ed in applicazione delle disposizioni di cui al
decreto legislativo n. 368/2001;
    Visto  il  D.D.G.  n. 1891  del  14 luglio  2005  con il quale in
applicazione  del  suindicato  D.D.G.  n. 1792  del 9 giugno 2005, e'
stata autorizzata, tra l'altro, l'emanazione di un bando di selezione
pubblica  per  due  unita'  di  personale  laureato  in farmacia o in
chimica  e  tecnologie  farmaceutiche  da  assumere  in  qualita'  di
personale  del  comparto  Universita' appartenente alla categoria EP,
posizione    economica    EP1,   dell'area   medico-odontoiatrica   e
socio-sanitaria,   con  trattamento  economico  equiparato  ai  sensi
dell'art. 31  del decreto del Presidente della Repubblica n. 761/1979
a  quello  del personale dirigente sanitario del S.S.N. da utilizzare
esclusivamente  per  le  esigenze  assistenziali  per far fronte alle
attuali   carenze   di  personale  presso  il  servizio  di  farmacia
dell'A.O.U.;
    Ritenuto,    pertanto,    necessario    ed   urgente   provvedere
all'emanazione del suindicato bando di selezione pubblica;
    Sentito il direttore amministrativo;

             Decreta per i motivi di cui alle premesse:

                               Art. 1.

                              Selezione

    E'   indetto  un  bando  di  selezione  pubblica,  per  titoli  e
colloquio,  volto alla formazione di una graduatoria per l'assunzione
a  tempo  determinato  per  un  periodo  di mesi sei di due unita' di
personale  appartenente  alla  categoria EP, posizione economica EP1,
dell'area   medico-odontoiatrica   e   socio-sanitaria,  laureato  in
farmacia o in chimica e tecnologie farmaceutiche con specializzazione
in   farmacia   ospedaliera   o   in   farmacologia,   da  utilizzare
esclusivamente  per  le esigenze connesse all'attivita' assistenziale
del servizio di farmacia dell'Azienda ospedaliera universitaria della
Seconda  Universita'  degli  studi  di  Napoli  (definita  di seguito
Azienda),  con trattamento economico equiparato ai sensi dell'art. 31
del  decreto del Presidente della Repubblica n. 761/1979 a quello del
personale dirigente sanitario del S.S.N..
    L'Azienda  garantisce  pari  opportunita'  tra uomini e donne per
l'accesso al lavoro ed il trattamento sul lavoro.
    L'Azienda si riserva la facolta' di revocare il presente bando di
selezione,  di  sospendere  o rinviare la valutazione dei titoli o il
colloquio  o  di  sospendere  o  non  procedere  all'assunzione degli
eventuali vincitori in ragione di esigenze attualmente non valutabili
ne'   prevedibili,  nonche',  in  applicazioni  di  disposizioni  che
dovessero intervenire in merito all'assunzione di personale presso le
aziende ospedaliere universitarie.