IL RETTORE

    Veduto  lo statuto vigente della Universita', emanato con decreto
rettorale  n. 628/1999  del  20 luglio 1999 pubblicato nella Gazzetta
Ufficiale  della  Repubblica  italiana n. 180 in data 3 agosto 1999 e
successive modifiche ed integrazioni;
    Vista la legge 9 maggio 1989, n. 168;
    Vista la legge 10 aprile 1991, n. 125;
    Visto  il  decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,
n. 487 e successiva modifiche e integrazioni;
    Vista  la  legge 15 maggio 1997, n. 127 e successive modifiche ed
integrazioni;
    Veduti  i  contratti collettivi nazionali di lavoro del personale
del  comparto universita' relativi al quadriennio normativo 1998/2001
ed  al  biennio  economico  2000/2001  successivamente  modificati ed
integrati  dal  contratto collettivo nazionale di lavoro del comparto
universita' relativo al quadriennio normativo 2002/2005 ed al biennio
economico  2002/2003 sottoscritto il 27 gennaio 2005 e pubblicato nel
supplemento  ordinario  alla Gazzetta Ufficiale n. 36 del 14 febbraio
2005;
    Visto  il  decreto  del  Presidente  della Repubblica 28 dicembre
2000, n. 445;
    Veduto  il decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165 e successive
modificazioni recante norme generali sull'ordinamento del lavoro alla
dipendenze delle amministrazioni pubbliche;
    Veduta  la  richiesta  in  data  12 dicembre  2005 della dott.ssa
Simona  Pigrucci,  dirigente  del Servizio Front Office, con la quale
evidenzia  la  necessita'  di  attivare una procedura concorsuale per
l'assunzione  a  tempo  determinato,  di cui all'art. 6, comma 5, del
contratto   collettivo   nazionale  di  lavoro  comparto  universita'
quadriennio  2002/2005, per il reperimento di una unita' di personale
tecnico-amministrativo  di  categoria  C,  dell'area  amministrativa,
presso  l'ufficio  informazioni  e  orientamento  del  Servizio Front
Office  d'Ateneo per lo svolgimento di un progetto atto a rilevare le
azioni  di  informazioni e orientamento promosse dagli atenei nonche'
la loro efficacia;
    Accertata la copertura finanziaria;
    Veduta   la  delibera  del  consiglio  di  amministrazione  della
Universita'   degli  studi  «Carlo  Bo»  di  Urbino  n. 607  in  data
16 dicembre 2005;

                              Decreta:

                               Art. 1.

                         Selezione pubblica

    E'  indetta  una  selezione  pubblica,  per esami, per un posto a
tempo  determinato  per  tre anni, ai sensi dell'art. 6, comma 5, del
contratto collettivo nazionale di lavoro stipulato in data 27 gennaio
2005,  di  categoria  C, area amministrativa, posizione economica C1,
presso  l'ufficio  informazioni  ed  orientamento  del servizio Front
Office dell'Universita' degli studi «Carlo Bo» di Urbino.
    L'Universita' garantisce parita' e pari opportunita' tra uomini e
donne per l'accesso al lavoro ed il trattamento nel lavoro.
    L'Universita'   disporra'   le  misure  necessarie  affinche'  le
differenze   di  razza  o  di  origine  etnica  non  siano  causa  di
discriminazione  o  di  forme  di  razzismo  a  carattere culturale e
religioso.