IL DIRETTORE AMMINISTRATIVO
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 10 gennaio 1957,
n. 3 e successive modifiche ed integrazioni
Vista la legge 11 luglio 1980, n. 312;
Visto il decreto del Ministro della pubblica istruzione del
20 maggio 1983, e successive modificazioni ed integrazioni;
Visto il decreto ministeriale 27 luglio 1988, n. 534;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 28 settembre
1987, n. 567;
Vista la legge 27 gennaio 1989, n. 25;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 10 marzo 1989,
n. 116;
Vista la legge 9 maggio 1989, n. 168;
Vista la legge n. 241/1990 e successive modifiche ed
integrazioni, concernente le nuove norme in materia di procedimento
amministrativo e di diritto di accesso ai documenti amministrativi;
Vista la legge 10 aprile 1991, n. 125, che garantisce pari
opportunita' tra donne e uomini per l'accesso al lavoro;
Vista la legge 5 febbraio 1992, n. 104 e successive modifiche ed
integrazioni, ed in particolare gli articoli 4 e 20, concernente
l'assistenza, l'integrazione sociale e i diritti delle persone
handicappate;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri n. 174
del 7 febbraio 1994, ed in particolare l'art. 3; recante norme
sull'accesso dei cittadini degli Stati membri dell'Unione Europea ai
posti di lavoro presso le Pubbliche amministrazioni;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,
n. 487, e successive modificazioni ed integrazioni, recante norme
sull'accesso agli impieghi pubblici;
Vista la legge n. 127 del 15 maggio 1997;
Vista la legge n. 28/1999 ed in particolare l'art. 9 che prevede
l'esenzione dall'imposta di bollo per copie conformi di atti;
Visto il Contratto collettivo nazionale di lavoro 1998/2001
siglato il 9 agosto 2000 e pubblicato nella Gazzetta Ufficiale n. 59
del 22 settembre 2000 ed in particolare il nuovo sistema di
classificazione del personale articolato in quattro categorie B, C, D
ed EP;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica n. 445/2000;
Visto il decreto legislativo n. 165 del 30 marzo 2001;
Vista la legge n. 3/2003 che modifica il decreto legislativo
n. 165/2001 introducendo art. 34-bis;
Considerato che, in applicazione del predetto art. 34-bis del
decreto legislativo n. 165/2001 l'Universita' degli studi Roma Tre ha
comunicato con nota prot. 16968 del 19 maggio 2006 le procedure
concorsuali che intende attivare, tra cui anche il concorso pubblico,
per esami, per la copertura di un posto a tempo indeterminato di
categoria D, posizione economica 1, area tecnica, tecnico scientifica
ed elaborazione dati per le esigenze del dipartimento di scienze
geologiche.
Preso atto del parere prot. DFP/25740/06/1.2.3.2 con cui la
Presidenza del Consiglio dei Ministri - Dipartimento della funzione
pubblica, ha comunicato di non avere, allo stato, personale da
assegnare ai sensi del predetto art. 34-bis del decreto legislativo
n. 165/2001, per le esigenze segnalate dall'Universita' di Roma Tre;
Visto il d.D.A. n. 19 del 10 febbraio 2003 di ricognizione di
pianta organica di Ateneo;
Visto il regolamento per il reclutamento, la progressione, la
formazione e la mobilita' del personale tecnico amministrativo e
bibliotecario dell'Ateneo approvato dal Consiglio di amministrazione
del 25 settembre 2001;
Vista la legge 12 marzo 1999, n. 68;
Visto il decreto legislativo n. 215/2001 ed in particolare
l'art. 18, comma 6, e l'art. 26, comma 5-bis, e successive modifiche
ed integrazioni che prevedono una riserva obbligatoria del 30% dei
posti messi a concorso a favore degli ufficiali di complemento in
ferma biennale e degli ufficiali in ferma prefissata che hanno
completato senza demerito la ferma contratta;
Visto l'art. 40, comma 2, della legge 20 novembre 1980, n. 574,
che prevede una riserva obbligatoria del 2% dei posti messi a
concorso a favore degli ufficiali di complemento dell'Esercito, della
Marina e dell'Aeronautica che hanno terminato senza demerito la ferma
biennale di cui all'art. 37, comma 1, della suddetta legge
n. 574/1980;
Preso atto che in conformita' a quanto disposto dall'art. 18,
comma 7 del decreto legislativo n. 215/2001 questa amministrazione
nell'anno 2006 ha cumulato una quota di riserva pari a 0,6 posti;
Evidenziato che ai sensi dell'art. 5, comma 1, del decreto del
Presidente della Repubblica n. 487/1994 le riserve dei posti non
possono complessivamente superare la meta' dei posti messi a concorso
e che pertanto la predetta riserva e' inoperante e da' luogo ad una
quota che si cumulera' con la riserva relativa ad altri concorsi
banditi da questa amministrazione;
Preso atto dell'art. 10 della legge n. 64/2001 «Istituzione del
servizio civile nazionale» e della legge n. 230/1998 «Nuove norme in
materia di obiezione di coscienza».
Accertata la vacanza del posto da coprire e la disponibilita'
finanziaria;
Verificato altresi' che non esiste alcuna graduatoria di concorso
a tempo indeterminato per la categoria di cui trattasi e che occorre
pertanto procedere all'emanazione di apposito bando di concorso per
il posto in oggetto;
Decreta:
Art. 1.
Numero dei posti
Ai sensi dell'art. 3 del Regolamento per il reclutamento, la
progressione, la formazione e la mobilita' del personale tecnico
amministrativo e bibliotecario dell'ateneo, e' indetto il seguente
concorso presso l'Universita' degli studi Roma Tre: concorso
pubblico, per esami, ad un posto a tempo indeterminato di categoria
D, posizione economica 1, area tecnica, tecnico scientifica ed
elaborazione dati per le esigenze del dipartimento di scienze
geologiche (Codice identificativo concorso: DISGEO1D1T06).