In attuazione della deliberazione del Commissario straordinario
n. 278 del 23 novembre 2006, si rende noto che sono indetti, ai sensi
del Regolamento organico del Centro di Riferimento Oncologico cosi'
come adeguato al decreto del Presidente della Repubblica 10 dicembre
1997, n. 484 e all'art. 15-ter, comma 2 del decreto legislativo
n. 502/1992, e successive modifiche ed integrazioni, i seguenti
avvisi pubblici:
avviso pubblico per il conferimento di incarico di dirigente
medico - Direttore della struttura operativa complessa di chirurgia
oncologica ginecologica presso il Dipartimento di oncologia
chirurgica, disciplina: ginecologia ed ostetricia;
avviso pubblico per il conferimento di incarico di dirigente
medico - Direttore della struttura operativa complessa di oncologia
chirurgica senologica presso il Dipartimento di oncologia chirurgica,
disciplina: chirurgia generale;
avviso pubblico per il conferimento di incarico di dirigente
medico - Direttore della struttura operativa complessa di
oncoematologia clinico-sperimentale presso il Dipartimento dei
laboratori diagnostici e per le terapie cellulari, disciplina:
ematologia;
avviso pubblico per il conferimento di incarico di dirigente
medico - Direttore della struttura operativa complessa di
gastroenterologia presso il Dipartimento di oncologia chirurgica,
disciplina: gastroenterologia ed endoscopia digestiva;
avviso pubblico per il conferimento di incarico di dirigente
medico - Direttore della struttura operativa complessa di oncologica
medica B presso il Dipartimento di oncologia medica, disciplina:
oncologia.
Gli incarichi sono disciplinati da contratto di diritto privato,
hanno durata quinquennale e potranno essere rinnovati. L'assegnazione
dell'incarico non modifica le modalita' di cessazione del rapporto di
lavoro per compimento del limite massimo di eta'. In tal caso la
durata dell'incarico viene correlata al raggiungimento del predetto
limite.
L'Amministrazione garantisce pari opportunita' tra uomini e donne
per l'accesso al lavoro e il trattamento sul lavoro.
Requisiti generali e specifici di ammissione - Esclusioni
a) cittadinanza italiana, fatte salve le equiparazioni stabilite
dalle leggi vigenti, o cittadinanza di uno dei Paesi dell'Unione
europea. I cittadini degli Stati membri dell'Unione europea devono
avere adeguata conoscenza della lingua italiana;
b) idoneita' fisica all'impiego: l'accertamento dell'idoneita'
fisica all'impiego, con l'osservanza delle norme in tema di categorie
protette, e' effettuato da una struttura pubblica del Servizio
sanitario nazionale, prima dell'immissione in servizio. E' dispensato
dalla visita medica il personale dipendente dalle Amministrazioni ed
Enti del Servizio sanitario nazionale;
c) godimento dei diritti civili e politici. Non possono accedere
all'incarico coloro che sono stati esclusi dall'elettorato politico
attivo;
d) non essere stati destituiti o dispensati dall'impiego presso
una pubblica amministrazione. Non possono accedere all'incarico
coloro che siano stati dispensati dall'impiego presso una pubblica
amministrazione per averlo conseguito mediante produzione di
documenti falsi o viziati da invalidita' non sanabile;
e) diploma di laurea in medicina e chirurgia;
f) iscrizione all'albo dell'ordine dei medici, attestata da
certificato in data non anteriore a sei mesi rispetto a quella di
scadenza del bando. L'iscrizione al corrispondente albo professionale
di uno dei Paesi dell'Unione europea consente la partecipazione alla
selezione, fermo restando l'obbligo dell'iscrizione all'albo in
Italia prima dell'assunzione in servizio;
g) anzianita' di servizio di sette anni, di cui cinque nella
disciplina oggetto dell'avviso o in una disciplina equipollente, e
specializzazione nella disciplina oggetto dell'avviso o disciplina
equipollente; ovvero anzianita' di servizio di dieci anni nella
disciplina oggetto dell'avviso, in carenza della specializzazione.
h) curriculum in cui sia documentata una specifica attivita'
professionale ed una adeguata esperienza;
i) attestato di formazione manageriale. Ai sensi dell'art. 39 del
Regolamento organico del CRO fino all'espletamento del primo corso di
formazione manageriale, gli incarichi di direzione di struttura
complessa sono attribuiti senza l'attestato di formazione
manageriale, fermo restando l'obbligo di acquisire l'attestato di
formazione manageriale nel primo corso utile.
L'anzianita' di servizio utile per l'accesso deve essere maturata
presso amministrazioni pubbliche, istituti di ricovero e cura a
carattere scientifico, istituti o cliniche universitarie. E' valutato
il servizio non di ruolo a titolo di incarico, di supplenza o in
qualita' di straordinario, ad esclusione di quello prestato con
qualifiche di volontario, di precario, di borsista o similari, ed il
servizio di cui al settimo comma dell'articolo unico del
decreto-legge 23 dicembre 1978, n. 817, convertito, con modificazioni
dalla legge 19 febbraio 1979, n. 54.
Ai fini della valutazione dei servizi prestati e delle
specializzazioni possedute dal candidato si fa riferimento alle
rispettive tabelle stabilite con decreti del Ministro della salute.
Le specializzazioni in medicina e chirurgia, non ricomprese negli
elenchi formati ed aggiornati ai sensi dell'art 1, comma 2, del
decreto legislativo n. 257/1991, sono prese in considerazione solo se
il relativo corso di formazione e' iniziato prima dell'anno
accademico 1992/1993, salvo le specializzazioni inserite nei predetti
elenchi dopo il predetto anno accademico.
Nei certificati di servizio devono essere indicate le posizioni
funzionali o le qualifiche attribuite, le discipline nelle quali i
servizi sono stati prestati, nonche' le date iniziali e terminali dei
relativi periodi di attivita'.
Tutti i requisiti di cui sopra devono essere posseduti alla data
di scadenza del termine stabilito per la presentazione della domanda
di partecipazione.
Il difetto anche di uno solo dei requisiti prescritti comporta la
non ammissione alla selezione.
L'accertamento dei requisiti di ammissione e' effettuato dalla
commissione di cui all'art. 40 del Regolamento organico
dell'istituto. L'eventuale esclusione dalla selezione sara'
comunicata agli interessati nei modi e nei termini di legge.
Modalita' e termini per la presentazione delle domande
La domanda di partecipazione (con la specificazione dell'avviso
cui si intende partecipare), redatta in carta semplice, e la
documentazione ad essa allegata, devono essere inoltrate a mezzo del
servizio pubblico postale al seguente indirizzo: Commissario
straordinario del Centro di Riferimento Oncologico, via Pedemontana
Occidentale - 33081 - Aviano (Pordenone),
ovvero
- devono essere presentate (sempre indirizzate al Commissario
straordinario del Centro di Riferimento Oncologico di Aviano)
direttamente all'Ufficio protocollo del CRO stesso, entro le ore 15
di tutti i giorni feriali, escluso il sabato, giorno in cui gli
uffici sono chiusi; all'atto della presentazione della domanda sara'
rilasciata apposita ricevuta.
E' esclusa ogni altra forma di presentazione o trasmissione.
Le domande devono pervenire, a pena di esclusione, entro il
trentesimo giorno dalla data di pubblicazione del presente avviso
nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica - 4ª serie speciale.
Qualora il termine di scadenza coincida con un giorno festivo, lo
stesso e' prorogato al primo giorno successivo non festivo.
Le domande si considerano prodotte in tempo utile, purche'
spedite, a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento, entro il
termine di scadenza. A tal fine fa fede il timbro a data dell'ufficio
postale accettante. Non saranno comunque prese in considerazione le
domande pervenute dopo l'insediamento della commissione consultiva di
cui al Regolamento organico del CRO.
Il CRO non assume alcuna responsabilita' in caso di smarrimento o
ritardo nelle comunicazioni qualora cio' dipenda da inesatta o
illeggibile indicazione del recapito da parte del candidato, ovvero
per la mancata o tardiva informazione circa eventuali mutamenti di
recapito del partecipante.
Non saranno ugualmente imputabili all'Amministrazione eventuali
disguidi postali.
Il termine fissato per la presentazione delle domande e dei
documenti e' perentorio; l'eventuale riserva di invio successivo di
documenti e' priva di effetto.
Nella domanda di ammissione i candidati devono dichiarare, sotto
la propria responsabilita' e con finalita' di autocertificazione, ai
sensi del decreto del Presidente della Repubblica n. 445 del
28 dicembre 2000:
1) cognome e nome, la data, il luogo di nascita e la residenza;
2) lo specifico avviso cui intendono partecipare;
3) il possesso della cittadinanza italiana o equivalente,
ovvero i requisiti sostitutivi di cui all'art. 11 del decreto del
Presidente della Repubblica 20 dicembre 1979, n. 761; i cittadini
degli altri stati membri dell'Unione europea devono dichiarare
altresi' di godere dei diritti civili e politici anche nello Stato di
appartenenza o di provenienza, ovvero i motivi del mancato godimento,
e di avere un'adeguata conoscenza della lingua italiana;
4) il comune di iscrizione nelle liste elettorali, ovvero i
motivi della non iscrizione o cancellazione dalle liste medesime;
5) le eventuali condanne penali riportate;
6) la posizione nei riguardi degli obblighi militari;
7) il possesso, con dettagliata descrizione, dei requisiti
specifici di ammissione;
8) i servizi prestati presso pubbliche amministrazioni e le
cause di risoluzione di precedenti rapporti di pubblico impiego;
9) il domicilio presso il quale deve essere fatta, ad ogni
effetto, ogni comunicazione relativa all'avviso e il recapito
telefonico; in caso di mancata indicazione vale la residenza di cui
al punto 1);
10) il consenso al trattamento dei dati personali (decreto
legislativo n. 196/2003), esclusivamente per le finalita' inerenti il
presente procedimento con l'eventuale indicazione dei dati che non
ritenga doversi pubblicizzare.
Nell'eventualita' di non espresso consenso all'uso dei dati
inseriti nel testo della domanda, l'Amministrazione riterra'
l'istanza quale silenzio/assenso, ai fini di quanto contenuto al
successivo punto «Trattamento dei dati personali» del presente bando.
La domanda dovra' essere datata e firmata per esteso dal
candidato. La mancanza di sottoscrizione costituisce motivo di
esclusione. La firma non deve essere autenticata, ma alla domanda
deve essere allegata la fotocopia non autenticata di un documento di
identita' valido, leggibile in tutte le sue parti. Le mancate
dichiarazioni relativamente ai punti 5) e 8) verranno considerate
come il non avere riportato condanne penali e il non avere
procedimenti penali in corso, ed il non avere prestato servizio
presso pubbliche amministrazioni. La mancata dichiarazione di cui al
punto 9) viene considerata quale silenzio/assenso.
I beneficiari della legge 5 febbraio 1992, n. 104, devono
specificare nella domanda di ammissione, qualora lo ritengano
indispensabile, l'ausilio eventualmente necessario per sostenere il
previsto colloquio in relazione al proprio handicap nonche'
l'eventuale necessita' di tempi aggiuntivi. A tal fine gli stessi
dovranno produrre idonea certificazione medica che specifichi:
- i sussidi necessari relativi alla condizione di handicap;
- i tempi aggiuntivi necessari.
Si rammenta che ai sensi del decreto del Presidente della
Repubblica n. 445/2000, le dichiarazioni rese e sottoscritte nella
domanda di ammissione hanno valore di autocertificazione nel caso di
falsita' in atti e di dichiarazioni mendaci si applicano le sanzioni
penali previste dall'art. 76, comma 1, del predetto D.P.R.
Alla domanda deve essere allegato un curriculum professionale,
redatto in carta semplice, datato e firmato, concernente le attivita'
professionali, di studio, direzionali-organizzative, con riferimento:
a) alla tipologia delle istituzioni in cui sono allocate le
strutture presso le quali il candidato ha svolto la sua attivita' e
alla tipologia delle prestazioni erogate dalle strutture medesime;
b) alla posizione funzionale del candidato nelle strutture ed
alle sue competenze con indicazione di eventuali specifici ambiti di
autonomia professionale con funzioni di direzione;
c) alla tipologia qualitativa e quantitativa delle prestazioni
effettuate dal candidato;
d) ai soggiorni di studio o di addestramento professionale per
attivita' attinenti alla disciplina in rilevanti strutture italiane o
estere di durata non inferiore a tre mesi con esclusione dei tirocini
obbligatori;
e) alla attivita' didattica presso corsi di studio per il
conseguimento di diploma universitario, di laurea o di
specializzazione ovvero presso scuole per la formazione di personale
sanitario con indicazione delle ore annue di insegnamento;
f) alla partecipazione a corsi, congressi, convegni e seminari
anche effettuati all'estero, nonche' alle pregresse idoneita'
nazionali.
Nella valutazione del curriculum verra' presa in considerazione,
altresi', la produzione scientifica strettamente pertinente alla
disciplina, pubblicata su riviste italiane e straniere,
caratterizzate da criteri di filtro nell'accettazione dei lavori
nonche' il suo impatto sulla comunita' scientifica. Le pubblicazioni
devono essere edite a stampa.
Tutto il curriculum per essere valutato deve essere formalmente
documentato.
I contenuti del curriculum, ad esclusione di quelli di cui alla
lettera c) e delle pubblicazioni, possono essere autocertificati dal
candidato ai sensi del decreto del Presidente della Repubblica
n. 445/2000 (vedi modalita' riportate in seguito).
Inoltre, i concorrenti dovranno produrre in allegato alla
domanda:
- fotocopia non autenticata di un documento di identita'
personale valido, leggibile in tutte le sue parti;
- originale della ricevuta di versamento della tassa di
concorso di Euro 3,87, in nessun caso rimborsabile, da versarsi
esclusivamente su c/c postale n. 10585594 intestato al Tesoriere del
Centro di Riferimento Oncologico di Aviano (Pordenone) specificando
la causale;
- un elenco, in triplice copia, datato e firmato, dei documenti
presentati;
- l'elenco, datato e firmato dal candidato, delle pubblicazioni
allegate alla domanda di partecipazione alla selezione, di cui il
candidato risulta essere autore o coautore, numerato progressivamente
in relazione al corrispondente titolo.
Ai sensi del decreto del Presidente della Repubblica n. 445 del
28 dicembre 2000, il candidato ha facolta', in sostituzione della
documentazione richiesta a corredo della domanda, di presentare
dichiarazioni sostitutive di atto di notorieta' e/o dichiarazioni
sostitutive di certificazioni.
Le dichiarazioni sostitutive, che devono essere sottoscritte dal
candidato e prodotte unitamente a copia fotostatica non autenticata
di un documento di identita' valido del sottoscrittore, possono
essere rese:
a) negli appositi moduli, predisposti dall'Istituto o su un
foglio, in carta semplice, contenente il richiamo alle sanzioni
penali previste dall'art. 76 del decreto del Presidente della
Repubblica n. 445 del 28 dicembre 2000 in caso di dichiarazioni
mendaci o di false attestazioni, o spedite o inviate unitamente a
fotocopia di un documento di riconoscimento valido del
sottoscrittore;
b) davanti al dipendente addetto a ricevere la documentazione,
previa esibizione di un documento di riconoscimento valido del
sottoscrittore;
c) dinanzi al notaio, cancelliere, segretario comunale o altro
funzionario incaricato dal sindaco.
La compilazione della dichiarazione sostitutiva dell'atto di
notorieta' senza il rispetto delle modalita' sopra indicate, comporta
l'invalidita' dell'atto stesso.
Tali dichiarazioni dovranno essere rese con dettagliata
specificazione, avuto riguardo ai vari elementi suscettibili di esame
da parte dell'apposita commissione, pena la non valutazione.
In particolare il candidato e' tenuto a specificare espressamente
ed in modo chiaro ed univoco:
d) per i servizi prestati presso pubbliche amministrazioni e
per il servizio militare: l'esatta indicazione, denominazione e sede
dell'amministrazione-datore di lavoro, la posizione funzionale ed il
profilo professionale di inquadramento, eventuale disciplina di
inquadramento, se trattasi di servizio a tempo indeterminato o a
tempo determinato, se trattasi di lavoro a tempo pieno, definito o
parziale; il periodo di lavoro deve essere esattamente precisato
dalla data di inizio a quella di termine, con indicazione di
eventuali interruzioni del rapporto, e posizione in merito al
disposto di cui all'art. 46 del decreto del Presidente della
Repubblica n. 761/1979. In caso di interruzione del rapporto ne vanno
indicate esattamente le cause. Non va riportato il servizio
riconosciuto ai soli fini economici;
e) per i titoli di studio: data, sede e denominazione completa
dell'Istituto nel quale il titolo e' stato conseguito;
f) per la documentazione prodotta in fotocopia non autenticata:
il candidato, ai sensi dell'art. 47 del decreto del Presidente della
Repubblica n. 445/2000, puo' presentare la copia semplice unitamente
a dichiarazione sostitutiva di atto di notorieta' in cui ne attesti
la conformita' all'originale. Nella dichiarazione, che di fatto vale
come un'autentica di copia, vanno elencati dettagliatamente tutti i
documenti di cui il candidato vuole attestarne l'autenticita'.
Il candidato, qualora si sia avvalso della facolta' di
autocertificare, e' tenuto a produrre la documentazione relativa a
quanto autocertificato, su richiesta dell'Amministrazione, per quanto
concerne la documentazione non verificabile presso altre pubbliche
amministrazioni. Qualora dai controlli effettuati
dall'Amministrazione emerga la non veridicita' delle dichiarazioni
sostitutive rese, il dichiarante decade dai benefici eventualmente
conseguenti al provvedimento emanato dall'Amministrazione stessa
sulla base delle dichiarazioni non veritiere.
Si rammenta inoltre che chiunque rilascia dichiarazioni mendaci,
forma atti falsi e ne fa uso, e' punito ai sensi del codice penale e
delle leggi speciali in materia (art. 16 del decreto del Presidente
della Repubblica n. 445/2000).
Trattamento dei dati personali
Ai sensi del decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196, i dati
personali forniti dai candidati saranno raccolti presso l'Ufficio del
personale per le finalita' di gestione della selezione e saranno
trattati presso una banca dati automatizzata anche successi-vamente
all'eventuale instaurazione del rapporto di lavoro, per finalita'
inerenti alla gestione del rapporto medesimo.
Le medesime informazioni potranno essere comunicate unicamente
agli uffici interessati allo svolgimento dell'avviso o alla posizione
giuridico-economica del candidato.
L'interessato gode dei diritti di cui alla citata legge tra i
quali figura il diritto di accesso ai dati che lo riguardano, nonche'
alcuni diritti complementari tra cui il diritto di rettificare,
aggiornare, completare o cancellare i dati erronei, incompleti o
raccolti in termini non conformi alla legge, nonche' il diritto di
opporsi al loro trattamento per motivi legittimi.
Il candidato nel testo della domanda di partecipazione all'avviso
dovra' dichiarare il consenso al trattamento dei dati personali.
Modalita' di selezione e conferimento dell'incarico
La commissione appositamente nominata, accertera' il possesso da
parte dei candidati dei requisiti di ammissione e predisporra'
l'elenco dei candidati ritenuti idonei, sulla base del colloquio e
della valutazione del curriculum professionale.
Il colloquio e' diretto alla valutazione delle capacita'
professionali del candidato nella specifica disciplina con
riferimento anche alle esperienze professionali documentate, nonche'
all'accertamento delle capacita' gestionali, organizzative e di
direzione del candidato stesso con riferimento all'incarico da
svolgere.
La data e la sede in cui si svolgera' il colloquio saranno
comunicate ai candidati con lettera raccomandata con avviso di
ricevimento, o con telegramma.
I candidati per sostenere il colloquio dovranno presentarsi
muniti di idoneo documento di identita' personale.
I candidati che non si presenteranno a sostenere il colloquio nel
giorno, nell'ora e nella sede stabilita, saranno dichiarati
rinunciatari.
L'incarico di direzione della struttura complessa sara'
attribuito con provvedimento motivato dal Commissario straordinario
del CRO, sulla base di una rosa di candidati ravvisati idonei
dall'apposita Commissione. La decorrenza dell'incarico, le modalita'
e le condizioni che regoleranno il rapporto di lavoro saranno
stabilite nel contratto individuale di lavoro. All'assegnatario
dell'incarico sara' attribuito il trattamento economico previsto dai
vigenti C.C.N.L. per l'area della dirigenza medica.
Il rinnovo o il mancato rinnovo dell'incarico sono disposti dal
Commissario straordinario, previa verifica dell'espletamento
dell'incarico, con riferimento agli obiettivi affidati ed alle
risorse attribuite, effettuata da un apposito collegio tecnico.
False dichiarazioni
Si ribadisce che, ai sensi dell'art. 76 del decreto del
Presidente della Repubblica n. 445/2000, le dichiarazioni mendaci, la
falsita' negli atti e l'uso di atti falsi sono puniti ai sensi del
codice penale e delle leggi speciali in materia. L'Amministrazione,
ai sensi di quanto previsto dall'art. 71 dello stesso D.P.R., si
riserva la facolta' di effettuare controlli, anche a campione, sulla
veridicita' delle dichiarazioni sostitutive prodotte dai candidati.
Qualora una dichiarazione risultasse mendace, nei confronti del
responsabile verra' applicata la sanzione della decadenza dal
servizio.
Per tutto quanto non previsto dal presente avviso si fa
riferimento alle vigenti disposizioni regolamentari, normative e
contrattuali in materia.
Il CRO si riserva la facolta' di prorogare, di modificare, di
sospendere o revocare il presente avviso, qualora ne rilevasse la
necessita' o l'opportunita' per ragioni di pubblico interesse,
dandone tempestiva notizia agli interessati.
Per ulteriori informazioni o per ricevere copia del bando
indispensabile alla corretta presentazione della domanda gli
interessati potranno rivolgersi dalle ore 9,00 alle ore 12,00 e alle
ore 14,30 alle ore 15,30 di tutti i giorni feriali escluso il sabato
all'Amministrazione del Centro di Riferimento Oncologico, via
Pedemontana Occidentale Aviano (Pordenone) - Struttura operativa
complessa Politiche del personale (Ufficio concorsi) telefono
n. 0434/659350-659648 oppure e' consultabile il sito
http://www.cro.it/.