Art. 6.
Turni di servizio ed organizzazione del lavoro
Allo scopo di accrescere la qualita' e la produttivita' dei
servizi, l'organizzazione del lavoro puo' essere basata su piu' turni
giornalieri e deve tendere alla utilizzazione delle strutture
nell'arco della settimana e, in prospettiva, alla copertura delle
esigenze di servizio, dove necessario, anche nell'arco delle 24 ore,
mediante opportuno adeguamento degli organici salva la normativa
vigente in materia.
Gli orari e i turni di lavoro devono essere stabiliti ai sensi
dell'art. 32 del decreto del Presidente della Repubblica n. 761/79
tenendo conto della necessita' di una razionale ed economica
distribuzione del personale in relazione alle esigenze degli utenti e
sulla base di criteri generali concordati con le organizzazioni
sindacali interessate.
Il personale e' tenuto a svolgere la propria attivita' nell'ambito
del complesso dei presidi, servizi e uffici della unita' sanitaria
locale, nel rispetto dei diritti di ciascuna posizione funzionale e
profilo professionale.
L'organizzazione del lavoro deve proporsi di conseguire la presenza
attiva dei medici nei servizi almeno per 12 ore diurne, valorizzando
le funzioni degli aiuti corresponsabili e dei coadiutori.
Per il personale medico pertanto - nei servizi ove cio' e'
richiesto - la distribuzione degli operatori deve essere operata su
due turni, comprimendo al massimo il ricorso agli istituti della
guardia medica e della pronta disponibilita'.
Il lavoro deve essere organizzato in modo da valorizzare il ruolo
interdisciplinare delle equipes e la responsabilita' di ogni
operatore nell'assolvimento dei propri compiti istituzionali.
Sulla base dei criteri stabiliti dal comitato di gestione, gli
orari ed i turni di servizio saranno definiti dall'ufficio di
direzione, su proposta del responsabile del servizio o presidio
multizonale, previo confronto con le organizzazioni sindacali
interessate.