Art. 3.
Personale di cui all'art. 9, comma 5-bis della legge n. 150/2000
1. Il presente articolo si applica esclusivamente ai dipendenti
di ruolo in servizio presso gli uffici stampa delle amministrazioni
ricomprese nei comparti di contrattazione collettiva definiti dal
CCNQ 13 luglio 2016 ai quali, in data antecedente all'entrata in
vigore dei rispettivi «CCNL di riferimento» relativi al triennio
2016-2018, risulti applicato il contratto collettivo nazionale di
lavoro giornalistico per effetto di contratti individuali
sottoscritti sulla base di quanto previsto dagli specifici
ordinamenti dell'amministrazione di appartenenza.
2. Le amministrazioni inquadrano i dipendenti di cui al comma 1
nei profili professionali istituiti nel «settore informazione» in
applicazione del «CCNL di riferimento» tra quelli elencati all'art.
1.
3. Ai fini dell'inquadramento di cui al comma 2, si tiene conto
dell'allegata tabella A di corrispondenza tra le qualifiche del «CCNL
giornalistico» e le aree o categorie del «CCNL di riferimento».
Nell'ambito dell'Area o Categoria di inquadramento, l'attribuzione
della posizione economica e' effettuata in modo tale da minimizzare
l'importo dell'assegno ad personam attribuito ai sensi dei successivi
commi.
4. Al personale di cui al presente articolo e' riconosciuto un
assegno ad personam, in applicazione di quanto previsto dall'art. 9,
comma 5-bis della legge n. 150/2000, nel caso in cui il trattamento
economico fisso in godimento, attribuito in forza del «CCNL
giornalistico» sia superiore al trattamento economico fisso previsto
dal «CCNL di riferimento». Il predetto assegno e' calcolato con le
modalita' indicate al comma 5 ed e' riassorbito con le modalita'
indicate ai commi 6 e 7.
5. L'importo annuo lordo dell'assegno ad personam di cui al comma
4 e' pari alla differenza, se positiva, tra:
a) la somma dei trattamenti economici fissi annui lordi in
godimento, alla data di sottoscrizione del presente accordo,
riferibili alle sole voci retributive di cui all'allegata tabella B,
riconosciuti in forza dell'applicazione del «CCNL giornalistico»;
b) la somma dei trattamenti economici fissi annui lordi, alla
data di sottoscrizione del presente accordo, attribuiti e
riconosciuti in forza dell'applicazione del «CCNL di riferimento»,
riferibili alle sole voci retributive di cui all'allegata tabella C.
6. L'assegno ad personam di cui al presente articolo e'
riassorbito, fino a concorrenza, in caso di incrementi economici
conseguenti a future progressioni economiche, a future progressioni
giuridiche, a futuri incrementi contrattuali.
7. In caso di incrementi economici conseguenti al conferimento di
uno degli incarichi di cui all'allegata tabella D, l'assegno ad
personam e' inoltre temporaneamente riassorbito, fino a concorrenza,
di un importo pari al 50% della retribuzione di posizione od altra
indennita' fissa correlata all'incarico, limitatamente al periodo di
svolgimento dello stesso.
8. Ai sensi dell'art. 2, comma 3 del decreto legislativo n.
165/2001, i risparmi di spesa derivanti dal riassorbimento
incrementano:
a) nei casi di cui al comma 6, i fondi risorse decentrate;
b) nel caso di cui al comma 7, le risorse complessivamente
destinate alla remunerazione degli incarichi.
9. L'assegno ad personam e' utile ai fini del trattamento di fine
rapporto in misura pari alla quota dello stesso corrispondente alle
voci di trattamento economico del CCNL giornalistico gia' utili al
medesimo fine.