IL DIRETTORE AMMINISTRATIVO
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 10 gennaio 1957,
n. 3;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 3 maggio 1957,
n. 686;
Vista la legge 4 gennaio 1968, n. 15 e successive modificazioni
ed integrazioni;
Vista la legge 11 luglio 1980, n. 312;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri
24 settembre 1981;
Vista la legge 9 maggio 1989, n. 168;
Vista la legge 7 agosto l990, n. 241;
Visto il decreto legislativo 3 febbraio 1993, n. 29 e successive
modificazioni;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,
n. 487;
Visto il C.C.N.L. del comparto Universita' sottoscritto in data
9 agosto 2000;
Visto lo Statuto dell'Universita' degli Studi di Catanzaro "Magna
Græcia" in atto vigente;
Vista la legge 15 maggio 1997, n. 127;
Vista la legge 27 dicembre I997, n. 449;
Visto il decreto legislativo 31 marzo 1998, n. 80;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 20 ottobre l998,
n. 403;
Vista l'Ordinanza del Direttore Amministrativo n. 372 del
26 novembre 1998;
Vista la legge 23 dicembre l998, n. 448 (legge finanziaria 1999);
Vista la legge 17 maggio l999, n. 144 ed in particolare
l'art. 23;
Considerato che il predetto art. 23 statuisce che il personale
dipendente dal Consorzio universitario a distanza, per il quale e'
stato dichiarato il fallimento con sentenza depositata il 30 aprile
1998, ancorche' in cassa integrazione alla medesima data, puo'
partecipare, a domanda, ad appositi concorsi che possono essere
banditi dalle Universita' di Cosenza, Catanzaro e Reggio Calabria ai
fini dell'inquadramento nei ruoli del personale tecnico
amministrativo delle universita' stesse, nel rispetto delle
professionalita' acquisite;
Vista la delibera assunta in proposito dal Comitato regionale
Universitario di Coordinamento dove fra l'altro viene stabilita la
ripartizione delle unita' di personale tra i tre atenei calabresi i
criteri di selezione - titoli ed esami - la ripartizione del
punteggio tra le prove ed i titoli, l'emanazione, per la copertura
dei posti, di un concorso unico per qualifica per tutte le sedi
universitarie calabresi e la suddivisione ai fini dello svolgimento
dei concorsi per singola qualifica tra le universita' calabresi;
Considerate le risultanze dell'incontro del 21 settembre 1999 tra
il Comitato Regionale Universitario di Coordinamento e le OO.SS
provinciali;
Viste le comunicazioni dei Rettori al Presidente del Comitato
Regionale Universitario relativamente ai livelli alle qualifiche ed
ai profili di pertinenza di ogni singola universita' calabrese;
Vista la nota MURST prot. n. 1787 del 28 luglio 1999 e prot.
n. 223 del 28 gennaio 2000 con la quale si assicura la copertura
finanziaria degli oneri scaturenti dalle assunzioni ex art. 23 della
legge n. 144/1999;
Esaminato ogni opportuno elemento;
Decreta:
Art. 1.
Numero dei posti
E' indetto il concorso, per titoli ed esami, per complessivi due
posti categoria B, posizione economica B1, area servizi generali e
tecnici - riservato al personale dipendente dell'ex Consorzio
universitario a distanza ancorche' in cassa integrazione alla data
del 30 aprile 1998.
I predetti sono cosi' ripartiti:
Universita' degli studi della Calabria n. 1 posti;
Universita' degli studi di Catanzaro "Magna Græcia" n. 1 posti;
Universita' degli studi di Reggio Calabria: n. Ø posti.
Art. 2.
Requisiti generali
Per l'ammissione ai concorsi e' richiesto il possesso dei
seguenti requisiti:
a) titolo di studio: diploma di istruzione secondaria di primo
grado ovvero titolo di studio conseguito all'estero riconosciuto
equipollente a quelli previsti in base ad accordi internazionali,
ovvero alla normativa vigente;
b) godimento dei diritti politici;
c) idoneita' fisica all'impiego. L'amministrazione ha facolta'
di sottoporre a visita medica di controllo i vincitori di concorso in
base alla normativa vigente.
d) i candidati partecipanti soggetti all'obbligo di leva devono
comprovare di essere in posizione regolare nei confronti di tale
obbligo.
Non possono partecipare al concorso coloro che siano esclusi
dall'elettorato politico attivo nonche' coloro che siano stati
destituiti o dispensati dall'impiego presso una pubblica
amministrazione per persistente insufficiente rendimento ovvero siano
stati dichiarati decaduti da un impiego statale, ai sensi
dell'art. 127, primo comma, lettera d), del testo unico delle
disposizioni concernenti lo statuto degli impiegati civili dello
Stato approvato con decreto del Presidente della Repubblica
10 gennaio 1957, n. 3.
I requisiti prescritti debbono essere posseduti alla data di
scadenza del termine utile per la presentazione delle domande di
ammissione al concorso.
L'esclusione dal concorso, per difetto dei requisiti prescritti
e' disposta con motivato provvedimento e notificata all'interessato.
Art. 3.
Domanda e termine
Le domande di ammissione al concorso, redatte in carta semplice,
indirizzate al Direttore Amministrativo dell'Universita' degli Studi
di Catanzaro "Magna Græcia" - Ufficio Concorsi - Viale Pio X, 250 -
88100 Catanzaro devono essere presentate, a mezzo raccomandata con
a.r., con esclusione di qualsiasi altro utile mezzo, entro il termine
perentorio di giorni trenta dalla data di pubblicazione del presente
decreto nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica.
La data di spedizione e' stabilita e comprovata dal timbro a data
dell'ufficio postale accettante. L'Amministrazione non assume
responsabilita' per la dispersione di comunicazione dipendente da
inesatta indicazione del recapito da parte del concorrente oppure da
mancata o tardiva comunicazione del cambiamento dell'indirizzo
indicato nella domanda, ne' per eventuali disguidi postali o
telegrafici o comunque imputabili a fatto di terzi, a caso fortuito o
forza maggiore.
Il candidato deve indicare sulla busta il concorso al quale si
riferisce la domanda stessa.
Le domande, redatte secondo lo schema che viene allegato al bando
di concorso, devono riportare tutte le indicazioni che, secondo le
norme vigenti, i candidati sono tenuti a fornire (allegato A).
Non verranno prese in considerazione le domande prive di
sottoscrizione.
Le domande dovranno contenere il cognome e il nome preciso ed
indicare il domicilio eletto dal candidato ai fini del concorso.
I candidati devono dichiarare sotto la propria responsabilita':
a) la data e il luogo di nascita;
b) il comune nelle cui liste elettorali sono iscritti, ovvero i
motivi della mancata iscrizione o cancellazione dalle liste medesime;
c) di non aver riportato condanne penali ovvero le eventuali
condanne penali riportate (anche se sia stata concessa amnistia,
condono, indulto, o perdono giudiziale) o i procedimenti
eventualmente pendenti a loro carico;
d) di essere in possesso del titolo di studio richiesto
dall'art. 2 del presente bando indicando lo stesso, nonche' la data
ed il luogo del conseguimento;
e) la loro posizione nei riguardi degli obblighi militari;
f) di essere fisicamente idonei allo svolgimento delle mansioni
relative ai posti messi a concorso;
g) i servizi prestati presso pubbliche amministrazioni e le
cause di risoluzione di precedenti rapporti di impiego;
h) di non essere stati destituiti o dispensati dall'impiego
presso una pubblica amministrazione per persistente insufficiente
rendimento ovvero di non essere stati dichiarati decaduti da un
impiego statale ai sensi dell'art. 127, primo comma, lettera d) del
testo unico 10 gennaio 1957 n. 3;
i) il possesso di eventuali titoli di preferenza o precedenza,
di cui all'art. 5 del decreto del Presidente della Repubblica
n. 487/1994.
I candidati riconosciuti portatori di handicap, ai sensi della
legge 5 febbraio 1992 n. 104, dovranno fare esplicita richiesta in
relazione al proprio handicap riguardo all'ausilio necessario nonche'
all'eventuale necessita' di tempi aggiuntivi per l'espletamento delle
prove, ai sensi della legge suddetta.
Gli interessati, in aggiunta a quanto gia' dichiarato nella
domanda stessa, dovranno segnalare, anche tramite fax al
n. 0961/515413, la propria situazione di handicap, entro e non oltre
dieci giorni dalla data di scadenza del termine utile per la
presentazione delle domande di ammissione al concorso.
La mancanza delle dichiarazioni di cui ai punti a), b), c) d),
e), f), h), comportera' l'esclusione dal concorso.
Art. 4.
T i t o l i
Unitamente alla domanda il candidato dovra' presentare eventuali
titoli di cui sia in possesso.
Agli stessi sara' attribuito un punteggio complessivo non
superiore a 10 punti.
Le categorie dei titoli che saranno oggetto di valutazione ed il
punteggio massimo attribuibile a ciascuna di esse sono i seguenti:
a) anzianita' di servizio presso universita' pubbliche o
pareggiate, pubbliche amministrazioni, enti pubblici o societa'
private, fino ad un massimo di 5 punti;
b) incarichi attinenti alle caratteristiche dei posti messi a
concorso svolti nell'ambito di questi rapporti anche prestati a
favore di enti e societa' private, fino ad un massimo di 2 punti;
c) attestati di qualificazione rilasciati a seguito di
frequenza di corsi a formazione professionale organizzati dalle
pubbliche amministrazioni, fino ad un massimo di 3 punti.
Potranno essere presi in considerazione i titoli prodotti in
originale, in copia autenticata ovvero in copia dichiarata conforme
all'originale mediante dichiarazione sostitutiva dell'atto di
notorieta' ai sensi dell'art. 2 del decreto del Presidente della
Repubblica 20 ottobre 1998 n. 403.
L'amministrazione si riserva la facolta' di procedere ad idonei
controlli sulla veridicita' del contenuto delle dichiarazioni
sostitutive.
Non e' consentito il riferimento a documenti o pubblicazioni
presentati presso questa od altre amministrazioni, o a documenti
allegati ad altra domanda di partecipazione ad altro concorso.
Non saranno presi in considerazione documenti, titoli o
pubblicazioni che perverranno a questo Ateneo dopo il termine utile
per la presentazione delle domande di partecipazione al concorso.
La valutazione dei titoli, previa individuazione dei criteri
determinata nella seduta preliminare, sara' effettuata dopo le prove
scritte e prima della correzione dei relativi elaborati. Il risultato
di tale valutazione sara' resa nota agli interessati prima
dell'effettuazione della prova orale.
Art. 5.
Commissione esaminatrice
Con successivo provvedimento, sara' nominata la commissione
esaminatrice ai sensi dell'O.D.A. n. 372 del 26 novembre 1998 per la
determinazione della composizione delle commissioni esaminatrici per
il reclutamento del personale amministrativo - tecnico -
bibliotecario - ausiliario in atto vigente presso l'Ateneo.
Art. 6.
Prove di esame
Le prove di esame consisteranno in due prove tecnico - pratiche
ed in un colloquio: la prima prova tecnico - pratica tendente ad
accertare la competenza sull'uso dei centralini telefonici di
medio/grandi dimensioni e sulla evoluzione tecnologica; la seconda
prova tecnico - pratica tendera' ad accertare la conoscenza dell'uso
di strumenti di Office automation (Word, Excel);
Il colloquio tendera' ad accertare la conoscenza di elementi di
legislazione universitaria.
Le prove ed il colloquio si terranno il giorno 19 gennaio 2001
presso il Rettorato dell'Universita' degli studi di Catanzaro "Magna
Græcia" sito in via Sensales, 20 Catanzaro alle ore 9.
I candidati sono ammessi con riserva al concorso.
L'amministrazione puo' disporre in ogni momento, con
provvedimento motivato, l'esclusione dal concorso per difetto dei
requisiti di ammissione come sopra prescritti.
Per essere ammessi a sostenere le prove, i candidati dovranno
essere muniti di un valido documento di riconoscimento.
Alle prove d'esame vengono assegnati i seguenti punti cosi'
ripartiti;
1a prova tecnico - pratica: fino ad un massimo di 30 punti;
2a prova tecnico - pratica: fino ad un massimo di 30 punti;
colloquio: fino ad un massimo di 30 punti.
Per essere ammessi a sostenere il colloquio i candidati dovranno
superare ciascuna prova tecnico - pratica con una votazione non
inferiore a 21/30.
La commissione, immediatamente prima dell'inizio del colloquio,
determina i quesiti da porre ai singoli candidati. Tali quesiti sono
proposti a ciascun candidato previa estrazione a sorte.
Il colloquio si intende superato con una votazione di almeno
21/30 o equivalente.
La votazione complessiva sara' determinata dalla somma della
media dei voti riportati nelle prove tecnico - pratiche, del voto
ottenuto nel colloquio e del punteggio conseguito nella valutazione
dei titoli.
I concorrenti che abbiano superato il colloquio dovranno far
pervenire all'Universita' degli studi di Catanzaro "Magna Græcia" -
Ufficio Concorsi - Viale Pio X, 250 - 88100 Catanzaro entro il
termine perentorio di quindici giorni decorrenti al giorno successivo
a quello in cui hanno sostenuto il colloquio, i documenti in carta
libera attestanti il possesso dei titoli di preferenza o precedenza a
parita' di valutazione.
Le procedure concorsuali devono concludersi in ogni caso, entro
sei mesi dalla data di effettuazione delle prove tecnico - pratiche.
L'inosservanza di tale termine dovra' essere giustificata
collegialmente dalla commissione esaminatrice con motivata relazione
da inoltrare al direttore amministrativo di questa Universita'.
L'amministrazione si riserva di rivalersi per eventuali danni
causati da ritardi non giustificati.
Art. 7.
Approvazione della graduatoria
La graduatoria di merito dei candidati e' formata secondo
l'ordine del punteggio complessivo riportato da ciascun candidato,
con l'osservanza, a parita' di punti, delle preferenze o precedenze
cui all'art. 5 del D.P.R n. 487/1994.
A parita' di merito e di titoli, la preferenza e' determinata
dalla piu' giovane eta' (legge 16 giugno 1998 n. 191).
Sono dichiarati vincitori, nei limiti dei posti complessivamente
messi a concorso, i candidati utilmente collocati nella graduatoria
di merito, formata sulla base del punteggio riportato nelle prove di
esame e del punteggio riportato nella valutazione dei titoli con
l'osservanza delle norme contenute nel sopracitato art. 5 del decreto
del Presidente della Repubblica n. 487/1994.
Nei limiti dei posti complessivamente messi a concorsi e secondo
l'ordine decrescente della graduatoria di merito, i vincitori saranno
chiamati a scegliere la sede universitaria di servizio.
La graduatoria di merito unitamente quella dei vincitori del
concorso, e' approvata con provvedimento amministrativo ed e'
immediatamente efficace.
La graduatoria sara' resa pubblica mediante affissione all'Albo
dell'Ufficio Concorsi - dell'Universita' di Catanzaro "Magna Græcia".
Dalla data di pubblicazione di detto avviso decorre il termine
per eventuali impugnative.
I candidati hanno facolta' di esercitare il diritto di accesso
agli atti del procedimento concorsuale ai sensi del Regolamento di
attuazione della legge 7 agosto l990, n. 241 adottato da questo
Ateneo con Decreto Rettorale n. 271 del 3 agosto 1999.
Art. 8.
Assunzione in servizio
L'Amministrazione interessata invita i vincitori di concorso, a
mezzo telegramma o raccomandata a.r. ad assumere servizio, sotto
riserva di accertamento del possesso dei requisiti prescritti per
l'assunzione.
Il personale selezionato e' assunto dall'Amministrazione mediante
sottoscrizione del contratto individuale di lavoro da parte del
Direttore Amministrativo alle condizioni previste dal C.C.N.L del
Comparto Universita' in atto vigente.
Il vincitore che non assume servizio senza giustificato motivo
entro il termine stabilito decade dal diritto alla stipula del
contratto di lavoro. Qualora il vincitore assuma servizio, per
giustificato motivo, posteriormente al termine prefissatogli, gli
effetti economici decorrono dal giorno della presa di servizio.
Il lavoratore e' sottoposto ad un periodo di prova di tre mesi;
al termine del periodo di prova senza giudizio sfavorevole lo stesso
si intende superato. Il giudizio sfavorevole e' proposto dal
responsabile della struttura presso la quale il dipendente presta
servizio e, in presenza di tale giudizio, il rapporto di lavoro si
risolve automaticamente senza obbligo di preavviso.
Art. 9.
Presentazione dei documenti per la costituzione del rapporto di
lavoro
I vincitori, ai fini dell'accertamento dei requisiti per
l'assunzione, saranno invitati, a mezzo raccomandata a.r., a
presentare entro trenta giorni dall'effettiva assunzione in servizio
i documenti attestanti il possesso dei requisiti previsti dalla
normativa vigente anche nelle forme dell'autocertificazione, ove
previsto dalla legge.
Art. 10.
Trattamento dei dati personali
Ai sensi dell'art. 107, comma 1, della legge 31 dicembre 1996,
n. 75 e successive modificazioni ed integrazioni, i dati personali
forniti dai candidati saranno raccolti presso l'Ufficio Concorsi
dell'Universita' degli studi di Catanzaro "Magna Græcia" trattati per
le finalita' di gestione della procedura dei concorsi e
dell'eventuale procedimento di assunzione in servizio.
Le medesime informazioni potranno essere comunicate unicamente
alle amministrazioni pubbliche direttamente interessate alla
posizione giuridico - economica dei candidati risultati vincitori.
Art. 11.
Disposizioni finali
Per tutto quanto non previsto dal presente bando, si rinvia alle
disposizioni contenute nel decreto del Presidente della Repubblica
487/1994 e successive modificazioni ed integrazioni ed alle norme
vigenti in materia di accesso agli impieghi nella pubblica
amministrazione.
Il presente bando di concorso sara' inoltrato al Ministero di
grazia e giustizia per la pubblicazione nella Gazzetta Ufficiale 4a
serie speciale - Concorsi ed esami.
Catanzaro, 13 novembre 2000
Il direttore amministrativo: Grandinetti
Allegato A
Fac - simile di domanda (da redi-
gere in carta libera, su foglio
singolo, in stampatello)
Al direttore amministrativo
dell'Universita' degli studi di
Catanzaro "Magna Græcia" - Ufficio
Concorsi - Viale Pio X, 250 - 88100
Catanzaro
..l.. sottoscritt.. .................................... chiede
di essere ammess.. al concorso per titoli ed esami per complessivi
n. 3 posti Categoria B, posizione economica B1, area servizi generali
e tecnici, riservato al personale dell'ex Consorzio universitario a
distanza ancorche' in cassa integrazione alla data del 30 aprile
1998, presso l'Universita' degli studi "Magna Græcia", di cui al
bando di concorso pubblicato nella Gazzetta Ufficiale - 4a serie
speciale n. . . . . . . del ...................................
A tal fine dichiara:
1) di essere nat.. il .............................. a . . . .;
2) di essere in possesso della cittadinanza italiana;
3) di essere iscritto nelle liste elettorali del comune di
............... (se non iscritto/a indicare i motivi della non
iscrizione o della cancellazione dalle liste);
4) di non aver riportato condanne penali (in caso contrario
indicare le eventuali condanne penali riportate), ne' di avere
procedimenti penali pendenti;
5) di essere in possesso del titolo di
studio...................... rilasciato da
.......................................... in data . . . . .. . . ..
. ;
6) di allegare i seguenti titoli di cui all'art. 4 del bando di
concorso .................................... (indicare i titoli
presentati in originale o in fotocopie autenticate);
7) di essere nella seguente posizione regolare rispetto agli
obblighi militari: ...............................;
8) di non essere stato destituito o dispensato dall'impiego
presso una pubblica amministrazione e di non essere stato dichiarato
decaduto da altro impiego statale ai sensi dell'art. 127, lettera d),
del testo unico 10 gennaio 1957, n. 3, per aver conseguito l'impiego
mediante la produzione di documenti falsi o viziati da invalidita'
insanabile;
9) di essere disabile e di aver diritto al seguente ausilio:
.................... (ai sensi dell'art. 3 del bando di concorso, gli
interessati, in aggiunta a quanto gia' dichiarato nella domanda
stessa, dovranno segnalare, anche tramite fax al n. 0961/515314, la
propria situazione di handicap, entro e non oltre dieci giorni dalla
data di scadenza del termine utile per la presentazione delle domande
di ammissione al concorso.
10) di avere l'idoneita' fisica all'impiego;
11) che le comunicazioni relative al concorso devono essere
inviate al seguente indirizzo e numero di telefono
Data .............................
Firma .................................