AUTOMOBILE CLUB DI MILANO

CONCORSO

Concorso pubblico,  per  esami,  a tre  posti  nell'area  C,  livello
  economico C1, per personale da assumere con contratto a tempo pieno
  ed indeterminato. 
(GU n.4 del 15-1-2010)

 
    Con delibera del Consiglio  Direttivo  dell'A.C.  Milano  del  15
settembre 2009 e' stato bandito un concorso pubblico, per esami, a n.
3 posti nell'area C, livello economico C 1, per personale da assumere
con contratto a tempo pieno ed indeterminato, da assegnare ai Servizi
dell'Ente con sede in corso Venezia, 43 20212 Milano. 
Requisiti per l'ammissione - Termini e modalita' di documentazione 
    Per l'ammissione alla selezione  e'  richiesto  il  possesso  dei
seguenti requisiti: Titolo di  studio:  diploma  di  laurea  (vecchio
ordinamento) in Economia e Commercio o  laurea  in  Giurisprudenza  o
laurea in Scienze Politiche, nonche'  i  corrispondenti  diplomi  del
vigente ordinamento universitario. 
    I candidati, altresi', devono essere in  possesso  dei  requisiti
richiesti per l'ammissione al pubblico impiego. 
Presentazione delle domande 
    Le  domande  di  ammissione  alla  selezione,  redatte  in  carta
semplice e debitamente  firmate,  dovranno  essere  inviate  a  mezzo
Raccomandata  A.R.  o  presentate  direttamente  alla  sede  centrale
dell'Automobile Club di Milano, corso  Venezia,  43  -  20121  Milano
entro e non oltre il termine perentorio di trenta giorni  dalla  data
di pubblicazione del presente bando nella  Gazzetta  Ufficiale  della
Repubblica. La data  di  spedizione  delle  domande  e'  stabilita  e
comprovata dal timbro e data dell'Ufficio Postale  accettante  o  dal
timbro opposto dall'Ente sulle domande pervenute a mano. 
    Il termine di presentazione delle domande,  ove  cada  in  giorno
festivo, si intende prorogato  di  diritto  al  giorno  seguente  non
festivo. 
    Non saranno comunque prese  in  considerazione  le  domande  che,
anche se spedite nei termini, pervengano all'ACM oltre  al  ventesimo
giorno successivo a quello di scadenza del termine  di  presentazione
delle domande. 
Prove di selezione 
    La selezione verra' effettuata attraverso n. 2  prove  scritte  e
n.1 prova orale che verteranno sulle seguenti materie: 
      a)  diritto   pubblico;   b)   organizzazione   aziendale;   c)
contabilita' degli enti pubblici, d)marketing  dei  servizi  pubblici
e)statuto ACI (che sara' inviato  ai  candidati  ammessi  alla  prova
orale); f) lingua straniera  a  scelta  del  candidato  tra  inglese,
francese, tedesco e spagnolo; g) informatica, prova  applicata  delle
soluzioni informatiche piu' diffuse. 
    La prima prova scritta, a contenuto  teorico,  consistera'  nella
redazione di un elaborato riguardante le materie in esame. 
    La seconda prova scritta, a contenuto pratico, consistera' in una
serie di domande a risposta aperta dirette ad accertare  l'attitudine
dei  candidati  alla  soluzione  corretta,  sotto  il  profilo  della
legittimita'  e  coerenza  amministrativa  di  questioni  a   stretto
contenuto  specialistico  connesse  con  le  attivita'  istituzionali
dell'Amministrazione che ha indetto il concorso. 
    La Commissione esaminatrice prima dell'inizio della prova scritta
indica ai candidati, in relazione al relativo  contenuto,  la  durata
massima della medesima prova. 
    La prova orale consiste in  un  colloquio  interdisciplinare  che
verte sulle materie indicate nel presente bando e tende ad  accertare
la  preparazione  e  le  attitudini  del  candidato  all'ufficio   da
assegnare. Prevedera', inoltre, una  conversazione  su  argomenti  di
cultura generale e di attualita' nella lingua  scelta  dal  candidato
nella domanda di partecipazione al concorso ed una prova  pratica  di
informatica  svolta  ad  individuare  le  conoscenze  da  parte   del
candidato stesso dei  programmi  operativi  piu'  comuni  negli  Enti
Pubblici. 
    Ai sensi dell'art. 12,  comma  1,  del  Regolamento  sull'accesso
all'impiego, le prove d'esame potranno essere precedute da  forme  di
preselezione  predisposte  anche  da  aziende  specializzate,  previa
determinazione del Direttore dell'Automobile Club di Milano. 
    Nella predetta determinazione verranno  stabiliti,  tenuto  conto
anche delle materie oggetto delle prove, i contenuti e  le  modalita'
della preselezione e sara' fissato il numero  dei  candidati  ammessi
alle successive prove, sulla base  delle  esigenze  dell'Ente  ed  in
rapporto ai posti oggetto della selezione. 
Svolgimento delle prove d'esame 
    Nella Gazzetta Ufficiale, 4ª serie speciale «concorsi  ed  esami»
sara' data comunicazione del luogo, della sede, dei giorni e dell'ora
in cui si svolgeranno le eventuali preselezioni o le prove  di  esame
di cui al precedente art.  6.  Tale  pubblicazione  avra'  valore  di
notifica a tutti gli effetti e nei confronti di tutti i  candidati  i
quali dovranno presentarsi alle eventuali preselezioni o  alle  prove
d'esame  muniti  di  un  documento  di  riconoscimento  in  corso  di
validita'. 
Valutazione delle prove 
    Saranno  ammessi  alla  prova  orale  i  candidati  che   avranno
riportato in ciascuna delle prove  scritte  la  votazione  di  almeno
21/30. 
    La prova orale si intende superata se il candidato avra' ottenuto
la votazione di almeno 21/30. 
    La valutazione complessiva e' determinata dalla somma della media
dei voti riportati nelle due prove  scritte  e  dal  voto  conseguito
nella prova orale. 
    Gli interessati potranno rivolgersi, per  avere  copia  integrale
del bando, presso la sede centrale  dell'Automobile  Club  di  Milano
sita in corso Venezia, 43 20121 Milano ed eventuali  informazioni  ai
numeri 02 7745229-341. Della indizione  del  bando  e'  data  notizia
anche sul sito dell'Ente www.acimi.it nel  quale  e'  disponibile  la
versione completa compreso lo schema di domanda.