Concorso pubblico, per titoli ed esami, per la copertura di due posti vacanti di dirigente avvocato, presso l'azienda unita' sanitaria locale n. 8 di Siracusa.(GU n.10 del 2-2-2007)
Il Direttore generale, vista la deliberazione n. 6436, del 22 dicembre 2006, rende noto che e' indetto concorso pubblico, per titoli ed esami, per la copertura di due posti vacanti di dirigente avvocato, presso l'azienda unita' sanitaria locale n. 8 di Siracusa. Requisiti di ammissione. Possono partecipare al concorso coloro che possiedono i requisiti prescritti dagli artt. 1 e 58 del decreto del Presidente della Repubblica 10 dicembre 1997, n. 483 ed in particolare: a) cittadinanza italiana, salve le equiparazioni stabilite dalle leggi vigenti o ciffadinanza di uno dei Paesi dell'Unione europea; b) idoneita' fisica all'impiego. L'accertamento dell'idoneita' fisica all'impiego, con l'osservanza delle norme in tema di categorie protette, e' effettuato a cura dell'azienda unita' sanitaria locale prima dell'immissione in servizio; c) laurea in giurisprudenza; d) titolo di avvocato; e) anzianita' di cinque anni di servizio effettivo corrispondente alla medesima professionalita' prestato in enti del Servizio sanitario nazionale nella posizione funzionale di settimo, ottavo livello, ovvero in qualifiche funzionali di settimo, ottavo e nono livello di altre pubbliche amministrazioni; l'ammissione e', altresi', consentita ai candidati in possesso di esperienze lavorative con rapporto di lavoro libero-professionale o di attivita' coordinata e continuata presso enti o pubbliche amministrazioni, ovvero di attivita' documentate presso studi professionali privati, societa' o istituti di ricerca, aventi contenuto analogo a quello previsto per il profilo professionale in argomento (art. 26, comma 1, d.lgs. n. 165/2001); f) iscrizione all'ordine professionale, attestata da certificato rilasciato in data non anteriore a sei mesi rispetto a quella di scadenza del bando. Non possono accedere all'impiego coloro che siano esclusi dall'elettorato attivo nonche' coloro che siano stati dispensati dall'impiego presso una pubblica amministrazione per aver conseguito l'impiego stesso mediante la produzione di documenti falsi o viziati da invalidita' non sanabile. I requisiti di cui sopra devono essere posseduti alla data di scadenza del termine stabilita nel presente bando di concorso per la presentazione delle domande di ammissione. L'anzianita' di servizio di cui alla lettera e) si considera acquisita anche cumulando le diverse fattispecie richiamate all'art. 26, comma 1, del d.gs. n. 165/2001 e all'art. 58, lettera c ), del d.P.R. n. 483/1997. A tal fine si considera professionalita' corrispondente al servizio prestato: in enti del Servizio sanitario nazionale nelle posizioni funzionali corrispondenti a quelle di cui alla categoria D, profilo professionale collaboratore amministrativo professionale e alla categoria Ds profilo professionale collaboratore amministrativo professionale esperto, previste dal CCNL 2002/2005; in altre pubbliche amministrazioni nelle qualifiche funzionali di settimo, ottavo e nono livello dei ruoli amministrativo e professionale-legale; si considera, inoltre, ai sensi dell'art. 26, comma 1, del decreto legislativo: 1) attivita' coordinata e continuata presso enti o pubbliche amministrazioni solo quella corrispondente ai profili del ruolo amministrativo o professionale per i quali e' prevista la laurea in giurisprudenza per l'accesso; 2) attivita' documentata presso studi professionali privati, societa' o istituti di ricerca quella svolta in qualita' di procuratore legale e di avvocato ivi compreso il praticantato-tirocinio professionale obbligatorio (vedi T.A.R. Lazio - Sezione III, 28 marzo 2000, n. 2392). Per quanto concerne il requisito di cui alla lettera f) «iscrizione all'ordine professionale» al fine di rendere possibile l'ammissione dei candidati in servizio presso aziende del Servizio sanitario nazionale e presso altre pubbliche amministrazioni, come previsto dal d.P.R. n. 483/1997, art. 58, comma 1, lettera d), che in costanza di rapporto di lavoro sono inibiti a restare iscritti all'Ordine professionale per incompatibilita', si considera utile l'attestazione da parte dell'Ordine professionale del possesso dell'abilitazione all'esercizio della professione forense con avvenuta iscrizione all'Ordine alla data di inizio del rapporto di pubblico impiego o. comunque, in epoca antecedente a quella indicata alla lettera d), del comma 1, dell'art. 58. Domanda di ammissione. Le domande di partecipazione al concorso, redatte in carta libera devono essere indirizzate al Direttore generale dell'AUSL n. 8 - Corso Gelone, 17 - 96100 Siracusa. Per le domande inoltrate a mezzo del servizio postale la data di spedizione e' comprovata dal timbro e data dell'ufficio postale accettante. La presentazione deve essere fatta, a pena di esclusione, entro il trentesimo giorno successivo alla data di pubblicazione dell'estratto del presente bando nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana. Qualora detto giorno sia festivo, il termine si intende prorogato al primo giorno successivo non festivo. Il termine fissato per la presentazione delle domande e' perentorio. Nella domanda di ammissione al concorso gli aspiranti devono dichiarare, a pena di esclusione, sotto la loro personale responsabilita': 1) cognome, nome, data, luogo di nascita e residenza; 2) il possesso della cittadinanza italiana o equivalente; 3) il comune di iscrizione nelle liste elettorali, ovvero i motivi della non iscrizione o della cancellazione dalle liste medesime; 4) le eventuali condanne penali riportate; 5) i titoli di studio posseduti; 6) la posizione nei riguardi degli obblighi militari; 7) i servizi prestati alle dipendenze di pubbliche amministrazioni e le cause di eventuale risoluzione. L'aspirante dovra', inoltre, indicare il domicilio presso il quale deve, ad ogni effetto, essergli fatta pervenire ogni comunicazione inerente al concorso. L'Amministrazione non assume alcuna responsabilita' per la dispersione di comunicazioni dipendenti da inesatta indicazione del recapito da parte dell'aspirante o da mancata o tardiva comunicazione di cambiamento dell'indirizzo indicato nella domanda, ne' per eventuali disguidi postali o telegrafici non imputabili a colpa dell'Amministrazione stessa. Documentazione da allegare. Alla domanda di partecipazione al concorso i candidati debbono allegare, a pena di esclusione, la documentazione comprovante il possesso dei requisiti specifici per l'ammissione previsti ai superiori punti c), d), e) ed f). Alla domanda devono, inoltre, essere allegati: 1) eventuali titoli che conferiscono il diritto di precedenza o preferenza alla nomina; 2) curriculum formativo e professionale datato e firmato dal concorrente; 3) tutti i documenti, pubblicazioni e titoli scientifici e di carriera che il candidato ritenga opportuno presentare nel proprio interesse agli effetti della valutazione di merito e della formulazione della graduatoria. Per la presentazione dei documenti sopra indicati il candidato puo' avvalersi di dichiarazioni sostitutive, in luogo delle certificazioni rilasciate dalle autorita' competenti. In caso di dichiarazione sostitutiva, questa deve essere resa nei modi previsti dalle vigenti disposizioni in materia, con particolare riferimento agli artt. 46 e 47 del d.P.R. n. 445/2000. Comunque le dichiarazioni sostitutive di certificazioni devono contenere tutti gli elementi e le informazioni necessarie relativi alla certificazione cui si riferiscono, pena la mancata valutazione del titolo. Per le pubblicazioni, il candidato puo' presentare la copia semplice accompagnata dalla dichiarazione che la medesima e' conforme all'originale, avvalendosi delle procedure di cui agli artt. 18, 2° comma, 19 e 47 del sopracitato d.P.R. n. 445/2000. La dichiarazione di tale fatto tiene luogo a tutti gli effetti dell'autentica di copia. Agli atti e documenti redatti in lingua straniera deve essere allegata la traduzione in lingua italiana certificata conforme al testo straniero, redatta dalla competente rappresentanza diplomatica o consolare, ovvero da un traduttore ufficiale. Nomina della commissione. La commissione, di cui all'art. 6 del decreto del Presidente della Repubblica 10 dicembre 1997, n. 483, si riunira', presso gli uffici amministrativi del Settore affari del personale dell'Azienda siti in via Reno 19, per effettuare le operazioni di sorteggio dei componenti della commissione esaminatrice, alle ore 12 del primo giorno utile (esclusi il sabato e i giorni festivi) successivo alla data di scadenza del termine di presentazione delle domande. La commissione esaminatrice sara' nominata dal direttore generale con le modalita' previste dall'art. 59 del decreto del Presidente della Repubblica 10 dicembre 1997 n. 483. Ammissioni dei candidati. L'ammissione e l'esclusione dei candidati sono deliberate dal competente organo dell'Azienda. L'esclusione e' disposta con provvedimento motivato da notificarsi agli interessati entro trenta giorni dall'esecutivita' della relativa deliberazione. Per la redazione della domanda gli interessati possono utilizzare lo schema esemplificativo allegato al presente bando. Valutazione dei titoli. I titoli saranno valutati dall'apposita commissione esaminatrice, ai sensi delle disposizioni contenute nel decreto del Presidente della Repubblica n. 483 del 10 dicembre 1997, e successive modifiche ed integrazioni. Non saranno valutati i titoli presentati oltre il termine di scadenza del presente bando. Relativamente al curriculum formativo e professionale si applicheranno i criteri di cui all'art. 11 del sopracitato d.P.R. n. 483/97, con particolare riferimento alle attivita' professionali e di studio, formalmente documentate, idonee ad evidenziare, ulteriormente il livello di qualificazione professionale acquisito nell'arco della intera carriera e specifiche rispetto alla posizione funzionale da conferire. Prove di esami. A norma di quanto previsto dall'art. 60 del decreto del Presidente della Repubblica n. 483 del 10 dicembre 1997 le prove di esame sono le seguenti: prova scritta: svolgimento di un tema di diritto amministrativo o costituzionale o civile o penale; prova teorico pratica: predisposizione di atti riguardanti l'attivita' di servizio o stesura di un atto difensionale di diritto e procedura civile o di diritto amministrativo; prova orale: colloquio nelle materie delle prove scritte nonche' sulle seguenti materie: contabilita' di Stato - Leggi e regolamenti concernenti il settore sanitario - Diritto del lavoro e legislazione sociale. Il diario delle prove scritte sara' pubblicato nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana - 4ª serie speciale «Concorsi ed esami» - non meno di quindici giorni prima dell'inizio delle prove medesime, ovvero, in caso di numero esiguo di candidati, deve essere comunicato agli stessi, con raccomandata con avviso di ricevimento, non meno di quindici giorni prima dell'inizio delle prove. Il superamento di ciascuna delle prove scritta e teorico pratica e' subordinato al raggiungimento di una valutazione di sufficienza espressa in termini numerici di almeno 21/30. Il superamento della prova orale e' subordinato al raggiungimento di una valutazione di sufficienza, espressa in termini numerici, di almeno 14/20. Graduatoria. Il direttore generale della AUSL, riconosciuta la regolarita' degli atti del concorso, li approva. La graduatoria di merito dei candidati e' formata secondo l'ordine dei punti della votazione complessiva riportata da ciascun candidato, con l'osservanza, a parita' di punti, delle preferenze previste dall'art. 5 del decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487, e successive modifiche ed integrazioni. Sono dichiarati vincitori, nei limiti dei posti complessivamente messi a concorso, i candidati utilmente collocati nella graduatoria di merito. Si applicano, per quanto compatibili, le disposizioni di cui all'art. 16 del decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487, e successive modifiche ed integrazioni. La graduatoria di merito, unitamente a quella dei vincitori del concorso, e' approvata con provvedimento del direttore generale della AUSL ed e' immediatamente efficace. La graduatoria del concorso e' pubblicata nella Gazzetta ufficiale della Regione Siciliana. La graduatoria vale anche per l'eventuale assunzione relativa al secondo posto vacante in dotazione organica; essa rimane efficace per un termine di ventiquattro mesi dalla data della pubblicazione per eventuale copertura del posto per il quale il concorso e' stato bandito e che successivamente ed entro tale data dovesse rendersi disponibile e sara', altresi', utilizzata per il conferimento di eventuali incarichi per la copertura temporanea di posti disponibili per assenza o impedimento del titolare. Adempimenti dei vincitori. I candidati dichiarati vincitori saranno invitati dalla AUSL ai fini della stipula del contratto individuale di lavoro, a presentare, nel termine massimo di trenta giorni, a pena di decadenza nei diritti conseguenti alla partecipazione al concorso: a) i documenti corrispondenti alle dichiarazioni contenute nella domanda di partecipazione al concorso; b) certificato generale del casellario giudiziale; c) altri titoli che danno diritto ad usufruire della riserva, precedenza e preferenza a parita' di valutazione. Stipulazione contratto individuale e assunzione in servizio. A seguito dell'accertamento del possesso dei requisiti prescritti, l'Amministrazione procedera' alla stipulazione del contratto individuale di lavoro nelle forme e nei modi previsti dalla vigente normativa dei CC.NN.LL. per la dirigenza medica e veterinaria. L'assunzione decorrera', agli effetti giuridici ed economici, dalla data di effettiva entrata in servizio. Il nominato dovra' assumere, servizio, a pena di decadenza, salvo giustificati motivi, entro trenta giorni dal termine indicato nella lettera di nomina. L'assunzione diviene definitiva dopo il compimento, con esito favorevole, del periodo di prova della durata di mesi sei. La partecipazione al presente concorso presuppone l'integrale conoscenza ed accettazione, da parte dei candidati, delle norme di legge e disposizioni inerenti i pubblici concorsi per l'assunzione del personale presso le AUSL, delle modalita', formalita' e prescrizioni relative ai documenti ed atti da presentare. Con la firma del contratto individuale e l'assunzione in servizio e' implicita l'accettazione, senza riserve, di tutte le disposizioni che disciplinano e disciplineranno lo stato giuridico ed economico dei dipendenti delle AUSL. Decade dall'impiego chi abbia conseguito la nomina mediante la presentazione di documenti falsi o viziati da irregolarita' non sanabile. L'Azienda, tuttavia, in ottemperanza alle disposizioni di cui alla nota prot. n. 1419 del 5 aprile 2006 dell'assessorato regionale alla sanita', fa espressa riserva di procedere all'assunzione a tempo indeterminato previo accertamento della disponibilita' finanziaria in autofinanziamento ovvero con finanziamento regionale. Per quanto non previsto nel bando si fa riferimento alla normativa in materia di cui ai decreti legislativi n. 502/92, n. 229/99, al decreto del Presidente della Repubblica n. 483 del 10 dicembre 1997, al d.lgs. n. 165/2001, e successive modifiche ed integrazioni, al vigente C.C.N.L. della dirigenza sanitaria, professionale, tecnica ed amministrativa del Servizio sanitario nazionale ed alla legge n. 127/1997, e successive modifiche ed integrazioni. Ai sensi dell'art. 13 del d.lgs. n. 196/2003, i dati personali forniti dai candidati saranno raccolti presso le strutture organizzative di amministrazione dal personale dell'AUSL n. 8 di Siracusa per le finalita' di gestione del concorso e saranno trattati presso una banca dati, eventualmente automatizzata, anche successivamente all'eventuale instaurazione del rapporto di lavoro, per finalita' inerenti alla gestione del rapporto medesimo. Il conferimento di tali dati e' obbligatorio ai fini della valutazione dei requisiti di partecipazione, pena l'esclusione dal concorso. L'interessato gode dei diritti di cui all'art. 13 della citata legge, tra i quali il diritto di accesso ai dati che lo riguardano, nonche' alcuni diritti complementari tra cui quello di far rettificare i dati erronei, incompleti o raccolti in termini non conformi alla legge, nonche' ancora quello di opporsi al loro trattamento per motivi legittimi. Tali diritti potranno essere fatti valere nei confronti dell'AUSL n. 8 di Siracusa. L'Amministrazione si riserva, a suo insindacabile giudizio, la facolta' di modificare, prorogare, sospendere o revocare il presente bando, senza che per gli aspiranti insorga alcuna pretesa o diritto. I documenti potranno essere restituiti ai candidati che hanno sostenuto le prove di esami, solo dopo il compimento del sessantesimo giorno dal ricevimento della comunicazione ufficiale dell'esito del concorso. In caso di eventuali ricorsi d'innanzi al competente organo giurisdizionale, la restituzione di cui sopra potra' avvenire solo dopo l'esito di tali ricorsi. Per eventuali chiarimenti o informazioni gli aspiranti potranno rivolgersi al Settore affari del personale tutti i giorni dalle ore 8,30 alle ore 13,30 - Via Reno, 19 - Siracusa.