Art. 9. Presentazione dei documenti Il vincitore, tenuto conto delle dichiarazioni valide a titolo definitivo gia' risultanti nella domanda di partecipazione al concorso, dovra' presentare, entro il termine fissato per la costituzione del rapporto di lavoro, pena la decadenza dal diritto alla costituzione del rapporto stesso, la seguente documentazione: 1) qualora siano trascorsi piu' di sei mesi tra la data di presentazione della domanda di partecipazione al concorso e il suddetto termine, dichiarazione sostitutiva di certificazioni attestante il possesso dei seguenti requisiti: a) cittadinanza; b) godimento dei diritti civili e politici; c) posizione regolare nei confronti degli obblighi militari; d) assenza di condanne penali passate in giudicato che comportino l'interdizione dai pubblici uffici; 2) certificato in carta semplice, in data non anteriore a sei mesi rispetto al termine sopra indicato, rilasciato da una A.S.L. ovvero da ufficiale sanitario o da un medico militare dal quale risulti che l'interessato e' fisicamente idoneo al servizio incondizionato e continuativo nell'impiego al quale il concorso si riferisce, con la precisazione che si e' eseguito l'accertamento sierologico del sangue ai sensi dell'art. 7 della legge n. 837/1956; in alternativa tale certificazione potra' essere acquisita direttamente dall'INFN attraverso un medico autorizzato presso le proprie strutture; 3) dichiarazione sostitutiva di certificazione attestante l'assenza di procedimenti penali che comportino la restrizione della liberta' personale o di provvedimenti di rinvio a giudizio per fatti tali da comportare, se accertati, l'applicazione della sanzione disciplinare del licenziamento; 4) dichiarazione sostitutiva di atto di notorieta' relativa ad incompatibilita' e cumulo di impieghi di cui all'art. 58 del decreto legislativo n. 29/1993 e successive modificazioni.