Allegato B
ARMA DEI CARABINIERI
Requisiti e procedure per la selezione degli aspiranti alla carriera
iniziale nell'arma dei carabinieri
Selezione culturale (art. 5 bando di concorso)
La selezione culturale e' costituita da una prova di cultura
generale, consistente in un test a risposta multipla, da eseguire in
tempo predeterminato.
Il calendario della prova sara' pubblicato nella Gazzetta
Ufficiale, come previsto dall'art. 5 del bando e potra', comunque,
essere consultato presso i Comandi Stazione Carabinieri.
All'atto della presentazione alla predetta prova, tutti gli
aspiranti dovranno portare al seguito una penna biro di colore nero
ed essere muniti di un valido documento di identificazione, provvisto
di fotografia, rilasciato da una amministazione dello Stato.
Durante la prova non e' permesso ai concorrenti di comunicare tra
loro verbalmente o per iscritto, ovvero mettersi in relazione con
altri, salvo con gli incaricati della vigilanza, usare telefoni
cellulari od apparati radio ricetrasmittenti, copiare in tutto o, in
parte, le risposte relative ai test somministrati. E' vietato,
altresi', agli esaminandi portare al seguito carta da scrivere,
appunti, libri, opuscoli di qualsiasi genere. La mancata osservanza
delle suddette prescrizioni comporta l'esclusione dalla prova.
La correzione dei test, in forma automatizzata, verra' effettuata
presso il Centro Nazionale di Selezione e Reclutamento.
Saranno giudicati idonei i candidati che avranno conseguito un
punteggio non inferiore a 61/100.
Saranno ammessi ai successivi accertamenti i primi 2700 candidati
idonei e quelli che abbiano riportato lo stesso punteggio del
concorrente collocatosi al 2700o posto.
L'esito della prova verra' comunicato unicamente ai candidati
ammessi ai successivi accertamenti psico-fisico-attitudinali.
Titoli
Ai concorrenti che hanno conseguito il diploma di scuola media di
2o grado verranno attribuiti punti 2/100.
Prove di efficienza fisica
I candidati classificatisi nei primi 2700 posti della graduatoria
redatta sulla base della prova di cultura generale di cui al
precedente art. 5 del bando, nonche' tutti coloro che avranno
raggiunto lo stesso punteggio del concorrente classificatosi al 2700
posto, saranno convocati in Roma presso il Centro Nazionale di
Selezione e Reclutamento dell'Arma dei Carabinieri, viale di Tor di
Quinto n. 65, per essere sottoposti alle prove di efficienza fisica,
cosi' articolate:
salto in alto (m 1);
trazioni alla sbarra (nr 2) portando il mento ad una altezza
superiore a quella della sbarra;
corsa piana mt 1000 (tempo massimo 4'05 ).
Qualora il concorrente consegua un risultato al di sotto del
minimo consentito in una sola delle prove di efficienza fisica sara'
escluso dal concorso.
Il concorrente dovra' presentarsi munito di:
documento di riconoscimento in corso di validita';
certificato di idoneita' all'attivita' sportiva agonistica per
l'atletica leggera in corso di validita', rilasciato da medici
appartenenti alla Federazione Medico Sportiva Italiana ovvero da
strutture sanitarie pubbliche o private convenzionate in cui
esercitino medici specializzati in medicina dello sport. La mancata
presentazione di detto certificato determinera' la non ammissione del
candidato a sostenere le prove di efficienza fisica.
Il concorrente dovra' provvedere in proprio a procurarsi idoneo
abbigliamento per l'esecuzione degli esercizi.
ACCERTAMENTI DELLA IDONEITA' FISICA E PSICO-ATTITUDINALE
(art. 7 del bando e art. 5, n. 1, lettere c) ed f) D.Lgs. 12 maggio
1995, n. 198)
I candidati che risulteranno idonei alle sopracitate prove di
efficienza fisica saranno sottoposti a:
1) accertamenti sanitari di seguito indicati, al fine di
verificare il possesso dell'idoneita' psico-fisica a prestare
servizio in qualita' di carabinieri, nonche' il possesso dei seguenti
requisiti fi'sici:
statura non inferiore a m 1,65;
perimetro toracico non inferiore a cm 85;
visus naturale superiore o uguale a 10/10 complessivi e non
inferiore a 5/10 nell'occhio che vede meno, con integrita' anatomica
del mezzi diottrici.
Saranno giudicati non idonei i candidati risultati affetti da:
infermita' ed imperfezioni previste dal decreto ministeriale
4 aprile 2000, attuato secondo la direttiva tecnica del 19 aprile
2000 (Gazzetta Ufficiale del 2 giugno 2000 n. 127), ritenute causa di
non idoneita' al servizio militare o che comportino:
il riscontro di aspetti di personalita' non perfettamente
armonici e sintonici e/o un livello intellettivo tali da non
pregiudicare l'adattamento a normali situazioni di vita per quanto
concerne l'apparato psichico;
un coefficiente uguale o superiore a "3" per le rimanente
caratteristiche somato-funzionali: costituzione-CO, apparato
cardiocircolatorio-AC, apparato respiratorio-AR, apparati vari-AV,
apparato osteo artro muscolare superiore-LS, apparato osteo artro
muscolare inferiore-LI, vista-VS, udito-AU (fermi restando i
requisiti del presente bando);
imperfezioni ed infermita' previste dalle vigenti normative in
materia di inabilita' al servizio militare di leva;
disturbi della parola anche se in forma lieve (dislalia -
disartria);
stato di tossicodipendenza o tossicofilia da accenni mediante
determinazione immuno-enzimatica sui cataboliti urinari, in caso di
positivita' i soggetti verranno inviati per gli ulteriori
accertamenti presso un Ospedale Militare (legge 26 giugno 1990,
n. 162, art. 26 comma 1);
imperfezioni ed infermita' non contemplate nei precedente
alinea, comunque incompatibili con l'espletamento del corso e con il
servizio quale carabiniere.
Detti accertamenti avranno di massima la durata di tre giorni.
Prima di eseguire la visita medica generale, tutti i candidati
saranno sottoposti ai seguenti accertamenti specialistici e di
laboratorio:
cardiologico;
oculistico;
otorinolaringoiatrico;
psichiatrico;
odontostomatologico;
analisi delle urine completo;
analisi del sangue.
A ciascun candidato giudicato idoneo sara' attribuito un
punteggio inteso a tener conto dell'altezza e delle caratteristiche
somatofunzionali del profilo sanitario posseduto. In particolare per
ogni coefficiente 2 di ciascuna delle caratteristiche
somato-funzionali sara' attribuito un punteggio pari a 0, mentre per
ogni coefficiente 1, sara' attribuito un incremento di 0,30/100
punti. Per la statura, sara' attribuito un punteggio pari a 0 per le
altezze inferiori a m 1,75; un punteggio incrementale pari a 1/100
per le altezze comprese tra m 1,75 e m 1,80; un punteggio
incrementale pari a 2/100 per le altezze superiori a m 1,80. In ogni
caso il punteggio incrementale massimo non potra' essere superiore a
4,4/100 punti.
L'esito dell'accertamento sanitario verra' comunicato con uno dei
seguenti giudizi:
idoneo con punti ........;
non idoneo.
I concorrenti non idonei verranno esclusi dal concorso.
Coloro i quali non accettino il giudizio, possono chiedere di
essere sottoposti a visita medica di revisione, il successivo giorno
feriale, in altra sede, a cura di un Collegio medico presieduto da
direttore di sanita' del comando generale dei Carabinieri. I
concorrenti giudicati non idonei saranno esclusi dalle ulteriori
prove concorsuali.
2) verifica della idoneita' psico-attitudinale al servizio
nell'Arma dei Carabinieri quale carabiniere effettivo, al termine
degli accertamenti sanitari, di massima al quarto giorno, con
attribuzione di un punteggio incrementale in relazione alle capacita'
attitudinali possedute, fino ad un massimo di punti 14 che
concorrera' alla formazione della graduatoria di merito.
L'esito dell'accertamento psico-attitudinale verra' comunicato al
candidato mediante uno dei seguenti giudizi:
idoneo con punti .......;
non idoneo.
Tale giudizio e' definitivo. I candidati non idonei saranno
esclusi dal concorso.
FORMAZIONE DELLA GRADUATORIA
(art. 11 del bando)
Il Centro Nazionale di Selezione e Reclutamento formera' la
graduatoria secondo il punteggio riportato da ciascun candidato alla
prova di selezione culturale, dalla valutazione dei titoli ed agli
accertamenti sanitario e attitudinale.
I candidati utilmente collocati in graduatoria saranno invitati a
far pervenire, entro il termine perentorio di 15 giorni, decorrenti
dalla data in cui avranno avviso in tal senso, i documenti attestanti
di essere figli di militari dell'Arma in servizio o in congedo ed il
possesso di eventuali titoli di preferenza nella nomina, previsti
dall'art. 5 del decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio
1994, n. 487 e successive modificazioni ed integrazioni, nonche'
dalle altre disposizioni vigenti in materia.
Tali documenti devono essere conformi alle norme sulle autentiche
e dovranno essere regolarizzati in bollo solo dai candidati immessi
nella carriera iniziale.
I candidati potranno avvalersi della facolta' di produrre, in
luogo dei predetti documenti, dichiarazioni sostitutive, ai sensi del
decreto del Presidente della Repubblica 20 ottobre 1998, n. 403.
In caso di ulteriore parita' sara' data precedenza alla minore
eta', ai sensi del, comma 3, dell'art. 7 della legge 15 maggio 1997,
n. 127, quale sostituito dal, comma 9, dell'art. 8 della legge
16 giugno 1998, n. 191.