Art. 9. Documenti e costituzione del rapporto di lavoro Il candidato dichiarato vincitore ricevera' di cio' apposita comunicazione, a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento, con l'indicazione della documentazione che dovra' presentare entro il termine di trenta giorni decorrente dalla data di ricezione della richiesta. I documenti presentati o trasmessi a mezzo di raccomandata con avviso di ricevimento al CNIPA oltre il termine stabilito dal primo comma del presente articolo non saranno presi in considerazione e comporteranno la decadenza dal diritto all'assunzione. Ai candidati assunti sara' corrisposto un trattamento economico complessivo pari ad euro 33.570,00 annui lordi, con adeguamenti annuali. L'immissione in servizio e' condizionata alla verifica del possesso dei requisiti prescritti. L'interessato che non assuma servizio alla data stabilita o che non abbia provveduto a regolarizzare, entro trenta giorni dall'apposito invito, la documentazione incompleta o affetta da vizio sanabile, sara' dichiarato decaduto dal diritto alla costituzione del rapporto di impiego. In caso di rinuncia ovvero di ulteriori necessita', il CNIPA si riserva la facolta' di utilizzare la relativa graduatoria di cui all'art. 8, entro un anno dalla data di approvazione della stessa, procedendo secondo l'ordine di classificazione.