Requisiti di ammissione
Possono partecipare al concorso coloro che possiedono i requisiti
prescritti dagli articoli 1 e 24 del decreto del Presidente della
Repubblica 10 dicembre 1997, n. 483 ed in particolare: a)
cittadinanza italiana, salve le equiparazioni stabilite dalle leggi
vigenti o cittadinanza di uno dei Paesi dell'Unione Europea; b)
idoneita' fisica all'impiego. L'accertamento dell'idoneita' fisica
all'impiego, con l'osservazione delle norme in tema di categorie
protette, e' effettuato a cura dell'Azienda unita' sanitaria locale
prima dell'immissione in servizio; c) laurea in medicina e chirurgia;
d) specializzazione nella disciplina oggetto del concorso o in
disciplina equipollente; e) iscrizione all'albo dell'ordine dei
medici, attestata da certificato rilasciato in data non anteriore a
sei mesi rispetto a quella di scadenza del bando. Non possono
accedere all'impiego coloro che siano esclusi dall'elettorato attivo
nonche' coloro che siano stati dispensati dall'impiego presso una
pubblica amministrazione per aver conseguito l'impiego stesso
mediante la produzione di documenti falsi o viziati da invalidita'
non sanabile. I requisiti di cui sopra devono essere posseduti alla
data di scadenza del termine stabilito nel presente bando di concorso
per la presentazione delle domande di ammissione.
Domanda di ammissione
Le domande di partecipazione al concorso, redatte in carta libera
devono essere indirizzate al direttore generale dell'AUSL n. 8, Corso
Gelone 17, 96100 Siracusa. Per le domande inoltrate a mezzo del
servizio postale la data di spedizione e' comprovata dal timbro e
data dell'ufficio postale accettante. La presentazione deve essere
fatta, a pena di esclusione, entro il trentesimo giorno successivo
alla data di pubblicazione dell'estratto del presente bando nella
Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana. Qualora detto giorno
sia festivo, il termine si intende prorogato al primo giorno
successivo non festivo. Il termine fissato per la presentazione delle
domande e' perentorio. Nella domanda di ammissione al concorso gli
aspiranti devono dichiarare, a pena di esclusione, sotto la loro
personale responsabilita':
1) cognome, nome, data, luogo di nascita e residenza;
2) il possesso della cittadinanza italiana o equivalente;
3) il comune di iscrizione nelle liste elettorali, ovvero i
motivi della non iscrizione o della cancellazione dalle liste
medesime;
4) le eventuali condanne penali riportate;
5) i titoli di studio posseduti;
6) la posizione nei riguardi degli obblighi militari;
7) i servizi prestati alle dipendenze di pubbliche
amministrazioni e le cause di eventuale risoluzione.
L'aspirante dovra', inoltre, indicare il domicilio presso il
quale deve, ad ogni effetto, essergli fatta pervenire ogni
comunicazione inerente al concorso. L'Amministrazione non assume
alcuna responsabilita' per la dispersione di comunicazioni dipendenti
da inesatta indicazione del recapito da parte dell'aspirante o da
mancata o tardiva comunicazione di cambiamento dell'indirizzo
indicato nella domanda, ne' per eventuali disguidi postali o
telegrafici non imputabili a colpa dell'Amministrazione stessa.
Documentazione da allegare
Alla domanda di partecipazione al concorso i candidati debbono
allegare, a pena di esclusione, la documentazione comprovante il
possesso dei requisiti specifici per l'ammissione previsti ai
superiori punti c), d) ed e). Alla domanda devono, inoltre, essere
allegati:
1) eventuali titoli che conferiscono il diritto di precedenza o
preferenza alla nomina;
2) curriculum formativo e professionale datato e firmato dal
concorrente;
3) ricevuta comprovante l'avvenuto versamento della tassa di
ammissione al concorso di Euro 7,75 da versare sul c/c n. 12127965
intestato a: AUSL n. 8 - Servizio di tesoreria - corso Gelone 17
Siracusa indicando la causale;
4) tutti i documenti e titoli scientifici e di carriera che il
candidato ritenga opportuno presentare nel proprio interesse agli
effetti della valutazione di merito e della formulazione della
graduatoria. Per la presentazione dei documenti sopra indicati il
candidato puo' avvalersi di dichiarazioni sostitutive, in luogo delle
certificazioni rilasciate dalle autorita' competenti. In caso di
dichiarazione sostitutiva, questa deve essere resa nei modi previsti
dalle vigenti disposizioni in materia, con particolare riferimento
agli articoli 46 e 47 del decreto del Presidente della Repubblica
n. 445/2000. Comunque le dichiarazioni sostitutive di certificazioni
devono contenere tutti gli elementi e le informazioni necessarie
relativi alla certificazione cui si riferiscono, pena la mancata
valutazione del titolo. Per le pubblicazioni, il candidato puo'
presentare la copia semplice accompagnata dalla dichiarazione che la
medesima e' conforme all'originale, avvalendosi delle procedure di
cui agli articoli 18, comma 2, 19 e 47 del sopracitato decreto del
Presidente della Repubblica n. 445/2000. La dichiarazione di tale
fatto tiene luogo a tutti gli effetti dell'autentica di copia. Agli
atti e documenti redatti in lingua straniera deve essere allegata la
traduzione in lingua italiana certificata conforme al testo
straniero, redatta dalla competente rappresentanza diplomatica o
consolare, ovvero da un traduttore ufficiale. Per la valutazione
della specializzazione conseguita ai sensi del decreto legislativo
n. 257/1991, il relativo certificato deve contenere specifica
indicazione al riguardo. Alla domanda deve essere unito l'elenco, in
triplice copia ed in carta semplice, dei documenti e titoli
presentati.
Nomina della commissione
La commissione, di cui all'art. 6 del decreto del Presidente
della Repubblica 10 dicembre 1997, n. 483, si riunira', presso gli
uffici amministrativi del settore affari del personale dell'azienda
siti in via Reno 19, per effettuare le operazioni di sorteggio dei
componenti della commissione esaminatrice, alle ore 12,00 del primo
giorno utile (esclusi il sabato e i giorni festivi) successivo alla
data di scadenza del termine di presentazione delle domande. La
commissione esaminatrice sara' nominata dal direttore generale con le
modalita' previste dall'art. 25 del decreto del Presidente della
Repubblica 10 dicembre 1997, n. 483.
Ammissioni dei candidati
L'ammissione e l'esclusione dei candidati sono deliberate dal
competente organo dell'Azienda. L'esclusione e' disposta con
provvedimento motivato da notificarsi agli interessati entro 30
giorni dall'esecutivita' della relativa deliberazione. Per la
redazione della domanda gli interessati possono utilizzare lo schema
esemplificativo allegato al presente bando.
Valutazione dei titoli
I titoli saranno valutati dall'apposita Commissione esaminatrice,
ai sensi delle disposizioni contenute nel decreto del Presidente
della Repubblica n. 483 del 10 dicembre 1997 e successive modifiche
ed integrazioni. Non saranno valutati i titoli presentati oltre il
termine di scadenza del presente bando.
Prove di esami
A norma di quanto previsto dall'art. 26 del decreto del
Presidente della Repubblica n. 483 del 10 dicembre 1997 le prove di
esame sono le seguenti:
Prova scritta: relazione su caso clinico simulato o su
argomenti inerenti alla disciplina messa a concorso o soluzione di
una serie di quesiti a risposta sintetica inerenti alla disciplina
stessa.
Prova pratica:
a) su tecniche e manualita' peculiari della disciplina messa
a concorso;
b) la prova pratica deve comunque essere illustrata
schematicamente per iscritto.
Prova orale: sulle materie inerenti alla disciplina a concorso,
nonche' sui compiti connessi alla funzione da conferire.
La data e la sede delle prove d'esami saranno comunicate ai
candidati con lettera raccomandata A.R. spedita almeno venti giorni
prima della data della prova stessa al domicilio indicato nella
domanda di ammissione o a quello risultante da successiva
comunicazione di modifica. Il superamento di ciascuna delle prove
scritta e pratica e' subordinato al raggiungimento di una valutazione
di sufficienza espressa in termini numerici di almeno 21/30. Il
superamento della prova orale e' subordinato al raggiungimento di una
valutazione di sufficienza, espressa in termini numerici, di almeno
14/20.
Graduatoria
Il direttore generale della AUSL, riconosciuta la regolarita'
degli atti del concorso, li approva. La graduatoria di merito dei
candidati e' formata secondo l'ordine dei punti della votazione
complessiva riportata da ciascun candidato, con l'osservanza, a
parita' di punti, delle preferenze previste dall'art. 5 del decreto
del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994 n. 487 e successive
modifiche ed integrazioni. Sono dichiarati vincitori, nei limiti dei
posti complessivamente messi a concorso, i candidati utilmente
collocati nella graduatoria di merito. Si' applicano, per quanto
compatibili, le disposizioni di cui all'art. 16 del decreto del
Presidente della Repubblica 9 maggio 94 n. 487, e successive
modifiche ed integrazioni. La graduatoria di merito, unitamente a
quella dei vincitori del concorso, e' approvata con provvedimento del
direttore generale della AUSL ed e' immediatamente efficace. La
graduatoria dei vincitori del concorso e' pubblicata nella Gazzetta
Ufficiale della Regione siciliana. Rimane efficace per un termine di
24 mesi dalla data della pubblicazione per eventuali coperture di
posti per i quali il concorso e' stato bandito e che successivamente
ed entro tale data dovessero rendersi disponibili e sara', altresi',
utilizzata per il conferimento di incarichi per la copertura
temporanea di posti disponibili per assenza o impedimento del
titolare.
Adempimenti dei vincotori
I candidati dichiarati vincitori saranno invitati dalla AUSL, ai
fini della stipula del contratto individuale di lavoro, a presentare,
nel termine massimo di trenta giorni, a pena di decadenza nei diritti
conseguenti alla partecipazione al concorso:
a) i documenti corrispondenti alle dichiarazioni contenute
nella domanda di partecipazione al concorso;
b) certificato generale del casellario giudiziale;
c) altri titoli che danno diritto ad usufruire della riserva,
precedenza e preferenza a parita' di valutazione.
Stipulazione contratto individuale e assunzione in servizio
Le immissioni in servizio a tempo indeterminato saranno
effettuate nel rispetto della vigente normativa o delle norme che
verranno, comunque, emanate in materia di assunzioni. A seguito
dell'accertamento del possesso dei requisiti prescritti,
l'Amministrazione procedera' alla stipulazione del contratto
individuale di lavoro nelle forme e nei modi previsti dalla vigente
normativa dei CC.NN.LL. per la dirigenza medica e veterinaria.
L'assunzione decorrera', agli effetti giuridici ed economici, dalla
data di effettiva entrata in servizio. Il nominato dovra' assumere
servizio, a pena di decadenza, salvo giustificati motivi, entro
trenta giorni dal termine indicato nella lettera di nomina.
L'assunzione diviene definitiva dopo il compimento, con esito
favorevole, del periodo di prova della durata di mesi sei. La
partecipazione al presente concorso presuppone l'integrale conoscenza
ed accettazione, da parte dei candidati, delle norme di legge e
disposizioni inerenti i pubblici concorsi per l'assunzione del
personale presso le AUSL, delle modalita', formalita' e prescrizioni
relative ai documenti ed atti da presentare. Con la firma del
contratto individuale e l'assunzione in servizio e' implicita
l'accettazione, senza riserve, di tutte le disposizioni che
disciplinano e disciplineranno lo stato giuridico ed economico dei
dipendenti delle AUSL. Decade dall'impiego chi abbia conseguito la
nomina mediante la presentazione di documenti falsi o viziati da
irregolarita' non sanabile. Per quanto non previsto nel bando si fa
riferimento alla normativa in materia di cui ai decreti legislativi
n. 502/1992, n. 229/1999, al decreto del Presidente della Repubblica
n. 483 del 10 dicembre 1997, al decreto legislativo n. 29/1993 e
successive modifiche ed integrazioni, al vigente C.C.N.L. della
dirigenza medica e veterinaria del servizio sanitario nazionale ed
alla legge n. 127/1997 e successive modifiche ed integrazioni.
Ai sensi dell'art. 13 del decreto legislativo n. 196/2003 i dati
personali forniti dai candidati saranno raccolti presso le strutture
organizzative di amministrazione dal personale dell'AUSL n. 8 di
Siracusa per le finalita' di gestione del concorso e saranno trattati
presso una banca dati, eventualmente automatizzata, anche
successivamente all'eventuale instaurazione del rapporto di lavoro,
per finalita' inerenti alla gestione del rapporto medesimo. Il
conferimento di tali dati e' obbligatorio ai fini della valutazione
dei requisiti di partecipazione, pena l'esclusione dal concorso.
L'interessato gode dei diritti di cui all'art. 7 del citato decreto
legislativo, tra i quali il diritto di accesso ai dati che lo
riguardano, nonche' alcuni diritti complementari tra cui quello di
far rettificare i dati erronei, incompleti o raccolti in termini non
conformi alla legge, nonche' ancora quello di opporsi al loro
trattamento per motivi legittimi. Tali diritti potranno essere fatti
valere nei confronti dell'AUSL n. 8 di Siracusa. L'Amministrazione si
riserva, a suo insindacabile giudizio, la facolta' di modificare,
prorogare, sospendere o revocare il presente bando, senza che per gli
aspiranti insorga alcuna pretesa o diritto. I documenti potranno
essere restituiti ai candidati che hanno sostenuto le prove di esami,
solo dopo il compimento del sessantesimo giorno dal ricevimento della
comunicazione ufficiale dell'esito del concorso. In caso di eventuali
ricorsi d'innanzi al competente organo giurisdizionale, la
restituzione di cui sopra potra' avvenire solo dopo l'esito di tali
ricorsi. Per eventuali chiarimenti o informazioni gli aspiranti
potranno rivolgersi al settore affari del personale tutti i giorni
dalle ore 8,30 alle ore 13,30 (tel. 0931/484755 e 0931/484763).