IL DIRIGENTE DEL PERSONALE

    Visto il decreto del Presidente della Repubblica 10 gennaio 1957,
n. 3 e successive modifiche ed integrazioni;
    Vista la legge 9 maggio 1989, n. 168;
    Vista  la  legge  7 agosto  1990, n. 241 e successive modifiche e
integrazioni;
    Vista  la  legge  24 dicembre  1993,  n. 537,  ed  in particolare
l'art. 5;
    Visto  il  decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,
n. 487  e successive modifiche e integrazioni, per quanto applicabile
alla  luce  dell'art. 45,  comma 11, del decreto legislativo 31 marzo
1998, n. 80;
    Visto  il  decreto  del  Presidente  della Repubblica 28 dicembre
2000, n. 445;
    Visto  il  decreto  legislativo  30 marzo  n. 165, in particolare
l'art. 34-bis;
    Visti    contratti    collettivi    di   lavoro   del   personale
tecnico-amministrativo del comparto universita', sottoscritti in data
9 agosto 2000 e 27 gennaio 2005;
    Visto    il    regolamento    sull'accesso   all'impiego   presso
l'Universita'  di  Bologna  Alma  Mater  Studiorum  -  da  parte  del
personale   tecnico-amministrativo  adottato  con  decreto  rettorale
190/732 del 17 giugno 2002;
    Vista  la  delibera  del  Consiglio  di amministrazione di questo
Ateneo  del  30 marzo  2004  con  la  quale,  fra  l'altro  e'  stata
autorizzata  la  copertura  di  un  posto  di categoria EP, posizione
economica  1, area tecnica, tecnica-scientifica ed elaborazione dati,
per  le  esigenze  del  dipartimento  di morfofsiologia veterinaria e
produzioni animali, dell'Universita' di Bologna Alma Mater Studiorum;
    Ravvisata    conseguentemente    la   necessita'   di   procedere
all'indizione  della selezione pubblica per un posto di categoria EP,
posizione   economia   1,   area   tecnica,   tecnica-scientifica  ed
elaborazione  dati,  osservando  le  specifiche  e  le indicazioni di
seguito riportate;
    Accertata la vacanza del posto da ricoprire;
    Vista la nota n. 13586 del 4 marzo 2005;
    Considerato che la procedura prevista all'art. 34-bis del decreto
legislativo  n. 165/2001,  volta  al  reclutamento  delle  unita'  di
personale mediante mobilita' esterna ha dato esito negativo, pertanto
e' possibile procedere all'indizione della procedura concorsuale;
    Visto l'art. 1, comma 101 della legge n. 311 del 30 dicembre 2004
(Finanziaria  2005),  in base al quale le universita' degli studi non
sono  soggette  al  blocco  delle  assunzioni  disposto  dall'art. 1,
comma 95, legge n. 311/2004;
    Visto l'art. 1, comma 105 della legge n. 311 del 30 dicembre 2004
con  il  quale  e'  stato individuato l'obbligo per le universita' di
adottare  programmi  triennali  del  fabbisogno di personale docente,
ricercatore e tecnico-amministrativo;
    Considerata  la  nota  prot. n. 482 del 4 aprile 2005 MIUR con la
quale  si  e'  espressa  la valutazione positiva sulla programmazione
triennale  del  fabbisogno  del personale dell'Universita' di Bologna
Alma Mater Studiorum;

                              Dispone:

                               Art. 1.

                          Numero dei posti

    E'  indetto  presso l'Universita' di Bologna Alma Mater Studiorum
un  concorso  pubblico,  per  titoli ed esami, per la copertura di un
posto   di   categoria   EP  posizione  economica  1,  area  tecnica,
tecnica-scientifica   ed  elaborazione  dati,  per  le  esigenze  del
dipartimento di morfofisiologia veterinaria e produzioni animali.
    L'amministrazione  garantisce  parita'  e  pari  opportunita' tra
uomini  e  donne per l'accesso al lavoro ed il trattamento nei luoghi
di lavoro.
    La  figura ricercata dovra' essere in grado di gestire laboratori
di  microscopia convenzionale, a fluorescenza, con focale a scansione
laser,   analisi  ed  elaborazione  computerizzata  dell'immagine  in
laboratori  di  neurobiologia,  da  applicarsi a sezioni di tessuto e
colture cellulari.
    Le sedi di servizio per le quali il presente bando viene esperito
sono: Bologna, Cesena, Forli', Ravenna, Rimini.