Allegato alla delibera n. 423/06/CONS
BANDO PER LA SELEZIONE DI UN DIRIGENTE DA ASSUMERE CON CONTRATTO A
TEMPO DETERMINATO CON FUNZIONI CORRISPONDENTI A QUELLE DI DIRIGENTE
RESPONSABILE DELL'UFFICIO STAMPA
Art. 1.
1. E' indetta una selezione pubblica, per titoli ed esami, per
una posizione di dirigente di livello iniziale dei dirigenti di II
fascia, da assumere con contratto a tempo determinato della durata di
anni quattro, rinnovabile, per lo svolgimento di funzioni
corrispondenti a quelle di dirigente responsabile dell'ufficio stampa
e comunicazione.
Art. 2.
Requisiti di partecipazione
1. Possono partecipare alla procedura selettiva coloro che siano
in possesso dei seguenti requisiti:
a) cittadinanza italiana o di cittadino appartenente ad un
Paese dell'Unione europea;
b) idoneita' fisica all'impiego da accertarsi da parte di
istituzioni sanitarie pubbliche;
c) diploma di laurea conseguito con votazione non inferiore a
105/110 ovvero di un titolo di studio conseguito all'estero
riconosciuto equipollente in base alla legislazione vigente in
Italia;
d) iscrizione all'albo nazionale dei giornalisti
professionisti;
e) aver maturato almeno otto anni di esperienza nel settore del
giornalismo, nelle strategie di comunicazione e rapporti con i media,
realizzata presso testate giornalistiche o agenzie di stampa, di
rilievo nazionale e/o internazionale ovvero presso gli uffici di
amministrazioni pubbliche, enti, istituzioni o imprese di notevole
rilievo nazionale e/o internazionale, con competenze in materia di
comunicazione: di cui almeno quattro anni nei settori in cui opera
l'Autorita' per le garanzie nelle comunicazioni.
2. Non possono essere ammessi alla procedura selettiva coloro
che:
a) siano stati esclusi dall'elettorato politico attivo;
b) siano stati destituiti o dispensati dall'impiego presso una
pubblica amministrazione ovvero siano stati dichiarati decaduti o
licenziati senza preavviso per aver conseguito l'impiego pubblico
mediante la produzione di documenti falsi o viziati da invalidita' o,
comunque, con mezzi fraudolenti;
c) abbiano riportato condanne penali, passate in giudicato, per
reati che comportano l'interdizione dai pubblici uffici.
I cittadini degli Stati membri dell'Unione europea devono
possedere i seguenti requisiti:
godere dei diritti civili e politici anche negli Stati di
appartenenza o di provenienza;
essere in possesso, fatta eccezione della titolarita' della
cittadinanza italiana, di tutti gli altri requisiti previsti per i
cittadini della Repubblica;
avere adeguata conoscenza della lingua italiana.
3. I requisiti per l'ammissione al concorso devono essere
posseduti alla data di scadenza del termine stabilito per la
presentazione della domanda. I requisiti per l'ammissione di cui al
comma 1, lettera a) e b) devono essere posseduti all'atto della presa
di servizio.
4. Il Servizio amministrazione e personale, con provvedimento
motivato, puo' disporre in ogni momento l'esclusione dal concorso dei
candidati privi dei requisiti di partecipazione previsti dal presente
articolo.
Art. 3.
Domande di ammissione
1. La domanda di ammissione deve essere redatta, in carta
semplice, in conformita' al presente bando, allegando alla stessa
dettagliato curriculum professionale nonche' i titoli, anche in
conformita' a quanto previsto dal decreto del Presidente della
Repubblica n. 445/2000, e trasmessa a mano o a mezzo raccomandata
a.r. all'Autorita' per le garanzie nelle comunicazioni - Servizio
amministrazione e personale - Centro direzionale, isola B5 - 80143 in
Napoli, entro e non oltre il termine perentorio di trenta giorni
dalla data di pubblicazione del presente bando nella Gazzetta
Ufficiale - 4ª serie speciale «Concorsi ed esami». A tal fine fa fede
la data del timbro postale dell'ufficio postale accettante ovvero il
timbro di accettazione apposto dall'Autorita' se la domanda viene
trasmessa a mano.
2. Nella domanda, che deve essere sottoscritta a pena di
inammissibilita', gli aspiranti dovranno specificamente dichiarare,
sotto la propria responsabilita':
a) il nome e cognome, il luogo e la data di nascita, la
residenza e il recapito al quale chiedono che siano trasmesse le
comunicazioni relative al presente concorso;
b) il possesso della cittadinanza di cui all'art. 2, comma 1,
lettera a);
c) il comune nelle cui liste elettorali risultano iscritti,
ovvero i motivi della non iscrizione o cancellazione dalle liste
medesime;
d) le eventuali condanne penali riportate (la dichiarazione va
resa anche se negativa) con l'indicazione degli estremi del
provvedimento di condanna o di applicazione dell'amnistia,
dell'indulto o del perdono giudiziale e il titolo del reato;
e) il diploma di laurea posseduto, con l'indicazione della data
di conseguimento, del voto riportato e dell'Universita' che lo ha
rilasciato corredato da una dichiarazione di equipollenza rilasciata
dalla competente autorita' in caso di conseguimento all'estero;
f) l'iscrizione all'albo nazionale dei giornalisti
professionisti;
g) la durata complessiva con l'indicazione della data di inizio
ed eventuale termine, delle attivita' di cui all'art. 2, comma 1,
lettera e);
h) l'elenco dei titoli valutabili ai sensi dell'art. 5 con la
data di conseguimento dei titoli e dell'istituto che li ha rilasciati
e la durata degli eventuali corsi di specializzazione;
i) l'eventuale possesso dei titoli di preferenza;
j) i cittadini degli Stati membri dell'Unione europea debbono
dichiarare altresi' di godere dei diritti civili e politici anche
nello Stato di appartenenza o di provenienza, ovvero i motivi del
mancato godimento, e di avere adeguata conoscenza della lingua
italiana;
k) la lingua straniera fra inglese e francese scelta per il
colloquio;
l) a pena di esclusione, il possesso dei requisiti di cui ai
dell'art. 2, comma 1, lettera a) e b).
3. Ai sensi del decreto del Presidente della Repubblica
28 dicembre 2000, n. 445, le dichiarazioni rese e sottoscritte nella
domanda di ammissione hanno valore di autocertificazione; nel caso di
falsita' in atti e dichiarazioni mendaci si decade dal beneficio e si
applicano le sanzioni previste dal codice penale e dalle leggi
speciali in materia. L'Amministrazione procedera' ai controlli
previsti dall'art. 71 del citato decreto del Presidente della
Repubblica n. 445/2000 sulla veridicita' delle dichiarazioni
sostitutive.
4. L'Autorita' non assume alcuna responsabilita' per la
dispersione delle comunicazioni dipendente da inesatta indicazione
del recapito da parte dell'aspirante oppure da mancata o tardiva
comunicazione del cambiamento del recapito indicato nella domanda, e
per eventuali disguidi postali o telegrafici non imputabili a fatto
di terzi, caso fortuito o forza maggiore.
Art. 4.
Commissione esaminatrice
1. La commissione esaminatrice e' nominata dal Consiglio
dell'Autorita' successivamente alla scadenza stabilita per la
presentazione delle domande.
2. La commissione e' presieduta dal segretario generale e gli
altri due membri sono scelti tra i dirigenti di altre autorita'
indipendenti, tra giornalisti professionisti esperti dei settori di
competenza dell'Autorita', nonche' tra i dirigenti di amministrazioni
pubbliche che ricoprano o che abbiano ricoperto un incarico di
direzione di uffici dirigenziali generali e tra i professori di prima
fascia di universita' statali o equiparate, anche collocati a riposo
di provata competenza nelle materie oggetto del concorso.
3. La commissione si avvale di un segretario, scelto tra i
dirigenti o i funzionari dell'Autorita', designato contestualmente
alla nomina della commissione.
4. La commissione, ove necessario, e' integrata da uno piu'
componenti esperti nelle lingue straniere oggetto del concorso.
Art. 5.
Prove di esame, criteri di attribuzione dei punteggi e valutazione
dei titoli
1. La selezione si svolge per titoli e colloquio, per valutare le
competenze, in termini di conoscenze, esperienza e capacita' nel
settore del giornalismo, nelle strategie di comunicazione e rapporti
con i media, nonche' nei settori in cui opera l'Autorita' per le
garanzie nelle comunicazioni .
2. Il punteggio massimo del concorso e' pari a 100 punti cosi'
ripartiti:
30 punti attribuibili in sede di valutazione dei titoli
culturali e professionali;
70 punti attribuibili in sede di svolgimento del colloquio.
3. I titoli valutabili sono i seguenti:
a) attivita' ed esperienze eccedenti il periodo minimo di
esperienza professionale utile ai fini dell'ammissione al concorso
prevista all'art. 2, comma 1, lettera e), fino ad un massimo di 22
punti attribuiti in base alla rilevanza, molteplicita' e durata delle
esperienze professionali maturate nel campo del giornalismo, delle
strategie di comunicazione e dei rapporti con i media, nonche' nella
conoscenza dei settori in cui opera l'Autorita' per le garanzie nelle
comunicazioni;
b) votazione di laurea: 1 punto per ciascun voto superiore a
105/110, 1 punto aggiuntivi per diploma di laurea conseguito con
lode;
c) corsi di specializzazione o di perfezionamento o altri
titoli post-universitari in comunicazione, relazioni pubbliche o
materie assimilate: fino a 2 punti;
4. Il colloquio e' svolto ai fini di valutare:
a) la competenza e le capacita' acquisite nel campo del
giornalismo, dell'organizzazione e della gestione delle attivita'
informative e delle strategie di comunicazione, nei rapporti con i
media: fino ad un massimo di 35 punti;
b) preparazione generale nel settore della comunicazione e dei
media, delle autorita' amministrative indipendenti: fino ad un
massimo di 30 punti;
c) conoscenza di una lingua straniera a scelta del candidato
fra inglese e francese, fino ad un massimo di 5 punti: la prova di
lingua si svolge mediante colloquio nella lingua prescelta.
Il punteggio minimo di idoneita' al concorso e' pari a
complessivi 70 punti.
5. Salve le disposizioni in materia di semplificazione
amministrativa, gli attestati relativi alle diverse categorie di
titoli devono essere prodotti in un unico esemplare originale, ovvero
in fotocopia purche' accompagnati da una dichiarazione sostitutiva di
atto di notorieta' attestante che si tratta di copia conforme
all'originale. Titoli eventualmente spediti a parte, a mezzo di
raccomandata con avviso di ricevimento, saranno presi in
considerazione solo se inoltrati entro il termine utile per la
presentazione delle domande.
Art. 6.
Diario delle prove d'esame
1. La data ed il luogo di svolgimento del colloquio sono
comunicati ai candidati con un preavviso non inferiore a venti
giorni, a mezzo raccomandata a.r. o telegramma con l'indicazione del
punteggio riportato in sede di valutazione dei titoli. Per essere
ammesso a sostenere la prova il candidato dovra' presentarsi munito
di un valido documento di riconoscimento.
Art. 7.
Titoli di preferenza
1. I candidati che intendano far valere, ai sensi delle vigenti
disposizioni, titoli di preferenza, dovranno allegare alla domanda di
partecipazione al concorso le relative attestazioni redatte nella
prescritta forma.
Art. 8.
Graduatorie di merito
1. La graduatoria finale del concorso, approvata dall'Autorita',
con riserva di verifica dei requisiti per l'assunzione all'impiego,
e' formata sulla base dei punteggi conseguiti da ciascun candidato.
2. In caso di candidati ex aequo nella graduatoria, risulta
vincitore il candidato piu' giovane d'eta', in caso di rinuncia da
parte del vincitore del concorso, subentra il successivo candidato
risultato idoneo.
Art. 9.
Documenti di rito
1. Nella comunicazione dell'esito della selezione saranno
comunicati al vincitore del concorso i documenti ovvero le
dichiarazione redatte ai sensi del decreto del Presidente della
Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445, che dovra' presentare entro il
termine di sessanta giorni dalla data di ricevimento delle
comunicazione stessa unitamente il certificato medico.
Art. 10.
Nomina del vincitore
1. Il vincitore della selezione, che risultera' in possesso dei
requisiti prescritti, e' assunto con contratto individuale di lavoro
subordinato a tempo determinato della durata di quattro anni,
rinnovabile.
2. Il vincitore del concorso dovra' svolgere il periodo di prova
secondo le modalita' previste dall'art. 5 del regolamento concernente
il trattamento giuridico ed economico del personale.
Art. 11.
Trattamento dei dati personali
1. Ai sensi dell'art. 10 della legge 31 dicembre 1996, n. 675, e
successive modificazioni ed integrazioni, si informano i candidati
che il trattamento dei dati personali da essi forniti in sede di
partecipazione al concorso o comunque acquisiti a tal fine
dall'Autorita' e' finalizzato unicamente all'espletamento delle
attivita' concorsuali ed avverra' presso gli uffici dell'Autorita'
con l'utilizzo di procedure anche informatizzate, nei modi e nei
limiti necessari per perseguire le predette finalita', anche in caso
di eventuale comunicazione a terzi. Il conferimento di tali dati e'
necessario per valutare i requisiti di partecipazione e il possesso
di titoli e la loro mancata indicazione puo' precludere tale
valutazione. Ai candidati sono riconosciuti i diritti di cui all'art.
13 della citata legge n. 675/1996 e, in particolare, il diritto di
accedere ai propri dati personali, di chiederne la rettifica,
l'aggiornamento e la cancellazione, se incompleti, erronei o raccolti
in violazione della legge, nonche' di opporsi al loro trattamento per
motivi legittimi rivolgendo le richieste all'Autorita' per le
garanzie nelle comunicazioni.
Il presidente: Calabro'
Il segretario generale: Viola