Art. 15.

              Punteggi a disposizione della commissione

    La  commissione  dispone  complessivamente  di  100  punti  cosi'
ripartiti:
      a) 30 punti per i titoli;
      b) 70 punti per la prova orale.
    I 30 punti per la valutazione dei titoli sono cosi' ripartiti:
      1) 10 punti per i titoli di carriera;
      2) 20 punti per il curriculum formativo e professionale.
    1) Titoli di carriera (max punti 10):
      servizio  a  tempo determinato o a tempo indeterminato prestato
presso  la  Pubblica  amministrazione, come indicato nell'art. 10 del
presente   bando,   nella   categoria  a  selezione,  nella  medesima
professionalita'. - 1,50/anno;
      servizio  a  tempo determinato o a tempo indeterminato prestato
presso  la  Pubblica  amministrazione, come indicato nell'art. 10 del
presente  bando,  in  categoria inferiore a quella a selezione, nella
medesima professionalita'. - 0,75/anno.
    2) Curriculum formativo e professionale (max punti 20):
      dottorato  di ricerca attinente al profilo da ricoprire - punti
2,00;
      master almeno annuale attinente al profilo da ricoprire - punti
1,00;
      altro  diploma  di  laurea  attinente al profilo da ricoprire -
punti 1,50;
      abilitazione  professionale attinente al profilo da ricoprire -
punti 0,75;
      servizi   resi  con  collaborazioni,  formalmente  documentate,
presso   Pubbliche   amministrazioni  e  presso  aziende  private  in
qualifiche   e/o  mansioni  specificamente  attinenti  al  profilo  a
selezione - 1,00/anno;
      relativamente   ai   corsi   di   formazione   e  aggiornamento
professionale:
        corsi di durata fino a 10 ore, per ogni corso - punti 0,10;
        corsi  di durata superiore a 10 ore e fino a 30 ore, per ogni
corso - punti 0,50;
        corsi  di  durata  superiore  a  30 ore, per ogni corso punti
1,00.
    Per i corsi con esame finale superato il punteggio sopra indicato
sara' aumentato del 50%.
    Per  la durata del corso espressa in giorni anziche' in ore, ogni
giorno  si  considera  convenzionalmente  di  otto ore, salvo diverse
indicazioni o risultanze.
    La  commissione  valuta i corsi di aggiornamento professionale in
relazione  alla  loro  specificita'  e utilita' rispetto al profilo a
selezione,  tenendo  conto dei programmi dei corsi stessi, della loro
durata  e  della  eventuale  valutazione  raggiunta  o  del punteggio
conseguito.
    Non  saranno  valutati ulteriori titoli dichiarati dai candidati,
non ricompresi tra quelli elencati nel presente bando.
    La prova orale si intendera' superata con una votazione di almeno
49/70.
    Il  punteggio  complessivo  sara'  determinato  dalla somma della
valutazione dei titoli e dal voto conseguito nella prova orale.