Art. 9.
Prove concorsuali
1. Le prove d'esame consistono in tre prove scritte ed una prova
orale.
2. Qualora ne ravvisi la necessita', l'Amministrazione ha
facolta' di effettuare una preselezione del cui svolgimento viene
data comunicazione con avviso pubblicato nella Gazzetta Ufficiale -
4ª serie speciale «Concorsi ed esami» - dell'8 aprile 2008.
3. In caso di svolgimento della prova preselettiva, verra'
ammesso alle prove scritte un numero di candidati pari a undici volte
i posti messi a concorso. L'eventuale preselezione sara' effettuata
mediante una serie di quesiti a risposta multipla vertenti sulle
materie oggetto delle prove scritte di cui ai successivi commi 6 e 7.
Alle risposte dei candidati sara' attribuito il seguente punteggio:
+1 (piu' uno) per ogni risposta esatta, - 0,50 (meno zero, cinquanta)
per ogni risposta errata, 0 (zero) per ogni risposta non data o
risposta plurima. I candidati eventualmente classificatisi con il
medesimo punteggio dell'ultimo candidato ammissibile vengono tutti
ammessi a sostenere le prove scritte. Nella Gazzetta Ufficiale di cui
al comma 2 sara' indicata la data in cui si dara' comunicazione del
giorno in cui avverra' l'affissione nei locali della Croce Rossa
Italiana della graduatoria della prova preselettiva. Ciascun
candidato, inoltre, potra' consultare la medesima graduatoria sul
sito internet www.cri.it
4. Il punteggio conseguito nella prova di preselezione non
concorre alla formazione del voto finale di merito.
5. Per l'espletamento della preselezione l'Amministrazione puo'
avvalersi anche di procedure automatizzate gestite da enti o societa'
specializzate in selezione del personale.
6. La prima prova scritta, a contenuto teorico, verte su
tematiche, aventi riflesso su materie attinenti lo svolgimento delle
funzioni dirigenziali nell'Amministrazione della Croce Rossa
Italiana, di diritto internazionale pubblico e privato e dell'Unione
europea; Cooperazione e diritto internazionale umanitario; Diritto
costituzionale ed amministrativo; Ordinamento, struttura
organizzativa e storia delle Organizzazioni internazionali non
governative, con particolare riguardo alla struttura del Movimento
internazionale della Croce Rossa e della Mezzaluna Rossa; i compiti,
le attivita' e gli obiettivi della Croce Rossa Italiana, con
particolare riguardo alle attivita' Sociali e Protezione Civile. Le
ulteriori tematiche riguardano la contabilita' degli enti pubblici,
la scienza dell'amministrazione e organizzazione degli enti pubblici
non economici, con particolare riguardo agli enti associativi, quali
la Croce Rossa Italiana.
7. La seconda prova scritta, a contenuto pratico, e' diretta ad
accertare l'attitudine dei candidati alla soluzione corretta sotto il
profilo della legittimita', della convenienza e della efficienza ed
economicita' organizzativa di questioni connesse con l'attivita'
istituzionale della Croce Rossa Italiana con riferimento
all'organizzazione del lavoro nei sistemi complessi, ai principi ed
ai compiti, alle tecniche di direzione e gestione del personale ed ai
processi di comunicazione.
8. La terza prova scritta e' di lingua straniera e consistera'
nella traduzione nella lingua espressamente indicata nella domanda
dal candidato, scelta tra l'inglese, il francese, lo spagnolo, il
tedesco o l'arabo, di un brano redatto in lingua italiana nonche'
nella risposta scritta nella medesima lingua straniera ad alcuni
quesiti redatti in lingua italiana predisposti dalla Commissione su
tematiche concernenti l'attivita' della Croce Rossa Italiana.
9. La prova orale consiste in un colloquio finalizzato ad
accertare la preparazione e la professionalita' del candidato,
nonche' la sua attitudine all'espletamento delle funzioni
dirigenziali. Il colloquio verte sulle materie oggetto delle prove
scritte, nonche' sulle seguenti materie: diritto del lavoro con
particolare riguardo all'ordinamento del lavoro alle dipendenze della
pubblica amministrazione, scienza delle finanze ed economia politica
e internazionale, principi e normativa concernenti le organizzazioni
internazionali e comunitarie, diritto regionale con particolare
riguardo alle funzione delle regioni in materia di Servizio sanitario
regionale; principi, storia, compiti, organi ed organizzazione
dell'Associazione della Croce Rossa; le attivita' socio -
assistenziale, educazione sanitaria, soccorso sanitario e protezione
civile; etica e formazione del personale; le componenti
volontaristiche della Croce Rossa.
10. Nell'ambito della prova orale, al fine di valutare la
conoscenza da parte del candidato di una lingua straniera ad un
livello avanzato, e' prevista la lettura, la traduzione di testi e la
conversazione in una lingua straniera scelta dal candidato tra le
seguenti: francese, inglese, tedesco, spagnolo e arabo. Nel corso
della prova orale e' accertata anche la conoscenza, a livello
avanzato, dell'utilizzo del personal computer e dei software
applicativi piu' diffusi, da realizzarsi anche mediante una verifica
pratica, nonche' la conoscenza da parte del candidato delle
problematiche e delle potenzialita' connesse all'uso degli strumenti
informatici in relazione ai processi comunicativi in rete,
all'organizzazione e gestione delle risorse e al miglioramento
dell'efficienza degli uffici e dei servizi.
11. Il punteggio massimo complessivo da attribuire alle prove di
esame di cui ai precedenti commi 6, 7, 8 e 9 e' pari a 100 ed e'
cosi' ripartito:
- 30 per la prima prova scritta;
- 30 per la seconda prova scritta;
- 10 per la prova scritta di lingua straniera;
- 30 per la prova orale.
12. Ciascuna prova di cui ai commi 6, 7 e 9 e' valutata in
trentesimi e si intende superata con una votazione non inferiore a
21/30. La prova scritta di lingua straniera di cui al comma 8 e'
valutata in decimi e si intende superata con una votazione non
inferiore a 6/10.
13. Il punteggio complessivo e' determinato sommando i voti
riportati in ciascuna prova scritta ed il voto riportato nella prova
orale.
14. Per essere ammessi a sostenere sia l'eventuale prova
preselettiva sia le prove d'esame i candidati dovranno esibire un
documento d'identita' personale in corso di validita'.
15. I candidati che non si presenteranno a sostenere l'eventuale
prova preselettiva o le prove d'esame saranno considerati
rinunciatari.