Art. 8.

                       Assunzione in servizio


   Il  candidato  dichiarato  vincitore sara' invitato a stipulare un
contratto  individuale di lavoro a tempo indeterminato, conformemente
a  quanto  previsto  dal  vigente  Contratto  Collettivo Nazionale di
Lavoro  del  Comparto Universita', e sara' assunto in via provvisoria
con  riserva  di accertamento del possesso dei requisiti previsti dal
presente bando..
   Il  vincitore,  che  non assuma servizio senza giustificato motivo
entro  il  termine  stabilito,  decade  dal  diritto alla stipula del
contratto.  In ogni caso gli effetti giuridici ed economici decorrono
dal giorno di presa di servizio.
   Il periodo di prova ha la durata di tre mesi. Decorso tale periodo
senza che il rapporto di lavoro sia stato risolto da una delle parti,
il   dipendente  si  intende  confermato  in  servizio  e  gli  sara'
riconosciuta  l'anzianita'  dal  giorno  dell'assunzione  a tutti gli
effetti.
   Il  candidato  dichiarato  vincitore  sara'  invitato entro trenta
giorni  dall'assunzione  a  produrre  la  documentazione attestante i
requisiti  dichiarati  nella  domanda  e  richiesti  dalla  normativa
vigente.
   Trascorsi   inutilmente   i   trenta  giorni,  e  fatta  salva  la
possibilita'  di una proroga a richiesta dell'interessato nel caso di
comprovato  impedimento,  non  si  da'  luogo  alla  stipulazione del
contratto,  ovvero  si  provvede,  per  i  rapporti  gia'  instaurati
all'immediata    risoluzione   dei   medesimi.   Comporta,   inoltre,
l'immediata  risoluzione del rapporto di lavoro la mancata assunzione
in  servizio  nel  termine stabilito, salvo comprovati e giustificati
motivi di impedimento.