Art. 13.
  1. Il vincitore del concorso  dovra'  presentare  o  far  pervenire
all'ufficio  indicato nel precedente art. 3 del presente bando, entro
il termine perentorio di trenta giorni dal ricevimento  del  relativo
invito,  a  pena  di  non  dar luogo alla successiva stipulazione del
contratto individuale di lavoro  di  cui  all'art.  3  del  contratto
collettivo  nazionale  di  lavoro  stipulato  il  7  ottobre  1996, i
seguenti documenti:
  1) dichiarazione sostitutiva di certificazione (in carta semplice),
resa ai sensi  dell'art.  2  della  legge  4  gennaio  1968,  n.  15,
sottoscritto dall'interessata e comprovante:
  a) la data ed il luogo di nascita;
  b)  la  cittadinanza  attuale  e  alla data di scadenza del termine
utile per la presentazione delle domande di ammissione al concorso;
  c) godimento dei diritti politici, attuale e alla suddetta data  di
scadenza,  con  l'indicazione  del  comune nelle cui liste elettorali
risulta iscritto il candidato;
  d) di non  aver  riportato  condanne  penali  ovvero  le  eventuali
condanne  penali  riportate,  precisando  la data del provvedimento e
l'autorita' che lo ha emesso;
  e) il titolo di studio  posseduto  (tra  quelli  richiesti  per  la
partecipazione  al  concorso  in  questione), con l'indicazione della
data di conseguimento e dell'istituzione scolastica presso  la  quale
e' stato conseguito;
  f)  il possesso del diploma universitario di tecnico di laboratorio
biomedico  con  l'indicazione  della   data   del   conseguimento   e
l'universita' presso la quale il titolo e' stato conseguito;
  g)   la   posizione   agli  effetti  degli  obblighi  militari  con
l'indicazione del  distretto  di  appartenenza  ed  eventualmente  il
periodo di assolvimento;
  2)  il  certificato medico, rilasciato da un medico militare ovvero
da  un  medico  legale  dell'azienda  unita'   sanitaria   locale   o
dall'ufficiale  sanitario  o  dal  medico condotto, dal quale risulti
l'idoneita'  fisica  dell'aspirante  al  servizio   continuativo   ed
incondizionato  nell'impiego al quale si riferisce il presente bando;
il certificato deve altresi' contenere l'attestazione  relativa  agli
accertamenti  sierologici del sangue ai sensi dell'art. 7 della legge
25 luglio 1956, n.  837.  Nel  caso  che  l'aspirante  abbia  qualche
imperfezione,  il  certificato  medico  dovra'  contenere  una esatta
descrizione della medesima nonche' la dichiarazione che essa  non  e'
tale  da  menomare l'attitudine fisica all'impiego. Qualora si tratti
di  mutilato  o  invalido  di  guerra  o  assimilato,   il   relativo
certificato  medico  dovra'  contenere  una  esatta descrizione della
natura e del grado di invalidita' e la dichiarazione che  l'aspirante
non  puo' riuscire di pregiudizio alla salute ed alla incolumita' dei
compagni di lavoro e che le sue condizioni fisiche lo rendono  idoneo
a disimpegnare le mansioni dell'impiego per il quale concorre;
  3)  dichiarazione  sostitutiva  dell'atto  di  notorieta' (in carta
semplice) resa ai sensi dell'art. 4 della  legge  n.  15/1968,  cosi'
come  modificato  dalla legge 15 maggio 1997, n. 127 e dalla legge 16
giugno 1998, n. 191,  sottoscritta  dal  candidato  in  presenza  del
dipendente  addetto  ovvero corredata da copia fotostatica, ancorche'
non autenticata, di un documento di identita' del sottoscrittore,  di
non  avere  altri  rapporti  di  impiego  pubblico o privato e di non
trovarsi in nessuna delle situazioni di  incompatibilita'  richiamate
dall'art.  58  del  decreto  legislativo  n. 29/1993, ovvero espressa
dichiarazione di opzione per l'Istituto superiore di sanita'.
  2. La dichiarazione di cui al punto  1)  del  precedente  comma  1,
sostituisce,  ai  sensi  dell'art. 1 del decreto del Presidente della
Repubblica 20 ottobre 1998, n. 403,  concernente  il  regolamento  di
attuazione  degli  articoli  1,  2 e 3 della legge 15 maggio 1997, n.
127,   in   materia   di   semplificazione    delle    certificazioni
amministrative,  i corrispondenti documenti previsti dall'art. 11 del
decreto del Presidente della Repubblica n.  686/1957,  dei  quali  e'
data, comunque, ai candidati facolta' di presentare.
  3.   L'Istituto   richiedera'   direttamente  alle  amministrazioni
competenti per il rilascio  delle  relative  certificazioni  conferma
scritta  della  corrispondenza di quanto dichiarato con le risultanze
dei registri da esse custoditi.
  4. Resta fermo quanto previsto dal comma 7 del precedente art. 5 in
caso di falsa dichiarazione. Qualora dai controlli effettuati, emerga
la non veridicita' del contenuto della  dichiarazione,  il  vincitore
decadra' dai benefici conseguenti al provvedimento emanato sulla base
della dichiarazione non veritiera.
  5. L'impiegato dei ruoli organici delle amministrazioni dello Stato
potra'  limitarsi  ad  attestare,  con  la  dichiarazione  di  cui al
precedente  punto  1),  l'appartenenza  ai  ruoli  di  una  di  dette
amministrazioni,  indicando  quale, ed il titolo di studio posseduto,
come sopra specificato, ed inoltre  dovra'  produrre  il  certificato
medico  di  cui  al  punto  2)  nonche',  ad esclusione del personale
dell'Istituto superiore di sanita', la dichiarazione di  opzione  per
l'Istituto stesso, di cui al punto 3).
  6.  Le  dichiarazioni  ed  il certificato medico dovranno essere in
data non anteriore a sei mesi da quella di ricevimento  del  relativo
invito.
  7.  Scaduto  inutilmente  il  termine  di  cui  al  primo comma del
presente articolo, fatta salva  la  possibilita'  di  una  proroga  a
richiesta  dell'interessato,  nel  caso  di  comprovato  impedimento,
l'Istituto superiore di sanita' comunichera' al concorrente vincitore
che non abbia presentato la documentazione come innanzi precisato, di
non poter dar luogo alla stipulazione del  contratto  individuale  di
cui al comma 1 dell'art. 13 del presente bando.
  8.  Il  presente  decreto  sara'  sottoposto  al visto dell'Ufficio
centrale del  bilancio  presso  l'Istituto  superiore  di  sanita'  e
l'ISPESL.
  Roma, 5 agosto 1999
                                              Il direttore: Benagiano
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