Art. 3
Domande di ammissione
La domanda di partecipazione alla procedura di valutazione
comparativa deve essere prodotta, pena di esclusione, entro il
termine perentorio di 30 giorni che decorre dal giorno successivo a
quello di pubblicazione del presente bando nella Gazzetta Ufficiale.
La domanda deve essere indirizzata a:
Magnifico rettore
Universita' di Pisa
Lungarno Pacinotti, 43
56126 Pisa
Codice selezione RIC 2012/2
Le domande di partecipazione si considerano prodotte in tempo
utile anche se spedite a mezzo raccomandata con avviso di
ricevimento, entro il termine indicato. A tal fine fa fede il timbro
a data dell'ufficio postale accettante.
Le domande possono essere consegnate a mano presso l'Unita'
protocollo dell'Ateneo, Lungarno Pacinotti, 43 - Pisa, con il
seguente orario: dal lunedi' al venerdi' dalle 9.00 alle 13.00; il
martedi' e il giovedi' dalle 15.00 alle 17.00.
Nella domanda, da compilare avvalendosi del fac simile (allegato
A al presente bando), il candidato deve dichiarare sotto la sua
personale responsabilita':
1) il codice selezione;
2) le proprie generalita', la data e il luogo di nascita, la
residenza;
3) il dipartimento;
4) il settore concorsuale e il settore scientifico
disciplinare;
5) il codice fiscale;
6) il recapito prescelto per ricevere ogni comunicazione
relativa al presente bando: indirizzo con codice di avviamento
postale, numero telefonico, indirizzo di posta elettronica;
7) la cittadinanza posseduta;
8) il titolo di studio e curriculum scientifico professionale
posseduti ai fini dell'ammissione (il titolo di studio conseguito
all'estero dovra' essere allegato e tradotto in lingua italiana);
9) la cittadinanza posseduta;
10) il godimento dei diritti civili e politici in Italia o
nello Stato di provenienza;
11) di non avere riportato condanne penali ovvero le eventuali
condanne subite, indicando gli estremi delle relative sentenze e gli
eventuali procedimenti penali pendenti a loro carico;
12) l'idoneita' fisica all'impiego;
13) solo per i cittadini italiani di sesso maschile: posizione
riguardo agli obblighi militari;
14) di non essere stato destituito o dispensato dall'impiego
presso una Pubblica Amministrazione per persistente insufficiente
rendimento, ovvero di non essere stato dichiarato decaduto da un
impiego statale ai sensi dell'art. 127 del Testo Unico delle
disposizioni concernenti lo statuto degli impiegati civili dello
Stato;
15) di non ricoprire attualmente e di non aver ricoperto
precedentemente la qualifica di professore di prima o di seconda
fascia o di ricercatore universitario a tempo indeterminato;
16) di non aver superato complessivamente dodici anni, anche
non continuativi, comprendendo il periodo previsto dal contratto di
cui al presente bando, in qualita' di assegnista di ricerca e di
ricercatore a tempo determinato ai sensi, rispettivamente, degli
articoli 22 e 24 della legge 240/2010 presso l'Ateneo di Pisa o
presso altri Atenei italiani statali o non statali o telematici,
nonche' presso gli enti di cui al comma 1 dell'art. 22 della legge
240/2010;
17) di essere a conoscenza che non si potra' procedere alla
stipula del contratto di cui al presente bando con coloro che abbiano
un grado di parentela o di affinita' fino al quarto grado con un
professore afferente al dipartimento o alla struttura che propone
l'attivazione del contratto, ovvero con il rettore, il direttore
generale o un componente del Consiglio di amministrazione;
18) di autorizzare l'Universita' di Pisa al trattamento dei
propri dati personali cosi' come previsto dall'art. 13 del bando.
La mancanza nella domanda delle dichiarazioni di cui ai
precedenti punti comporta l'esclusione dalla partecipazione alla
valutazione, fatta esclusione, solo per i cittadini stranieri, per la
mancata indicazione del codice fiscale.
La firma apposta dal candidato in calce alla domanda non e'
soggetta ad autenticazione.
Ogni eventuale variazione di quanto dichiarato nella domanda
dovra' essere tempestivamente comunicata all'Universita'.
L'Universita' non assume alcuna responsabilita' nel caso di
irreperibilita' del candidato o di dispersione delle comunicazioni
dipendenti da inesatte indicazioni del recapito da parte del
candidato, compresa la mancata o tardiva comunicazione di variazione,
oppure dipendenti da disguidi postali o telegrafici, o comunque
imputabili a fatto di terzi, a caso fortuito o di forza maggiore.