IL RETTORE
Visto lo Statuto dell'Universita' di Pisa, emanato con decreto
rettorale 27 febbraio 2012, n. 2711;
Vista la legge 30 dicembre 2010, n. 240, in particolare l'art.
24;
Visto il decreto del Ministero dell'istruzione, dell'universita'
e della ricerca, del 24 maggio 2011, n. 242;
Visto il regolamento di Ateneo per l'assunzione di ricercatori a
tempo determinato ai sensi dell'art. 24 della legge 240/2010, emanato
con D.R. n 8444 del 29 giugno 2011;
Visto il decreto del Ministero dell'istruzione, dell'universita'
e della ricerca, del 25 maggio 2011, n. 243, Criteri e parametri per
la valutazione preliminare dei candidati di procedure pubbliche di
selezione dei destinatari di contratti di cui all'art. 24, comma 2,
lettera c) della legge 30 dicembre 2010, n. 240;
Vista la nota del Ministero dell'istruzione, dell'universita' e
della ricerca del 2 agosto 2011, prot. n. 3822, portante «Legge 30
dicembre 2010, n. 240 - Applicazione art. 24 - Decreto ministeriale
29 luglio 2011, n. 336, recante: Determinazione dei settori
concorsuali, raggruppati in macrosettori concorsuali, di cui all'art.
15 della legge 30 dicembre 2010, n. 240»;
Visto il provvedimento di urgenza del direttore del dipartimento
di scienze dell'uomo e dell'ambiente del 3 aprile 2012 con la quale
si richiede l'attivazione di un contratto a tempo determinato di cui
alla lett. a) dell'art. 24, comma 3 della legge 240/2010 (contratto
«Junior») per lo svolgimento di attivita' di ricerca, di didattica,
di didattica integrativa e di servizio agli studenti per la durata di
anni 3, per il settore concorsuale 06/A1 «Genetica medica», settore
scientifico disciplinare MED/03 - Genetica medica;
Vista la delibera del Consiglio della facolta' di medicina e
chirurgia in data 15 maggio 2012 relativa all'attivita' didattica che
il vincitore dovra' svolgere;
Considerato che la copertura finanziaria e' garantita dal
progetto europeo «SANOWORK» 7FP;
Vista la delibera in data 23 maggio 2012 con cui il Consiglio di
amministrazione ha approvato la suddetta proposta;
Vista la delibera in data 11 luglio 2012 con cui il Senato
accademico di questo Ateneo ha espresso parere favorevole alla
richiesta di emanazione di un bando per ricercatore a tempo
determinato a tempo pieno per il settore concorsuale 06/A1 «Genetica
medica», settore scientifico disciplinare MED/03 - Genetica medica,
presentata dal dipartimento di scienze dell'uomo e dell'ambiente;
Considerato che il dipartimento di scienze dell'uomo e
dell'ambiente ha provveduto ad inviare il mandato relativo alla
copertura della prima annualita' cosi' come previsto dall'art. 4,
comma 2, del regolamento di Ateneo per l'assunzione di ricercatori a
tempo determinato;
Preso atto che la delibera del dipartimento di scienze dell'uomo
e dell'ambiente, ai sensi dello Statuto di recente emanazione,
individua come futura sede dell'attivita' prevista dalla presente
selezione il costituendo dipartimento di ricerca traslazionale e
delle nuove tecnologie in medicina e chirurgia;
Decreta:
Art. 1
Tipologia concorsuale
Ai sensi dell'art. 24, comma 3, lett. a) della legge 240/2010 e
del regolamento di Ateneo per l'assunzione di ricercatori a tempo
determinato ai sensi dell'art. 24 della legge 240/2010, e' indetta la
procedura di selezione per l'assunzione di un ricercatore a tempo
determinato con regime di impegno a tempo pieno (denominato contratto
«Junior») per l'attuazione del sottoindicato progetto di ricerca di
durata triennale.
Dipartimento di scienze dell'uomo e dell'ambiente
Settore concorsuale 06/A1 «Genetica medica»
SSD MED/03 - Genetica medica
Durata del contratto: 3 anni
Oggetto del contratto.
Svolgimento di attivita' di ricerca e di attivita' di didattica,
di didattica integrativa e di servizio agli studenti.
Attivita' di ricerca.
L'attivita' riguardera' lo studio sulla «protezione occupazionale
e suscettibilita' genetica di popolazioni vulnerabili».
Attivita'.
L'attivita' del ricercatore dovra' comprendere studi inerenti la
protezione dei lavoratori da rischi tossicologici connessi con
l'esposizione professionale a materiale nanoparticellato di nuova
sintesi e studi di suscettibilita' genetica di popolazioni
vulnerabili, nell'ambito del progetto UE FP7 «Safe nano worker
exposure scenarios».
Impegno didattico.
L'impegno annuo complessivo per lo svolgimento delle attivita' di
didattica, di didattica integrativa e di servizio agli studenti e'
pari a 350 ore.
Il ricercatore e' tenuto a svolgere, nell'ambito dell'impegno
didattico istituzionale, fino a un massimo di 60 ore di didattica
frontale derogabili fino al 10% di didattica frontale per anno
accademico all'interno della programmazione didattica cosi' come
definita dal regolamento di ateneo per la disciplina degli incarichi
di insegnamento. Nel caso in cui il contratto sia finanziato con
fondi esterni la suddetta attivita' didattica puo' essere svolta
soltanto se espressamente previsto nell'accordo con l'ente
finanziatore.
La quantificazione delle attivita' di ricerca, di didattica, di
didattica integrativa e di servizio agli studenti e' pari a 1500 ore
annue per i ricercatori a tempo pieno.
Attivita' didattica specifica prevista.
Svolgimento di didattica e di servizio agli studenti, soprattutto
nell'ambito del settore di propria competenza e di settori affini
allo stesso, secondo le esigenze dettate dai corsi di studio in cui
e' presente il ssd MED/03.
La prova orale accertera' la conoscenza della lingua inglese.
I candidati possono presentare un numero massimo di 30
pubblicazioni scientifiche, ivi compresa la tesi di dottorato.
In caso di superamento del limite massimo di pubblicazioni, la
commissione giudicatrice valutera' le stesse secondo l'ordine
indicato nell'elenco, fino alla concorrenza del limite stabilito.