Art. 8.
Presentazione dei documenti per l'assunzione
Il vincitore chiamato ad assumere servizio e' tenuto a presentare
all'Osservatorio, entro trenta giorni dalla data di assunzione, a
pena di risoluzione del contratto di lavoro, la documentazione
conforme agli atti seguenti, o la dichiarazione sostitutiva in merito
agli stessi consentita dalla legge, secondo le ulteriori istruzioni
dettate al presente articolo del bando di selezione; sara' comunque
facolta' dell'amministrazione acquisire d'ufficio relativa
documentazione originale:
1) originale del titolo di studio richiesto nel presente bando,
o copia autenticata di esso, ovvero il certificato sostitutivo a
tutti gli effetti dello stesso;
2) certificato generale del casellario giudiziale e certificato
dei carichi pendenti, con le integrazioni previste per i cittadini di
altri stati membri dell'Unione europea;
3) certificato medico rilasciato da medico provinciale,
militare, o da servizio di igiene pubblica di azienda U.S.L. locale,
da cui risulti che il nominato e' fisicamente e psichicamente idoneo
al servizio continuativo e incondizionato nell'impiego chiamato a
ricoprire, ossia di sana e robusta costituzione fisica ed esente da
imperfezioni che possano comunque influire sul rendimento in
servizio, con indicazione degli intervenuti accertamenti sanitari in
conformita' di quanto previsto dalla legge per assunzione a impieghi
presso enti pubblici; qualora il candidato sia affetto da qualche
imperfezione il certificato dovra' farne menzione e indicarne
l'eventuale carattere, purche' non menomante l'attitudine al servizio
suddetto; il vincitore eventualmente invalido potra' comunque
produrre, ai sensi dell'art. 19 della legge 2 aprile 1968, n. 482,
una dichiarazione legalizzata dall'ufficiale sanitario comprovante
che la natura e il grado dell'invalidita' o della mutilazione non
puo' essere di pregiudizio alla salute e all'incolumita' degli altri
lavoratori, o alla sicurezza degli impianti; per i portatori di
handicap si prescinde dal certificato di sana e robusta costituzione
fisica;
l'amministrazione ha facolta' di sottoporre a visita medica di
controllo il vincitore del concorso in base a vigente normativa;
4) copia dello stato di servizio militare, del foglio
matricolare o certificato di esito di leva nel caso che il candidato
sia stato dichiarato riformato o rivedibile;
5) dichiarazione attestante che il candidato non si trova in
nessuna delle situazioni di incompatibilita' richiamate all'art. 58
del d.legs. n. 29/1993, ovvero se il candidato gia' ricopra o meno
altri impieghi alle dipendenze dello Stato, delle province, dei
comuni, di altri enti pubblici, o di privati, e se fruisca comunque
di redditi da lavoro dipendente, e, in caso affermativo, relativa
opzione; detta dichiarazione, in carta libera, deve contenere le
eventuali indicazioni relative a cause di risoluzione dei precedenti
rapporti di impiego, ai sensi dell'art. 1 del decreto del Presidente
della Repubblica 3 maggio 1957, n. 686, la dichiarazione va resa
anche se negativa;
I documenti di cui ai numeri 2 e 3, ove ambedue prodotti,
dovranno essere di data non anteriore a sei mesi dalla data della
richiesta di presentazione della documentazione da parte
dell'amministrazione.
I documenti eventualmente redatti in lingua non italiana dovranno
essere corredati di traduzione debitamente autenticata e certificata
conforme al testo straniero, redatta dalla rappresentanza diplomatica
o autorita' consolare italiana territorialmente competente, ovvero da
un traduttore ufficiale.
Con eccezione del certificato medico di cui al numero 3, per
tutti gli altri requisiti di cui ai numeri 1, 2, e 4 previsti per
l'accesso ai pubblici impieghi e' ammessa, ai sensi dell'art. 2 della
legge n. 15/1968, cosi' come modificato dall'art. 3, comma 10, della
legge n. 127/1997, e dal decreto del Presidente della Repubblica
n. 403/1998, la dichiarazione sostitutiva di certificazione
per maggiorenni, datata e firmata, riportante data e localita' di
nascita, residenza, cittadinanza, godimento di diritti politici,
stato civile, posizione agli effetti di servizio di leva militare,
composizione del nucleo familiare, titolo di studio, condanne penali
e carichi pendenti; tale dichiarazione e' da rendersi a cura del
vincitore in presenza del funzionario incaricato dell'Osservatorio
astronomico di Bologna.
La dichiarazione suddetta dovra' riportare in dizione che il
firmatario, sotto propria personale responsabilita', si avvale delle
disposizioni riportate come sopra in leggi n. 15/1968 e n. 127/1997,
nonche' in decreto del Presidente della Repubblica n. 403/1998, e che
e' consapevole delle pene stabilite per false attestazioni e mendaci
dichiarazioni dagli articoli 483, 495 e 496 del codice penale.
L'amministrazione avra' in ogni caso facolta' di accertare
d'ufficio la sussistenza dei requisiti oggetto di dichiarazione
sostitutiva di certificazione.
Nel caso che il vincitore sia dipendente di ruolo di una pubblica
amministrazione sara' sufficiente presentare la copia integrale dello
stato matricolare, che l'amministrazione acquisira' comunque
d'ufficio, il titolo di studio, e il certificato medico, in vigenza
di disposizioni prevedenti esonero da produzione di documentazione di
rito completa, e fatta salva ogni conforme applicabilita' di vigente
normativa surichiamata in materia di semplificazione amministrativa.
I documenti da produrre a cura dal vincitore entro il termine
suindicato si considerano prodotti in tempo utile anche se spediti a
mezzo raccomandata con avviso di ricevimento entro il termine
suindicato, a tal fine fara' fede il timbro a data dell'ufficio
postale accettante.
La documentazione incompleta o affetta da vizio sanabile potra'
essere regolarizzata entro trenta giorni, a pena di risoluzione del
contratto di lavoro, salvo comprovato intercorso impedimento
suscettibile di richiesta di proroga al termine suindicato.