Art. 6. Valutazione dei titoli La valutazione dei titoli precedera' il colloquio. Per la valutazione dei titoli la commissione esaminatrice disporra' complessivamente di un punteggio pari a 100. Ai titoli valutabili, che devono essere attinenti all'area per la quale si concorre, sono assegnati i seguenti punteggi massimi: a) attivita' professionale: coordinamento e direzione di servizi e/o di strutture tecniche o amministrative; partecipazione a commissione, gruppi di lavoro, comitati redazionali; partecipazione a seminari dimostrata attraverso la preparazione o la discussione di un documento; documenti di particolare rilievo elaborati all'interno dell'attivita' di ufficio; compiti di particolare rilevanza tecnico-professionale documentati: punt. mas. 40; b) pubblicazioni: monografie a stampa, articoli apparsi su riviste nazionali ed internazionali, relazioni ed interventi pubblicati negli atti di convegni e congressi: punt. mas. 10; c) voto di laurea e formazione post-laurea: titoli di studio posseduti, diploma di dottorato, abilitazioni professionali, corsi di specializzazione e di perfezionamento dopo la laurea: punt. mas. 20; d) giudizio complessivo sul profilo culturale e professionale del candidato: punt. mas. 30.