Art. 10.
Documenti di rito
La presentazione dei documenti di rito, attestanti il possesso
dei requisiti richiesti per l'ammissione all'impiego pubblico, dovra'
avvenire a cura del vincitore, nel termine perentorio di trenta
giorni dalla data di effettiva assunzione in servizio. Tali documenti
si considerano prodotti in tempo utile anche se spediti a mezzo
raccomandata con avviso di ricevimento entro il termine su indicato.
A tal fine fara' fede il timbro a data dell'ufficio postale
accettante.
I documenti da produrre per l'ammissione all'impiego sono i
seguenti:
1) certificato medico rilasciato da un ufficiale medico in
servizio permanente effettivo, o da un medico dell'unita' sanitaria
locale competente per territorio, o dall'ufficiale sanitario del
comune di residenza, attestante l'idoneita' fisica all'impiego. Nel
predetto certificato dovra' essere precisato che si e' seguito
l'accertamento sierologico del sangue ai sensi dell'art. 7 della
legge 25 luglio 1956, n. 837. Qualora il candidato sia affetto da
imperfezione fisica, il certificato deve farne specifica menzione con
la dichiarazione che essa non menoma l'attitudine fisica
dell'aspirante stesso all'impiego e al normale e regolare rendimento
del lavoro.
Tale certificato deve essere di data non anteriore a sei mesi
dalla data della comunicazione dell'esito del concorso;
2) dichiarazione resa ai sensi degli articoli 2 e 4 della legge
4 gennaio 1968, n. 15, e dell'art. 1 del decreto del Presidente della
Repubblica 20 ottobre 1998, n. 403, dalla quale risulti:
a) data e luogo di nascita;
b) cittadinanza posseduta anche alla data di scadenza del
termine ultimo per produrre l'istanza di partecipazione alla
valutazione comparativa;
c) godimento dei diritti politici anche alla data di scadenza
del termine ultimo per produrre la predetta istanza;
d) la posizione agli effetti dell'adempimento degli obblighi
militari;
e) l'inesistenza di condanne penali che impediscano
l'instaurazione di un rapporto di pubblico impiego;
f) il titolo di studio conseguito, previsto dall'art. 2 del
presente bando;
3) fotocopia del codice fiscale;
4) una fotografia formato tessera;
5) ulteriore dichiarazione resa ai sensi degli artt. 2 e 4
della legge 4 gennaio 1968, n. 15, e dell'art. 1 del decreto del
Presidente della Repubblica 20 ottobre 1998, n. 403, dalla quale
risulti l'esistenza o meno di altri rapporti d'impiego pubblico o
privato, ovvero, di una delle situazioni di incompatibilita'
richiamate dall'art. 58 del decreto legislativo n. 29/1993 e, in caso
affermativo, relativa opzione per il nuovo impiego ai sensi
dell'art. 8 della legge 18 marzo 1958, n. 311.
Detta dichiarazione deve contenere le indicazioni concernenti le
cause di risoluzione di eventuali precedenti rapporti di pubblico
impiego e deve essere rilasciata anche se negativa.
Il vincitore che ricopre un posto di ruolo nell'amministrazione
dello Stato e' dispensato dal rendere le dichiarazioni di cui alle
lettere b), c), d) ed e) e deve invece presentare o spedire a mezzo
raccomandata con avviso di ricevimento nel termine di cui al primo
comma del presente articolo, i seguenti documenti:
1) copia integrale dello stato matricolare;
2) fotocopia del codice fiscale;
3) dichiarazione resa ai sensi degli articoli 2 e 4 della legge
4 gennaio 1968, n. 15, e dell'art. 1 del decreto del Presidente della
Repubblica 20 ottobre 1998, n. 403; relativa al titolo di studio
conseguito, previsto dall'art. 2 del presente bando;
4) una fotografia formato tessera;
5) dichiarazione resa ai sensi degli articoli 2 e 4 della legge
4 gennaio 1968, n. 15, e dell'art. 1 del decreto del Presidente della
Repubblica 20 ottobre 1998, n. 403, dalla quale risulti l'esistenza
di altri rapporti d'impiego pubblico, con la relativa opzione per il
nuovo impiego ai sensi dell'art. 8 della legge 18 marzo 1958, n. 311.
Per i cittadini appartenenti ad altro Stato della Unione europea
si applicano le stesse modalita' previste per i cittadini italiani.