Art. 9.

           Documenti e costituzione del rapporto di lavoro

    Il  candidato  dichiarato  vincitore  ricevera'  di cio' apposita
comunicazione,  a  mezzo  raccomandata con avviso di ricevimento, con
l'indicazione  della  documentazione  che  dovra' presentare entro il
termine  di  trenta  giorni  decorrente dalla data di ricezione della
richiesta.
    I  documenti  presentati  o trasmessi a mezzo di raccomandata con
avviso  di  ricevimento al CNIPA oltre il termine stabilito dal primo
comma  del  presente  articolo  non saranno presi in considerazione e
comporteranno la decadenza dal diritto all'assunzione.
    Ai  candidati  assunti sara' corrisposto un trattamento economico
complessivo  pari  ad  euro  33.570,00  annui  lordi, con adeguamenti
annuali.
    L'immissione  in  servizio  e'  condizionata  alla  verifica  del
possesso dei requisiti prescritti.
    L'interessato  che  non assuma servizio alla data stabilita o che
non   abbia   provveduto   a   regolarizzare,   entro  trenta  giorni
dall'apposito invito, la documentazione incompleta o affetta da vizio
sanabile, sara' dichiarato decaduto dal diritto alla costituzione del
rapporto di impiego.
    In  caso  di rinuncia ovvero di ulteriori necessita', il CNIPA si
riserva  la  facolta'  di  utilizzare  la relativa graduatoria di cui
all'art. 8,  entro  un  anno dalla data di approvazione della stessa,
procedendo secondo l'ordine di classificazione.