Sono riaperti i termini dell'avviso pubblico per titoli e colloquio, per il conferimento di incarico triennale, per un posto di dirigente sanitario di assistenza infermieristica o ostetrica da assegnare al D.I.T.R.A. Al posto e' connesso il trattamento economico previsto dal CCNL del 10 febbraio 2004, integrativo del CCNL della Dirigenza dei ruoli sanitario, professionale, tecnico ed amministrativo del Servizio sanitario nazionale, dell'8 giugno 2000. Requisiti generali di ammissione: a) cittadinanza italiana, salve le equiparazioni stabilite dalle leggi vigenti o cittadinanza di uno dei paesi della Unione europea; b) idoneita' fisica all'impiego. Requisiti specifici di ammissione: c) diploma di dirigente dell'assistenza infermieristica, rilasciato dalle ex scuole dirette a fini speciali o diploma di formazione manageriale, conseguito in corsi di perfezionamento o similari, rilasciato da universita' o da altre istituzioni pubbliche od equiparate, attestante un percorso formativo che, per contenuti e durata, sia ritenuto idoneo come requisito dall'azienda; d) esperienza professionale, non inferiore a cinque anni di servizio a tempo indeterminato, maturata nella categoria D, ivi compreso il livello economico Ds, dello specifico profilo professionale; e) iscrizione all'albo professionale. Alla figura da selezionare sara' richiesta una forte capacita' progettuale, al fine di implementare la nuova struttura dipartimentale, tenendo presente il contesto attuale, valorizzando le esperienze finora maturate in azienda. Si richiede una importante capacita' di integrazione con tutte le professionalita' afferenti al dipartimento, nonche' con gli altri dipartimenti clinici. Sara' valutata altresi' la capacita' di interpretazione e sviluppo delle linee di indirizzo direzionali, al fine di raggiungere gli obiettivi definiti. I suddetti requisiti devono essere posseduti alla data di scadenza del termine stabilito nel presente bando di incarico per la presentazione delle domande di ammissione. Non possono accedere agli impieghi coloro che sono stati esclusi dall'elettorato attivo e coloro che sono stati destituiti o dispensati dall'impiego presso pubbliche amministrazioni ovvero licenziati a decorrere dalla data di entrata in vigore del primo contratto collettivo. Domanda di ammissione La domanda di ammissione, redatta in carta semplice, deve essere spedita a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento all'Azienda Ospedaliera - Ufficio protocollo, via Pergolesi n. 33 - Monza, ovvero presentata direttamente all'Ufficio concorsi dell'U.O. Gestione del personale, Palazzina Villa Serena, primo piano, dal lunedi' al venerdi', dalle ore 9 alle ore 12. Il termine per la presentazione delle domande di partecipazione scade il trentesimo giorno successivo alla pubblicazione del presente bando nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana. Per le domande inoltrate a mezzo del servizio postale, la data di spedizione e' comprovata dal timbro a data dell'ufficio postale accettante. L'Amministrazione declina ogni responsabilita' per eventuali smarrimenti o ritardi nella consegna della domanda anche quando la stessa risulti spedita prima della scadenza dei termini. Nella domanda di ammissione i candidati debbono indicare: cognome e nome; la data, il luogo di nascita ed il comune di residenza; il possesso della cittadinanza italiana o equivalente; il comune di iscrizione nelle liste elettorali, ovvero i motivi della non iscrizione o della cancellazione dalle liste medesime; se appartenente alla Unione europea, di godere dei diritti civili e politici nello stato di appartenenza ovvero i motivi di mancato godimento; le eventuali condanne penali riportate, indicando gli estremi delle relative sentenze; in caso negativo dichiararne espressamente l'assenza; i titoli che comprovino il possesso dei requisiti specifici, di cui alle lettere c), d), e) del presente bando; la posizione nei riguardi degli obblighi militari; i servizi prestati come impiegati presso pubbliche amministrazioni e le cause di risoluzione dei precedenti rapporti di pubblico impiego; l'indirizzo al quale dovranno essere fatte le comunicazioni relative al concorso; i candidati hanno l'obbligo di comunicare gli eventuali cambiamenti di indirizzo all'Ente, che non assume alcuna responsabilita' nel caso di loro irreperibilita' presso l'indirizzo comunicato. In caso di mancata indicazione vale, ad ogni effetto, la residenza. La domanda deve essere sottoscritta dal candidato. Documentazione da allegare Alla domanda debbono essere allegati, i sottoelencati documenti, descritti in un elenco in carta semplice in triplice copia: 1) dichiarazione sostitutiva di certificazione relativa ai requisiti specifici, se tale dichiarazione non e' contestuale alla domanda; 2) curriculum formativo e professionale, redatto su carta semplice, datato, firmato e debitamente documentato; 3) certificazioni relative ai titoli che il concorrente ritenga opportuno presentare agli effetti della valutazione di merito e della formulazione della graduatoria. Nella certificazione relativa ai servizi deve essere attestato se ricorrono o meno le condizioni di cui all'ultimo comma dell'art. 46, del decreto del Presidente della Repubblica 20 dicembre 1979, n. 761, in presenza delle quali il punteggio di anzianita' deve essere ridotto; 4) le eventuali pubblicazioni edite a stampa; 5) la ricevuta del versamento di Euro 20,66 (non rimborsabili) sul c/c postale n. 15024201 intestato all'Azienda Ospedaliera, via Pergolesi n. 33 - Monza, ovvero quietanza rilasciata dalla tesoreria dell'Azienda - Banca Intesa, sportello interno alla sede ospedaliera di via Pergolesi n. 33 - 20052 Monza, comprovante il versamento del suddetto importo. Non e' ammesso il riferimento a documentazione presentata per la partecipazione ad altro avviso bandito da questa Azienda. Tutti gli stati, fatti e qualita' personali non ricompresi nel punto 1 possono essere comprovati mediante dichiarazione sostitutiva dell'atto di notorieta', ai sensi del combinato disposto dagli articoli 47 e 38 del decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445. I documenti allegati devono essere presentati in originale o in copia legale o in copia autenticata ai sensi dell'art. 18 del decreto del Presidente della Repubblica n. 445/2000. E' ammessa la presentazione di copia di un atto, di una pubblicazione ovvero la copia di titoli di studio e di servizio dichiarata conforme all'originale. Non saranno prese in considerazione dichiarazioni sostitutive di atto di notorieta', non accompagnate dai documenti descritti nella dichiarazione. Non saranno altresi' considerate le dichiarazioni sostitutive di certificazione, relative a periodi di servizio, nelle quali non siano chiaramente specificati tutti quegli elementi necessari alla loro corretta valutazione ed alla verifica della veridicita' delle dichiarazioni stesse (ente, periodo, profilo). L'Amministrazione si riserva la facolta' di procedere ad idonei controlli sulla veridicita' e l'autenticita' delle dichiarazioni. Qualora dal controllo emerga la non veridicita' del contenuto delle dichiarazioni, il dichiarante decade dai benefici conseguiti, fermo restando quanto previsto dall'art. 76 del decreto del Presidente della Repubblica n. 445/2000. La dichiarazione sostitutiva dell'atto di notorieta', se non e' resa davanti al funzionario incaricato, deve essere accompagnata dalla fotocopia di un documento valido. Sono considerati privi di efficacia i documenti che perverranno dopo la scadenza del suddetto termine perentorio. Cause di esclusione dall'avviso: omissione anche parziale delle dichiarazioni relative al possesso dei requisiti generali e specifici; mancata sottoscrizione della domanda. I candidati possono ritirare la documentazione presentata per la partecipazione all'avviso in oggetto, entro novanta giorni dall'approvazione della graduatoria. Trascorso tale termine l'Amministrazione non procedera' alla conservazione della suddetta documentazione. Colloquio Il Direttore generale provvedera' a nominare la commissione cui compete la formulazione dell'elenco dei candidati idonei, previo colloquio e valutazione del curriculum professionale. Il colloquio e' diretto alla valutazione delle capacita' professionali del candidato nella specifica disciplina con riferimento anche alle esperienze documentate, nonche' all'accertamento delle capacita' gestionali, organizzative e di direzione del candidato con riferimento all'incarico da svolgere. I concorrenti dovranno presentarsi al colloquio, la cui data sara' comunicata mediante lettera raccomandata con avviso di ricevimento, muniti di idoneo documento di riconoscimento. La mancata presentazione al colloquio, nel giorno ed ore stabiliti, qualunque sia la causa, equivarra' a rinuncia al concorso. L'incarico verra' conferito dal Direttore generale, sulla base del parere formulato dalla commissione, tenendo presente che tale parere e' vincolante limitatamente alla dichiarazione di idoneita' o non idoneita' dei candidati. Il Direttore generale, nell'ambito di coloro che saranno risultati idonei, scegliera' il candidato cui conferire l'incarico. Al sensi della legge 10 aprile 1991, n. 125, e successive modificazioni, vengono garantite pari opportunita' tra uomini e donne per l'accesso al lavoro come anche previsto dall'art. 61 del decreto legislativo 3 febbraio 1993, n. 29, cosi' come modificato dall'art. 29, del decreto legislativo 23 dicembre 1993, n. 546. I dati personali forniti dai candidati, ai sensi di quanto previsto dal decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196, saranno trattati ai fini del procedimento per i quali sono acquisiti, ed utilizzati unicamente per tali finalita'. L'Amministrazione, prima della nomina, a mezzo sanitari di sua fiducia accerta l'idoneita' fisica al servizio continuativo ed incondizionato nell'impiego al quale si riferisce l'avviso; il concorrente che non si presentasse o rifiutasse di sottoporsi a tale visita sara' considerato rinunziatario a tutti gli effetti, senza necessita' di alcuna diffida o altra formalita'. L'Amministrazione si riserva, a suo insindacabile giudizio, la facolta' di prorogare, sospendere, modificare o annullare il presente avviso, e di non conferire l'incarico. Per eventuali chiarimenti gli interessati potranno rivolgersi all'Ufficio concorsi dell'U.O. Gestione del personale di questa Azienda Ospedaliera, via Pergolesi n. 33 - Monza, Palazzina Villa Serena, primo piano, dal lunedi' al venerdi', dalle ore 9 alle ore 12 (tel. 0392339826 oppure 0392339857). Il testo del presente bando, unitamente ai fac-simile della domanda e delle dichiarazioni sostitutive, sono disponibili sul sito dell'azienda ospedaliera www.hsgerardo.org