Art. 9.
                 Costituzione del rapporto di lavoro
                  e presentazione documenti di rito
    1. Il vincitore del concorso sara' assunto in prova con contratto
individuale di lavoro subordinato a tempo indeterminato. Ai sensi del
comma  5-bis  dell'art. 35  del  decreto  legislativo  30 marzo 2001,
n. 165, come introdotto dall'art. 1, comma 230 della legge n. 266 del
23 dicembre 2005 (finanziaria 2006), il vincitore del concorso dovra'
rimanere  nella  sede  di  prima  destinazione  per  un  periodo  non
inferiore a cinque anni.
    2.  Entro trenta giorni dalla stipula del contratto, il vincitore
dovra'  produrre  la documentazione richiesta dall'amministrazione in
base  alla  normativa  vigente  in  materia.  La mancata o incompleta
consegna  della documentazione suddetta, o la omessa regolarizzazione
della   documentazione   stessa  nel  termine  prescritto,  implicano
l'impossibilita'  di  dar  luogo  alla  stipulazione del contratto di
lavoro  ovvero, per il rapporto gia' instaurato, comporta l'immediata
risoluzione del medesimo.
    3.  I  certificati  rilasciati  dalle  competenti autorita' degli
Stati  esteri  devono essere conformi alle disposizioni vigenti negli
Stati stessi e debbono essere, altresi', legalizzati dalle competenti
autorita' consolari italiane. Agli atti e documenti redatti in lingua
straniera  deve  essere  allegata una traduzione, in lingua italiana,
certificata  conforme  al  testo  straniero, redatta dalla competente
rappresentanza  diplomatica  o  consolare,  ovvero  da  un traduttore
ufficiale.
    4. L'amministrazione ha facolta' di sottoporre a visita medica di
controllo il vincitore del concorso, in base alla normativa vigente.
    5. Il periodo di prova ha la durata di tre mesi e non puo' essere
rinnovato o prorogato alla scadenza.
    Decorso  il  periodo di prova senza che il rapporto di lavoro sia
stato risolto da una delle parti, il dipendente si intende confermato
in   servizio  e  gli  viene  riconosciuta  l'anzianita'  dal  giorno
dell'assunzione a tutti gli effetti.
    6.  Per  quanto  non  previsto  nel  presente  bando  valgono  le
disposizioni vigenti in materia.