Art. 7
Prove di esame
Le prove di esame, indirizzate a verificare le capacita' dei
candidati allo svolgimento delle mansioni proprie del posto messo a
concorso, consisteranno in due prove scritte, di cui una a contenuto
teorico-pratico ed in una prova orale.
In particolare, la prima prova scritta, vertera' sulla conoscenza
di uno o piu' dei seguenti argomenti: legislazione universitaria,
diritto amministrativo, diritto civile, diritto comunitario, principi
ed elementi contabilita' economico-patrimoniale dell'universita',
normativa inerente i principali programmi di finanziamento regionali,
nazionali, europei ed internazionali, con particolare riferimento
alle modalita' di gestione, alla rendicontazione e alla progettazione
dei Progetti di ricerca.
La seconda prova scritta sara' a contenuto teorico pratico, ed
avra' ad oggetto uno o piu' argomenti relativi alla prima prova
scritta.
La prova orale consistera' in un colloquio sulle materie oggetto
delle prove scritte. Nell'ambito della prova orale e' altresi'
accertata la conoscenza della lingua inglese attraverso la lettura e
la traduzione di un testo, ovvero mediante una conversazione. Nella
prova orale e' accertata, altresi', la conoscenza dell'uso delle
apparecchiature e delle applicazioni informatiche piu' diffuse, da
realizzarsi anche mediante una verifica pratica. Per i candidati
stranieri, le prove saranno, altresi', finalizzate ad accertare la
conoscenza della lingua italiana.
Le modalita' di svolgimento delle prove, la durata delle stesse
ed i criteri di valutazione saranno stabiliti dalla Commissione
giudicatrice. Ai sensi dell'art. 19, comma 1, del decreto legislativo
14 marzo 2013, n. 33, «Riordino della disciplina riguardante il
diritto di accesso civico e gli obblighi di pubblicita', trasparenza
e diffusione di informazioni da parte delle pubbliche
amministrazioni», verranno pubblicate, sul sito web di Ateneo
all'indirizzo https://www.uniparthenope.it, nella sezione
Amministrazione trasparenza, sottosezione bandi di concorso, i
criteri di valutazione della commissione e le tracce delle prove
scritte.
Laddove il numero dei candidati ammessi sia superiore a cento, la
prima prova scritta potra' essere preceduta da una prova
preselettiva, consistente in un test contenente «quesiti a risposta
multipla», inerenti gli argomenti delle prove di esame da svolgersi
in un tempo predeterminato, fra le quali risposte il candidato dovra'
scegliere quella pertinente al quesito formulato.
Ai sensi dell'art. 20, comma 2-bis, della legge 5 febbraio 1992,
n. 104, aggiunto dall'art. 25, comma 9, del decreto-legge 24 giugno
2014, n. 90, convertito con modificazioni dalla legge 11 agosto 2014,
n. 114, «La persona handicappata affetta da invalidita' uguale o
superiore all'80% non e' tenuta a sostenere la prova preselettiva
eventualmente prevista». Pertanto i candidati, che intendono
avvalersi della predetta norma, sono tenuti a comunicare, nella
domanda di partecipazione al presente bando, la percentuale
d'invalidita' posseduta. I candidati in possesso del requisito
prescritto dalla norma e che presentano la relativa dichiarazione
saranno esonerati dall'eventuale prova preselettiva e avranno accesso
diretto alle prove scritte, resta inteso che l'assenza dalla prova
preselettiva comportera' l'esclusione dal concorso in caso di mancata
attestazione dei requisiti richiesti ai fini dell'esonero.
L'assenza del candidato alla prova preselettiva, qualunque ne sia
la causa, comportera' la decadenza dal diritto a partecipare alle
prove successive. Saranno ammessi a sostenere la prova scritta i soli
candidati utilmente collocati nella graduatoria di preselezione entro
i primi 100. Il predetto numero sara' superato per ricomprendervi gli
eventuali candidati ex aequo all'ultimo posto utile della
graduatoria. Qualora si presenti alla prova di preselezione un numero
di candidati pari a 100, la preselezione non avra' luogo e i
candidati presenti saranno ammessi di ufficio alla prova scritta, il
cui svolgimento avverra' secondo le modalita' indicate nel presente
articolo. Il punteggio conseguito nella preselezione non concorre
alla formazione del voto finale di merito. Mediante pubblicazione sul
sito web di Ateneo all'indirizzo https://www.uniparthenope.it, nella
sezione Amministrazione trasparenza, sottosezione reclutamento
personale tecnico ed amministrativo, sara' data comunicazione dello
svolgimento o meno della prova preselettiva, della data e del luogo
in cui essa si svolgera' sulla base del numero di candidati ammessi.
Tale pubblicazione costituisce notifica ufficiale a tutti gli
effetti.
Tale pubblicazione sara' considerata convocazione ufficiale per
tutti i candidati ammessi alla preselezione, ad eccezione di coloro
ai quali sia stata notificata personalmente con raccomandata
l'esclusione dalla procedura concorsuale.
Dell'esito della preselezione, con l'indicazione dei candidati
ammessi e non ammessi alle successive fasi concorsuali, sara' data
comunicazione mediante affissione sul sito web di Ateneo
all'indirizzo sopraindicato.
Sara' cura dell'Amministrazione comunicare, mediante
pubblicazione di apposito avviso sul sito web di Ateneo all'indirizzo
https://www.uniparthenope.it, nella sezione Lavora con Noi,
sottosezione reclutamento personale tecnico amministrativo, il
calendario delle prove scritte, con l'indicazione della data,
dell'ora e del luogo ove le stesse si terranno, almeno quindici
giorni prima di quello in cui dovranno sostenerla.
La predetta pubblicazione avra' valore di notifica a tutti gli
effetti e pertanto non verra' data ai candidati altra comunicazione
per le suddette prove.
Per essere ammessi a sostenere le prove di esame i candidati
dovranno essere muniti di un documento di riconoscimento valido.
I voti sono espressi in trentesimi.
Saranno ammessi alla prova orale solo i candidati che avranno
riportato in ciascuna delle prove scritte una votazione di almeno
21/30.
Ai candidati ammessi a sostenere la prova orale sara' data
comunicazione del luogo e del giorno in cui la stessa si svolgera'
almeno venti giorni prima dell'espletamento della prova stessa,
mediante pubblicazione di apposito avviso sul sito web di Ateneo
https://www.uniparthenope.it, nella sezione Amministrazione
trasparenza, sottosezione reclutamento personale tecnico ed
amministrativo. Contestualmente sara' data comunicazione del voto
riportato dai candidati nelle prove scritte.
Al termine della seduta relativa alla prova orale, la Commissione
esaminatrice forma l'elenco dei candidati, con l'indicazione della
votazione da ciascuno riportata in tale prova e ne affigge copia,
sottoscritta dal presidente, presso la sede di esame.
La prova orale si considerera' superata se il candidato avra'
riportato una votazione di almeno 21/30.
Il punteggio finale sara' dato dalla somma della media dei voti
conseguiti nelle prove scritte e della votazione conseguita nella
prova orale.