Art. 15 
 
 
                      Accertamenti attitudinali 
 
 
    1. I candidati risultati idonei  agli  accertamenti  psico-fisici
previsti dal precedente art. 14 saranno sottoposti agli  accertamenti
attitudinali da parte di una commissione di selettori composta da  un
funzionario della Polizia  di  Stato,  appartenente  al  ruolo  degli
psicologi, con qualifica non inferiore a primo dirigente tecnico, che
la presiede, e da quattro funzionari  della  Polizia  di  Stato,  con
qualifica  non  inferiore  a  commissario  capo  tecnico  del   ruolo
psicologi della carriera dei funzionari  tecnici  di  Polizia  o  con
qualifica  non  inferiore  a  commissario  capo  della  carriera  dei
funzionari di Polizia in possesso dell'abilitazione professionale  di
perito  selettore  attitudinale.  Le  funzioni  di  segretario  della
predetta commissione sono svolte da un appartenente  al  ruolo  degli
ispettori o degli ispettori tecnici della Polizia di Stato oppure  da
un appartenente ai ruoli dell'amministrazione civile dell'interno con
qualifica  equiparata,  in  servizio  presso  il  Dipartimento  della
pubblica sicurezza. 
    2. I suddetti accertamenti attitudinali sono diretti ad accertare
l'idoneita' del candidato allo svolgimento dei compiti  connessi  con
l'attivita'  propria  del  ruolo  e  della  qualifica  da  rivestire.
Consistono in una serie di test, predisposti da istituti  pubblici  o
privati specializzati, sia collettivi che individuali, approvati  con
decreto, nonche' in un colloquio con  un  componente  della  suddetta
commissione. Su richiesta del selettore, la commissione puo' disporre
la ripetizione del colloquio in sede collegiale. Nel caso  in  cui  i
test  siano  positivi,  ma  il  colloquio  sia  risultato   negativo,
quest'ultimo sara'  ripetuto  in  sede  collegiale.  All'esito  delle
prove, la commissione si esprimera' sull'idoneita' del candidato. 
    3. I giudizi della commissione per l'accertamento delle  qualita'
attitudinali sono definitivi e comportano l'esclusione dal  concorso,
in caso di inidoneita' del candidato. 
    4. I candidati che non si presenteranno nel luogo, nel  giorno  e
nell'ora stabiliti per i suddetti accertamenti  attitudinali  saranno
esclusi dal concorso con decreto del Capo della Polizia  -  direttore
generale della pubblica sicurezza.