In esecuzione della deliberazione n. 3235 del 3 dicembre 1999 e'
indetto un avviso pubblico per il conferimento di incarico
quinquennale di dirigente medico di struttura complessa ad un posto -
disciplina di dermatologia.
L'incarico sara' conferito secondo le modalita' ed alle
condizioni previste dall'art. 15 del decreto legislativo n. 502/1992
cosi' come modificato ed integrato dal decreto legislativo
n. 517/1993, dalla legge 17 gennaio 1997, n. 4, dal decreto del
Presidente della Repubblica 10 dicembre 1997, n. 484.
Per la partecipazione all'avviso i candidati dovranno essere in
possesso dei seguenti requisiti di ammissione:
1) cittadinanza italiana o cittadinanza di uno dei Paesi
dell'Unione europea. Sono equiparati ai cittadini italiani gli
italiani non appartenenti alla Repubblica;
2) iscrizione all'albo dell'ordine dei medici. L'iscrizione al
corrispondente albo professionale di uno dei Paesi dell'Unione
europea consente la partecipazione ai concorsi, fermo restando
l'obblico dell'iscrizione all'albo in Italia prima dell'assunzione in
servizio;
3) anzianita' di servizio di sette anni, di cui cinque nella
disciplina o disciplina equipollente, e specializzazione nella
disciplina o disciplina equipollente ovvero anzianita' di servizio di
dieci anni nella disciplina fermo restando l'obbligo, nel caso di
assunzione dell'incarico, di acquisire l'attestato di formazione
manageriale nel primo corso utile;
4) idoneita' fisica all'impiego.
Non possono accedere all'incarico coloro che siano stati esclusi
dall'elettorato attivo nonche' coloro che siano stati dispensati o
destituiti dall'impiego presso pubbliche amministrazioni o interdetti
da pubblici uffici in base a sentenza passata in giudicato.
Tutti i requisiti di cui sopra devono essere posseduti alla data
di scadenza del bando di avviso.
Presentazione della domanda.
La domanda di partecipazione all'avviso, redatta in carta
semplice e senza autenticazione della firma, dovra' essere
indirizzata al commissario straordinario dell'azienda ospedaliera "S.
Camillo - Forlanini" e dovra' essere presentata o pervenire al
protocollo generale dell'azienda, piazza Carlo Forlanini, 1 - 00151
Roma, entro le ore 12 del trentesimo giorno successivo alla data di
pubblicazione del presente avviso nella Gazzetta Ufficiale della
Repubblica italiana.
Le domande si considerano prodotte in tempo utile anche se
spedite a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento entro il
termine indicato.
A tal fine fa fede il timbro a data dell'ufficio postale
accettante.
Nella domanda gli aspiranti devono dichiarare sotto la propria
responsabilita':
a) il cognome ed il nome;
b) la data, il luogo di nascita e la residenza;
c) il possesso della cittadinanza italiana o equivalente;
d) il comune di iscrizione nelle liste elettorali ovvero i
motivi della loro non iscrizione o della cancellazione dalle liste
medesime;
e) le eventuali condanne penali riportate;
f) i titoli di studio posseduti ed i requisiti specifici di
ammissione richiesti dall'avviso:
g) i servizi prestati presso pubbliche amministrazioni e le
cause di risoluzione di precedenti rapporti di pubblico impiego;
h) il domicilio presso il quale deve, ad ogni effetto, essere
data ogni necessaria comunicazione relativa all'avviso, comprensivo
del codice di avviamento postale e del numero telefonico;
i) la eventuale opzione per l'esercizio dell'attivita'
liberoprofessionale intra moenia che costituisce titolo di preferenza
per il conferimento dell'incarico in oggetto, ai sensi dell'art. 1,
comma 12, della legge n. 662/1996, e dell'art. 4, comma 5, del
decreto ministeriale 31 luglio 1997.
II candidato, nella domanda, deve inoltre esprimere il proprio
assenso all'utilizzo dei dati personali forniti per le finalita'
inerenti alla gestione della pubblica selezione.
L'azienda non assume alcuna responsabilita' in caso di
dispersione di comunicazione dipendente da inesatta indicazione del
recapito da parte del candidato o da mancata oppure tardiva
comunicazione del cambiamento dell'indirizzo indicato sulla domanda,
ne' per eventuali disguidi postali o telegrafici non imputabili a
colpa dell'amministrazione stessa.
Il termine stabilito per la presentazione delle domande e dei
documenti e' perentorio e, pertanto, non saranno prese in
considerazione le domande che, per qualsiasi ragione, non esclusa la
forza maggiore, vengano presentate o spedite oltre il termine stesso.
L'eventuale riserva di invio successivo di documenti e' priva di
effetto.
Certificazione o dichiarazione sostitutiva di certificazione da
allegare alla domanda.
Alla domanda di partecipazione gli aspiranti dovranno allegare
una autocertificazione resa ai sensi delle leggi n. 15/1968 n.
127/1997 e del decreto del Presidente della Repubblica n. 403/1998,
nella quale dichiarino di essere in possesso dei requisiti di
ammissione cui ai punti 2 ) e 3 ) del presente bando.
In alternativa alla suddetta autocertificazione i candidati
potranno presentare i relativi certificati.
Questi documenti e, piu' in generale, tutti i titoli da allegare
alla domanda, possono essere prodotti in originale, in copia legale
oppure, in applicazione della legge n. 15/1968 e della legge
n. 127/1997, in fotocopia con allegato verbale di dichiarazione
sostitutiva.
Nella eventuale dichiarazione sostitutiva, redatta a norma di
legge, devono risultare tutti i dati contenuti nel documento
originale.
Il certificato di cui al punto 2) deve essere di data non
anteriore a sei mesi rispetto a quella di scadenza del bando. Ai
sensi dell'art. 2, comma 4, della legge 15 maggio 1997, n. 127, e'
possibile da parte dell'interessato estendere la validita' del
certificato scaduto mediante una dichiarazione apposta in calce al
documento, da cui risulti che le informazioni contenute nello stesso
non hanno subito variazioni.
Le dichiarazioni mendaci e l'esibizione di atti falsi o
contenenti dati non piu' rispondenti a verita' saranno puniti ai
sensi del codice penale e delle leggi speciali vigenti in materia.
Gli interessati non possono fare riferimento a titoli e documenti
presentati all'azienda in altri concorsi, pubbliche selezioni o per
qualsiasi altro motivo.
Ai sensi della vigente normativa, i concorrenti vincitori
dell'avviso e, comunque, coloro che saranno chiamati in servizio a
qualsiasi titolo, saranno tenuti a documentare il possesso dei titoli
e dei requisiti dichiarati.
I concorrenti inoltre devono allegare alla domanda un curriculum
professionale, redatto su carta semplice, datato e firmato.
Nel curriculum professionale saranno valutate distintamente le
attivita' professionali di studio, direzionali-organizzative,
relative all'ultimo decennio antecedente alla data del bando,
certificate ai sensi dell'art. 6, comma 2, del decreto del Presidente
della Repubblica n. 484/1997, con riferimento:
a) alla tipologia delle istituzioni in cui sono allocate le
strutture presso le quali il candidato ha svolto la sua attivita' e
alla tipologia delle prestazioni erogate dalle strutture medesime;
b) alla posizione funzionale del candidato nelle strutture ed
alle sue competenze con indicazione di eventuali specifici ambiti di
autonomia professionale con funzioni dirigenziali;
c) alla tipologia quali-quantitativa delle prestazioni
effettuate dal candidato;
d) ai soggiorni di studio o di addestramento professionali per
attivita' attinenti alla disciplina in rilevanti strutture italiane o
estere di durata non inferiore a tre mesi;
e) alla attivita' didattica presso scuole universitarie per il
conseguimento di diploma universitario, laurea e/o specializzazione o
presso scuole per la formazione di personale sanitario con
indicazione delle ore annue di insegnamento;
f) alla partecipazione a corsi, convegni e seminari anche
effettuati all'estero, nonche' alle pregresse idoneita' nazionali.
Nel curriculum sara' altresi' valutata la produzione scientifica
strettamente pertinente alla disciplina di esame edita su riviste
italiane e straniere. Al curriculum, oltre all elenco cronologico
delle pubblicazioni, vanno allegate le pubblicazioni ritenute piu'
significative fino ad un massimo di cinque.
Le pubblicazioni dovranno essere edite a stampa.
Alla domanda dovra' essere allegato, in triplice copia e
debitamente firmato, un elenco dei documenti e titoli trasmessi.
Trattamento del dati personali.
Ai sensi dell'art. 10, comma 1, della legge 31 dicembre 1996,
n. 675, i dati personali forniti dal candidati saranno raccolti
presso il dipartimento risorse umane dell'azienda "S. Camillo
Forlanini", per le finalita' di gestione del concorso e saranno
trattati anche successivamente all'eventuale instaurazione del
rapporto di lavoro, per le finalita' inerenti alla gestione del
rapporto medesimo.
Il conferimento di tali dati e' obbligatorio ai fini della
valutazione dei requisiti di partecipazione, pena l'esclusione dalla
pubblica selezione.
Le medesime informazioni potranno essere comunicate unicamente
alle amministrazioni pubbliche direttamente interessate alla
posizione giuridico-economica del candidato.
L'interessato gode dei diritti di cui all'art. 13 della citata
legge, tra i quali figura il diritto di accesso ai dati che lo
riguardano, nonche' alcuni diritti complementari tra cui cancellare i
dati erronei, incompleti o raccolti in termini non conformi alla
legge, nonche' il diritto di opporsi al loro trattamento per motivi
legittimi.
Tali diritti potranno essere fatti valere nei confronti
dell'azienda ospedaliera S. Camillo-Forlanini, dipartimento risorse
umane, U.O. pianta organica e concorsi, via Portuense, 332 - Roma,
titolare del trattamento.
Il responsabile del trattamento e' il dirigente della suddetta
unita' organizzativa.
Conferimento dell'incarico.
L'incarico sara' conferito dal commissario straordinario sulla
base dell'elenco degli idonei, predisposto da un'apposita commissione
nominata con le modalita' ed i criteri previsti dal terzo comma
dell'art. 15 del decreto legislativo n. 502/1992 e dal decreto del
Presidente della Repubblica 10 dicembre 1997, n. 484.
L'elenco degli idonei sara' predisposto previo svolgimento di un
colloquio, dopo la valutazione del curriculum professionale, per
consentire alla commissione di tener conto degli elementi costituenti
il curriculum stesso.
Ai sensi del decreto ministeriale 31 luglio 1997, al momento
dell'attribuzione dell'incarico il candidato e' vincolato
all'esclusivita' di rapporto preventivamente dichiarato al punto i)
del bando a pena di decadenza dall'incarico stesso.
L'incarico ha durata quinquennale ed e' rinnovabile. Il rinnovo
ed il mancato rinnovo sono disposti con motivato provvedimento del
direttore generale previa verifica dell'espletamento dell'incarico
con riferimento degli obiettivi affidati ed alle risorse attribuite.
L'assegnatario dell'incarico sara' tenuto a rendere l'orario
settimanale previsto per il personale a tempo pieno.
Nelle more di determinazione dello specifico trattamento
economico, verra' corrisposto a titolo di acconto, salvo conguaglio,
il trattamento economico previsto dal contratto collettivo nazionale
di lavoro per i dirigenti medici con responsabilita' di struttura
complessa. Per quanto non previsto si fa riferimento alla normativa
in materia di cui al decreto legislativo n. 502/1992, cosi' come
modificato ed integrato dal decreto legislativo n. 517/1993, dal
decreto del Presidente della Repubblica 10 dicembre 1997, n. 484, e
dal decreto legislativo n. 229/1999.
L'amministrazione si riserva piena facolta' di prorogare e
riaprire i termini, revocare, sospendere e modificare il presente
bando, dandone tempestiva notizia agli interessati e senza che i
medesimi possano, per questo, vantare diritti nei confronti
dell'azienda ospedaliera.
Per eventuali chiarimenti gli interessati potranno rivolgersi
presso l'unita' organizzativa P.O. e concorsi dell'azienda
ospedaliera "S. Camillo-Forlanini", via Portuense, 332 - 00149 Roma -
Telefono 06/55180578-552 - fax 06/55180348.