IL DIRETTORE GENERALE
per il personale militare
Vista la legge 10 aprile 1954, n. 113, sullo stato degli
ufficiali dell'Esercito, della Marina e dell'Aeronautica e successive
modificazioni;
Vista la legge 18 dicembre 1964, n. 1414, sul reclutamento degli
ufficiali dell'Esercito e successive modificazioni;
Vista la legge 13 dicembre 1966, n. 1111, recante norme
concernenti gli ufficiali medici in servizio permanente
dell'Esercito, della Marina, dell'Aeronautica e del Corpo della
Guardia di pubblica sicurezza;
Vista la legge 4 gennaio 1968, n. 15, recante norme sulla
documentazione amministrativa e sulla legalizzazione ed
autenticazione delle firme e successive modificazioni;
Vista la legge 11 luglio 1978, n. 382, concernente norme di
principio sulla disciplina militare;
Vista la legge 20 settembre 1980, n. 574, concernente
unificazione e riordinamento dei ruoli normali, speciali e di
complemento degli ufficiali dell'Esercito, della Marina e
dell'Aeronautica e successive modificazioni;
Vista la legge 22 dicembre 1980, n. 912, concernente gli obblighi
di servizio per gli ufficiali in servizio permanente del servizio
sanitario dell'Esercito e dei Corpi sanitari della Marina e
dell'Aeronautica;
Vista la legge 22 agosto 1985, n. 444, concernente provvedimenti
intesi al sostegno dell'occupazione mediante copertura dei posti
disponibili nelle amministrazioni statali, anche ad ordinamento
autonomo, e negli enti locali;
Vista la legge 13 dicembre 1986, n. 874, recante norme
concernenti i limiti di altezza per la partecipazione ai concorsi
pubblici;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri
22 luglio 1987, n. 411, con cui sono stati fissati, tra gli altri,
limiti di altezza per l'ammissione ai concorsi per la nomina ad
ufficiale dell'Esercito;
Vista la legge 23 agosto 1988, n. 370, concernente l'esenzione
dalla imposta di bollo per le domande di concorso e di assunzioni
presso le amministrazioni pubbliche;
Vista la legge 1o febbraio 1989, n. 53, concernente modifiche
sullo stato giuridico e sull'avanzamento dei vice brigadieri, dei
graduati e militari di truppa dell'Arma dei carabinieri e del Corpo
della Guardia di finanza, nonche' disposizioni relative alla Polizia
di Stato e al Corpo degli agenti di custodia ed al Corpo forestale
dello Stato;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 20 maggio 1989,
concernente modificazioni all'ordinamento didattico universitario
relativamente ai corsi di laurea della facolta' di ingegneria e
successive modificazioni;
Vista la legge 7 agosto 1990, n. 241, concernente nuove norme in
materia di procedimento amministrativo e di diritto di accesso ai
documenti amministrativi;
Vista legge 5 febbraio 1992, n. 91, concernente nuove norme sulla
cittadinanza;
Visto il decreto legislativo 3 febbraio 1993, n. 29, recante
norme in materia di razionalizzazione dell'organizzazione delle
amministrazioni pubbliche e revisione della disciplina in materia di
pubblico impiego e successive modificazioni e integrazioni;
Visto il decreto ministeriale 16 settembre 1993, n. 603,
concernente il regolamento recante disposizioni di attuazione degli
articoli 2 e 4 della legge 7 agosto 1990, n. 241, nell'ambito
dell'amministrazione della difesa;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,
n. 487, concernente il regolamento recante norme sull'accesso agli
impieghi nelle pubbliche amministrazioni e le modalita' di
svolgimento dei concorsi, dei concorsi unici e delle altre forme di
assunzione nei pubblici impieghi e successive modificazioni;
Vista la legge 31 dicembre 1996, n. 675, concernente la tutela
delle persone e di altri soggetti rispetto al trattamento dei dati
personali e successive modificazioni e integrazioni;
Vista la legge 18 febbraio 1997, n. 25, concernente attribuzioni
del Ministro della difesa, ristrutturazione dei vertici delle Forze
armate e dell'Amministrazione della difesa;
Vista la legge 15 maggio 1997, n. 127, concernente misure urgenti
per lo snellimento dell'attivita' amministrativa e dei procedimenti
di decisione e controllo e successive modificazioni;
Visto il decreto legislativo 28 novembre 1997, n. 464,
concernente la riforma strutturale delle Forze armate, a norma
dell'art. 1, comma 1, lettere a), b) e h), della legge 28 dicembre
1995, n. 549;
Visto il decreto legislativo 30 dicembre 1997, n. 490,
concernente il riordino del reclutamento, dello stato giuridico e
dell'avanzamento degli ufficiali;
Vista la legge 8 luglio 1998, n. 230, concernente nuove norme in
materia di obiezione di coscienza;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 20 ottobre 1998,
n. 403, concernente il regolamento di attuazione degli articoli 1, 2
e 3 della legge 15 maggio 1997, n. 127, in materia di semplificazione
delle certificazioni amministrative;
Visto il decreto ministeriale 21 dicembre 1998, concernente, tra
l'altro, requisiti di partecipazione, titoli di studio, tipologia e
modalita' di svolgimento dei concorsi e delle prove d'esame per il
reclutamento degli ufficiali dei ruoli normali dell'Esercito, emanato
in applicazione all'art. 3, comma 2, del decreto legislativo
30 dicembre 1997, n. 490;
Vista la legge 18 febbraio 1999, n. 28, concernente disposizioni
in materia di imposta di bollo;
Visto il decreto ministeriale 26 marzo 1999, concernente il nuovo
elenco delle imperfezioni e delle infermita' che sono causa di non
idoneita' al servizio militare;
Vista la legge 20 ottobre 1999, n. 380, concernente delega al
Governo per l'istituzione del servizio militare volontario femminile,
la quale dispone, tra l'altro, che il reclutamento del personale
femminile nei ruoli delle Forze armate deve aver luogo a partire
dall'anno 2000;
Visto il decreto del Ministro dell'universita' e della ricerca
scientifica 3 novembre 1999, n. 509, concernente norme in materia di
autonomia didattica degli atenei;
Visto il decreto legislativo 31 gennaio 2000, n. 24, concernente
disposizioni in materia di reclutamento su base volontaria, stato
giuridico e avanzamento del personale militare femminile nelle Forze
armate e nel Corpo della Guardia di finanza;
Visto il decreto ministeriale 9 febbraio 2000, concernente, tra
l'altro, la definizione dei ruoli dell'Esercito nei quali avverra'
nell'anno 2000 il reclutamento di personale femminile e delle
aliquote percentuali massime di detto personale che potra' essere
immesso nei ruoli normali di ciascun corpo;
Considerato che per dare immediata attuazione alle disposizioni
della sopracitata legge 20 ottobre 1999, n. 380, in attesa
dell'emanazione del decreto ministeriale previsto dall'art. 1, comma
5, della legge medesima, che dovra' definire i requisiti di idoneita'
fisio-psico-attitudinali richiesti al personale femminile che
partecipi ai concorsi di reclutamento nei ruoli delle Forze armate e
le relative modalita' di accertamento, occorre consentire che detto
personale possa presentare domanda di partecipazione, con riserva, ai
concorsi indetti con il presente decreto nei medesimi termini
previsti per i concorrenti di sesso maschile;
Ravvisata, pertanto, l'esigenza di emanare successive
disposizioni integrative concernenti il personale femminile che abbia
prodotto domanda di partecipazione ai concorsi, per gli aspetti che
verranno disciplinati dal decreto ministeriale previsto dall'art. 1,
comma 5, della piu' volte citata legge 20 ottobre 1999, n. 380, con
riserva di disporre la revoca del presente decreto, nella parte
relativa alla partecipazione del personale femminile, qualora la data
di emanazione del medesimo risultasse incompatibile con quelle di
svolgimento delle fasi delle procedure concorsuali;
Ravvisata l'opportunita' di prevedere, ai sensi dell'art. 7 del
sopracitato decreto ministeriale 21 dicembre 1998, una prova di
preselezione cui sottoporre i concorrenti, con riserva di disporre
che detta prova non abbia luogo, per motivi di economicita' e di
speditezza dell'azione amministrativa, qualora il numero delle
domande presentate per uno o piu' dei concorsi indetti con il
presente decreto venisse ritenuto compatibile con le esigenze di
selezione della Forza armata e con i termini di conclusione della
relativa procedura concorsuale;
Ritenuto che, qualora abbia luogo detta prova, l'ammissione alle
successive prove scritte di concorrenti in misura non superiore a
dieci volte quello dei posti previsti in ciascun concorso offra
adeguata garanzia di selezione;
Considerato che, al fine di soddisfare la prioritaria esigenza
della Forza armata di disporre di ufficiali da impiegare, dopo la
nomina in servizio permanente, in particolari ed emergenti settori di
attivita' che richiedono elevata professionalita', e' necessario
prevedere che ai concorsi indetti con il presente decreto vengano
ammessi a partecipare solo concorrenti in possesso di specifici
diplomi di laurea e di specializzazione, tra quelli previsti
dall'art. 17 del sopracitato decreto ministeriale 21 dicembre 1998;
Decreta:
Art. 1.
Posti a concorso
1. Sono indetti per l'anno 2000 i sottonotati concorsi, per
titoli ed esami, per la nomina di tenenti in servizio permanente
effettivo dei ruoli normali dell'Esercito:
a) concorso, per titoli ed esami, per la nomina di nove tenenti
del Corpo di amministrazione e di commissariato dell'Esercito, cosi'
ripartiti:
sei per i laureati in economia e commercio o lauree
equipollenti;
tre per i laureati in scienze politiche o lauree
equipollenti.
Qualora uno o piu' dei posti previsti per i laureati in economia
e commercio non venissero ricoperti per insufficienza di concorrenti
idonei, i medesimi potranno essere portati in aumento, secondo
l'ordine della graduatoria generale di merito, a quelli per i
laureati in scienze politiche, e viceversa;
b) concorso, per titoli ed esami, per la nomina di dieci
tenenti del Corpo sanitario dell'Esercito, cosi' ripartiti:
tre per i laureati in medicina e chirurgia, abilitati
all'esercizio della professione di medico chirurgo e specializzati in
ostetricia e ginecologia;
tre per i laureati in medicina e chirurgia, abilitati
all'esercizio della professione di medico chirurgo e specializzati in
radiodiagnostica;
tre per i laureati in medicina e chirurgia, abilitati
all'esercizio della professione di medico chirurgo e specializzati in
anestesia e rianimazione.
Qualora uno o piu' dei posti di cui sopra non venissero ricoperti
per insufficienza di concorrenti idonei in possesso delle
specializzazioni previste, i medesimi potranno essere portati in
aumento, secondo l'ordine della graduatoria generale di merito, a
quelli disponibili per i concorrenti in possesso delle altre
specializzazioni previste;
uno per i laureati in medicina veterinaria ed abilitati
all'esercizio della professione di medico veterinario;
c) concorso, per titoli ed esami, per la nomina di sedici
tenenti del Corpo degli ingegneri dell'Esercito, cosi' ripartiti:
cinque per i laureati in ingegneria edile;
tre per i laureati in ingegneria elettronica;
due per i laureati in ingegneria dei materiali;
quattro per i laureati in ingegneria informatica;
due per i laureati in informatica.
I posti eventualmente non ricoperti per insufficienza di
concorrenti idonei dai laureati in ingegneria elettronica potranno
essere portati in aumento, secondo l'ordine della graduatoria
generale di merito, a quelli disponibili per i laureati in ingegneria
informatica e/o in informatica, e viceversa. Parimenti, i posti
eventualmente non ricoperti per insufficienza di concorrenti idonei
dai laureati in ingegneria edile potranno essere portati in aumento,
secondo l'ordine della graduatoria generale di merito, a quelli
disponibili per i laureati in ingegneria dei materiali, e viceversa.
I posti che, nonostante l'applicazione delle disposizioni
precedenti, dovessero risultare ancora non ricoperti saranno devoluti
ai concorrenti idonei, indipendentemente dal diploma di laurea
posseduto secondo l'ordine della graduatoria generale di merito del
concorso di cui al successivo art. 14.
2. Ai concorsi di cui al precedente comma 1 possono partecipare
concorrenti sia di sesso maschile che di sesso femminile.
3. I concorrenti di sesso femminile, tuttavia, sono ammessi a
presentare domanda di partecipazione al concorso con riserva di
emanazione del decreto ministeriale previsto dall'art. 1, comma 5,
della legge 20 ottobre 1999, n. 380, citata nelle premesse.
4. Qualora il decreto ministeriale indicato nel precedente
comma 3 non fosse emanato in tempi compatibili con le date di
svolgimento delle varie fasi della procedura concorsuale nella
Gazzetta Ufficiale - 4a serie speciale - del 21 aprile 2000 verra'
pubblicato il decreto di revoca del presente decreto, limitatamente
alla partecipazione al concorso del personale femminile. Detta
pubblicazione avra' valore di notifica a tutti gli effetti e per
tutti i concorrenti.
Nella stessa Gazzetta Ufficiale - 4a serie speciale - del
21 aprile 2000 tale pubblicazione potra' essere rinviata ad una data
successiva.
5. In ciascuno dei concorsi di cui al precedente comma 1 il
numero dei posti potra' subire modificazioni, fino alla data di
approvazione della relativa graduatoria di merito, qualora fosse
necessario soddisfare esigenze della Forza armata connesse alla
consistenza del ruolo normale del rispettivo corpo.
6. I concorrenti risultati vincitori dei concorsi frequenteranno,
dopo la nomina, un corso applicativo della durata e con le modalita'
che saranno definite dallo stato maggiore dell'Esercito.