IL DIRETTORE AMMINISTRATIVO
Visto il decreto rettorale n. 120 del 12 maggio 1994 con il quale
e' stato emanato lo statuto del Politecnico di Milano;
Vista la legge 2 aprile 1968, n. 482;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri
24 settembre 1981 relativo alla declaratoria delle qualifiche
funzionali e dei profili professionali del personale non docente
delle universita';
Visto il decreto ministeriale del 20 maggio 1983 relativo alla
normativa concorsuale del personale non docente delle universita', in
relazione ai profili professionali di cui al decreto del Presidente
del Consiglio dei Ministri 24 settembre 1981 modificato ed integrato
dal decreto ministeriale 27 luglio 1988, n. 534;
Visto la legge 25 agosto 1985, n. 444;
Visto la legge 10 aprile 1991, n. 125 che garantisce pari
opportunita' tra uomini e donne per l'accesso al lavoro;
Visto la legge 5 febbraio 1992, n. 104 ed in particolare gli
articoli 19 e 20;
Visto il decreto legislativo 3 febbraio 1993, n. 29 e successive
modificazioni ed integrazioni;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri
7 febbraio 1994, n. 174, recante norme sull'accesso dei cittadini
degli Stati membri dell'Unione europea ai posti di lavoro presso le
amministrazioni pubbliche;
Visto il, decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,
n. 487 e successive modificazioni e integrazioni;
Visto il contratto collettivo nazionale di lavoro del comparto
universita' sottoscritto in data 9 agosto 2000, in particolare gli
articoli 24, 54, 55 tabella A ivi richiamata;
Visto l'art. 57, comma 6, del contratto collettivo nazionale di
lavoro sopra citato, e che l'Ateneo nel triennio gennaio
2001/ dicembre 2003 provvedera', nell'ambito della programmazione del
fabbisogno del personale, consultati i soggetti sindacali, a
riservare un numero di posti da ricoprire pari al 50%, calcolati su
base annua, nell'ambito della programmazione triennale, destinati al
personale in servizio per i passaggi alle categone immediatamente
superiori;
Considerato che il regolamento in materia di accesso all'impiego
presso il Politecnico di Milano, di cui all'art. 57, comma 2, del
contratto collettivo nazionale di lavoro sopra citato, e' in fase di
stesura;
Vista la legge 15 maggio 1997 n. 127;
Visto il decreto rettorale n. 565 del 28 maggio 1998 relativo
all'emanazione del regolamento circa il contributo per la
partecipazione a concorsi pubblici indetti da questo Politecnico;
Vista la legge 16 giugno 1998, n. 191;
Visto il decreto rettorale del 30 luglio 1998, n. 285/AQ
modificato con decreto rettorale 17 marzo 2000 n. l05/AG relativo al
regolamento recante disposizioni sui procedimenti di selezione per
l'accesso al lavoro riferito agli impieghi amministrativi e tecnici
presso il Politecnico di Milano;
Vista la delibera del consiglio di amministrazione del
28 novembre 2000, con la quale vengono assegnati tre posti di area
tecnica, tecnico-scientifica ed elaborazione dati per il servizio
analitico interdipartimentale dei dipartimenti di chimica, chimica
fisica applicata e chimica industriale e ingegneria chimica "G.
Natta" di questo Politecnico;
Vista la richiesta in data 7 marzo 2001 con la quale il
coordinatore della commissione Bovisa di questo Politecnico, in base
alla precitata assegnazione, chiede di bandire un concorso ad un
posto di categoria D, posizione economica D1, area tecnica,
tecnico-scientifica ed elaborazione dati, per il servizio analitico
interdipartimentale dei dipartimenti di chimica, chimica fisica
applicata e chimica industriale e ingegneria chimica "G. Natta" di
questo Politecnico;
Tenuto conto delle vigenti norme in materia di riserva di posti;
Accertata la disponibilita' finanziaria,
Decreta:
Art. 1.
E' indetto, presso questo Politecnico un concorso pubblico, per
esami, ad un posto di categoria D, posizione economica D1, area
tecnica, tecnico scientifica ed elaborazione dati presso il servizio
analitico interdipartimentale dei dipartimenti di chimica. chimica
fisica applicata e chimica industriale e ingegneria chimica "G.
Natta" di questo Politecnico.
La figura richiesta, deve svolgere le funzioni di responsabile
del laboratorio analisi chimico-fisiche, utilizzando la propria
capacita' tecnica e organizzativa per affrontare problematiche di
media complessita', al fine di individuare le tecniche analitiche
piu' idonee e prospettare le adeguate soluzioni.
Titolo di studio richiesto: diploma di laurea in chimica
industriale/chimica.
L'amministrazione garantisce parita' e pari opportunita' tra
uomini e donne per l'accesso al lavoro ed al trattamento sul lavoro.