IL DIRETTORE GENERALE
dell'Arpa Piemonte
Vista l'art. 7, sesto comma della legge 29 dicembre 1988, n. 554;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri
30 marzo 1989 n. 127;
In esecuzione della propria deliberazione n. 255 del 4 aprile
2001;
Rende noto
che e' indetta, ai sensi dell'art. 7, sesto comma, della legge
29 dicembre 1988 n. 554, pubblica selezione per la formazione di una
graduatoria finalizzata alla costituzione di due rapporti di lavoro
ex art. 7, sesto comma, legge 29 dicembre 1988, n. 554, a tempo
determinato ed a tempo pieno, categoria D del C.C.N.L. 7 aprile 1999,
con candidati in possesso del diploma di laurea in scienze della
comunicazione oppure in scienze dell'educazione, da adibire alla
realizzazione del progetto obiettivo n. 11, come riapprovato con
deliberazione n. 255 del 4 aprile 2001.
Sede di attuazione del progetto
La sede di attuazione del progetto e' situata in Torino, presso
l'Area formazione ed informazione, settore formazione. Tuttavia,
considerata la particolare attivita' oggetto della presente
selezione, puo' essere considerata, quale sede di attuazione del
progetto, l'intero territorio della regione Piemonte.
Di norma le sedi di servizio comprendono l'ambito territoriale in
cui opera la sede centrale, il Centro regionale amianto ed ogni
Dipartimento dell'ARPA, comprese le sedi dei servizi territoriali.
Gli assunti all'impiego presso l'ARPA sono di norma assegnati
alla sede centrale o alla sede del Dipartimento dalla direzione
generale secondo l'ordine di graduatoria e secondo l'opzione
esercitata sulla sede indicata nel presente avviso, mentre
all'assegnazione operativa presso la stessa sede centrale o il
Dipartimento provvedono, rispettivamente, il responsabile dell'Area
funzionale tecnica competente per materia o il direttore del
Dipartimento.
Trattamento economico, trattamento assistenziale e previdenziale
Il trattamento economico iniziale per il personale di ctg. D del
vigente C.C.N.L. 7 aprile 1999, e' il seguente:
stipendio annuo iniziale lordo: L. 20.849.000;
indennita' integrativa speciale annua, nella misura di legge;
tredicesima mensilita', nella misura di legge;
quote di aggiunta di famiglia, se dovute, nella misura di
legge.
Tutti gli emolumenti sopra indicati sono soggetti alle ritenute
previdenziali, assistenziali ed erariali.
Il trattamento assistenziale e previdenziale, secondo la vigente
normativa, e' quello previsto per il personale delle ARPA, a cui si
applica il contratto del personale non dirigente della sanita'.
Modalita' di selezione
Le selezioni di cui al presente avviso pubblico, avvengono
secondo le modalita' indicate dal decreto del Presidente del
Consiglio dei Ministri 30 marzo 1989 n. 127, e precisamente:
a) il personale e' reclutato mediante prova selettiva, alla
quale sono ammessi, sulla base di graduatorie formate previa
valutazione dei titoli, i candidati che, in possesso dei requisiti
richiesti, abbiano presentato domanda nei termini e con le modalita'
di seguito specificate;
b) le graduatorie vengono disposte sulla base dei seguenti
titoli dichiarati dai candidati nella domanda di ammissione:
votazione riportata nel conseguimento del titolo di studio
richiesto;
precedenti rapporti di pubblico impiego, anche a tempo
determinato, purche' non si siano conclusi per demerito;
c) e' ammesso a sostenere la prova selettiva un numero di
candidati individuati secondo l'ordine di graduatoria, pari al
quintuplo del numero degli incarichi da attribuire;
d) la prova selettiva e' intesa ad accertare il possesso del
grado di professionalita' necessario per il raggiungimento degli
obiettivi prefissati, mediante la soluzione in tempo predeterminato,
di appositi quiz a risposta multipla;
e) la graduatoria di merito sara' formulata sommando al
punteggio relativo al possesso dei titoli di ammissione, la votazione
conseguita nella prova pratica selettiva.
Per essere ammessi alla selezione gli aspiranti devono essere in
possesso dei seguenti requisiti:
a) diploma di laurea in scienze della comunicazione oppure in
scienze della educazione;
b) eta' non inferiore a 18 anni;
c) cittadinanza in uno dei paesi membri della CEE, ovvero
"status" equiparato per legge alla cittadinanza italiana;
d) godimento dei diritti politici nonche' iscrizione nelle
liste elettorali del comune di residenza;
e) assenza di condanne penali o procedimenti penali in corso
che impediscano, ai sensi delle vigenti disposizioni in materia, la
costituzione del rapporto d'impiego con le pubbliche amministrazioni;
f) non essere stato oggetto di destituzione o dispensa da
precedenti rapporti con una pubblica amministrazione, per persistente
insufficiente rendimento, nonche' di provvedimenti di decadenza ai
sensi del decreto del Presidente della Repubblica n. 3/1957;
g) essere in regolare posizione nei riguardi degli obblighi di
leva e nel riguardo degli obblighi del servizio militare;
h) idoneita' fisica all'impiego.
Tutti i summenzionati requisiti devono essere posseduti alla data
di scadenza dei termini di presentazione della istanza di ammissione
selezione.
L'accertamento della mancanza anche di uno solo dei requisiti
prescritti per l'ammissione e per la nomina comporta, in qualunque
tempo, la decadenza dalla nomina.
Le domande di ammissione alla selezione, redatte in carta libera,
devono essere indirizzate al Direttore generale dell'ARPA Piemonte,
via della Rocca, n. 49, 10123 Torino e fatte pervenire
perentoriamente all'Ufficio protocollo dell'ARPA stessa, entro le ore
12 del trentesimo giorno successivo alla data di pubblicazione del
presente bando nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana -
4a serie speciale "Concorsi ed esami"; non saranno prese in
considerazione istanze fatte pervenire prima ovvero successivamente
al periodo temporale utile cosi' individuato.
Le domande si considerano prodotte in tempo utile anche se
spedite a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento entro il
termine sopra indicato (a tal fine fa fede il timbro a data
dell'ufficio postale accettante), purche' siano recapitate alla sede
centrale dell'ARPA, via della Rocca, n. 49, 10123 Torino, entro
quindici giorni dalla data sopra indicata. La domanda puo' altresi'
essere inoltrata per via telematica (fax) purche' accompagnata da
copia fotostatica di un valido documento di identita' (comma 10
dell'art. 2 della legge 16 giugno 1998, n. 191 che ha sostituito il
comma 11, dell'art. 3 della legge 15 maggio 1997, n. 127).
Nella domanda gli aspiranti sono tenuti a dichiarare, sotto la
propria responsabilita', con dichiarazione sostitutiva di
certificazione (art. 1 e 2 decreto del Presidente della Repubblica
20 ottobre 1998 n. 403) oltre al proprio nome e cognome ed il titolo
di studio posseduto, quanto segue:
a) la data e il luogo di nascita;
b) lo stato civile e il numero dei figli a carico;
c) la residenza;
d) il possesso della cittadinanza in uno dei paesi membri della
CEE, ovvero "status" equiparato per legge alla cittadinanza italiana;
e) il godimento dei diritti politici e il comune nelle cui
liste elettorali l'aspirante e' iscritto, ovvero i motivi della non
iscrizione o quelli dell'avvenuta cancellazione nonche' il possesso
del godimento dei diritti politici;
f) le eventuali condanne penali riportate e/o i procedimenti
penali in corso che non consentano l'instaurazione di rapporti di
pubblico impiego;
g) gli eventuali servizi prestati presso le amministrazioni
pubbliche, con l'esatta data di inizio e termine e qualifica
rivestita e le eventuali cause di risoluzione del rapporto d'impiego;
h) l'immunita' da cause di interdizione dai pubblici uffici e
di destituzione o dispensa da precedenti pubblici impieghi, nonche'
dalle cause di decadenza previste dall'art. 1 della legge n. 16/1992,
salva l'avvenuta riabilitazione;
i) per l'aspirante di sesso maschile, la dettagliata posizione
nei riguardi degli obblighi militari, con l'indicazione del periodo
di svolgimento del servizio militare o di quello civile sostitutivo;
j) lo stato di sana e robusta costituzione fisica;
k) l'indicazione della votazione riportata nel titolo di studio
posseduto, della data in cui e' stato conseguito e dell'autorita' che
lo ha rilasciato;
l) il preciso recapito presso il quale l'ARPA potra' utilmente
far pervenire ogni notizia o comunicazione relativa al concorso;
m) l'espressa dichiarazione di accettazione delle condizioni
del presente bando di selezione;
n) l'autorizzazione al trattamento dei propri dati personali ai
fini della gestione dell'attivita' concorsuale, ai sensi della legge
31 dicembre 1996, n. 675.
La domanda, in carta semplice, deve essere corredata dalla
ricevuta del versamento di L. 7.500, a titolo di tassa di
partecipazione alla selezione, effettuato sul c.c.p. 37120102
intestato a Tesoreria A.R.P.A. Piemonte - Sede centrale - via della
Rocca, n. 49 - 10123 Torino, specificando la causale del versamento.
La prova selettiva consistera' nella soluzione, in tempo
predeterminato, di appositi quiz a risposta multipla su materie
attinenti la figura professionale a selezione.
Disposizioni varie
L'A.R.P.A. Piemonte e' sollevata da ogni responsabilita' in caso
di mancato ricevimento delle comunicazioni relative alla selezione, a
causa di errata indicazione o cambiamento di recapito, ove il
candidato non abbia provveduto tempestivamente a far pervenire le
variazioni del caso.
Per quanto non espressamente previsto dal presente bando di
selezione, si fa richiamo alle norme legislative e regolamentari
vigenti in materia.
In applicazione del decreto legislativo n. 626/1994 e successive
modificazioni e integrazioni, il vincitore sara' sottoposto ad
accertamento medico sanitario da parte del medico competente, al fine
dell'accertamento dell'idoneita' psico-fisica alla specifica
mansione.
L'A.R.P.A. Piemonte si riserva il diritto di modificare o
revocare il presente bando di selezione nonche' prorogarne o di
riaprirne i termini per la presentazione delle domande di
partecipazione.
Per ogni eventuale chiarimento gli aspiranti potranno rivolgersi
all'ufficio amministrazione del personale - Settore concorsi e
assunzioni - tel. 011-8153200 - fax 011-8153253 - Via della Rocca,
49, 10123 Torino.
Il direttore generale: Vescovi