In esecuzione della deliberazione n. 2600 del 20 giugno 2001 adottata dal direttore generale, ai sensi del decreto del Presidente della Repubblica n. 484 del 10 dicembre 1997 e successive modificazioni, del comma 3 dell'art. 15 del decreto legislativo n. 502/1992 e successive modificazioni, e del decreto legislativo n. 229/1999 e' indetta elezione per il conferimento di un incarico settennale di dirigente medico di medicina del lavoro per il servizio di prevenzione e sicurezza negli ambienti di lavoro struttura complessa dell'azienda U.S.L. n. 8 di Cagliari area di sanita' pubblica disciplina medicina del lavoro e sicurezza degli ambienti di lavoro al quale possono accedere le categorie professionali dei dirigenti medici L'incarico settennale e' rinnovabile per lo stesso periodo o per periodo piu' breve. Art. 1. Requisiti generali richiesti per l'ammissione Possono partecipare alla selezione coloro che, alla data di scadenza del termine stabilito dal presente bando per la presentazione delle domande, siano in possesso dei requisiti di ammissione elencati nel presente articolo e nel successivo art. 2: 1) cittadinanza italiana, fatte salve le equiparazioni stabilite dalle leggi vigenti, o cittadinanza di uno dei Paesi dell'Unione europea e fatte salve le eccezioni di cui al decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri 7 febbraio 1994. I cittadini degli Stati membri dell'Unione europea devono avere adeguata conoscenza della lingua Italiana; 2) idoneita' fisica aI regolare svolgimento del servizio. L'accertamento dell'idoneita' fisica al servizio e' effettuato a cura della azienda unita' sanitaria locale prima dell'immissione in servizio. Il personale dipendente di pubbliche amministrazioni e di istituti, ospedali ed enti di cui agli articoli 25 e 26, comma 1, del decreto del Presidente della Repubblica 20 dicembre 1979, n. 761, e' dispensato dalla visita medica; 3) godimento dei diritti civili e politici. Non possono accedere agli impieghi coloro che sono stati esclusi dall'elettorato politico attivo; 4) non essere stati destituiti o dispensati dall'impiego presso una pubblica amministrazione. Non possono accedere agli impieghi coloro che siano stati dispensati dall'impiego presso una pubblica amministrazione per aver conseguito l'impiego stesso mediante la produzione di documenti falsi o viziati da invalidita' non sanabile; 5) eta' non superiore ad anni 58.