In esecuzione della deliberazione 27 settembre 2002, n. 1072, e'
indetto avviso pubblico per il conferimento d'incarico quinquennale
ai sensi dell'art. 15 del decreto legislativo n. 502/1992 e
successive modificazioni ed integrazioni, nel ruolo sanitario,
medico, per la copertura di un posto di direttore responsabile di
struttura complessa per la direzione della U.O.C. di anatomia ed
istologia patologica del presidio ospedaliero S. Eugenio.
1. Requisiti di ammissione.
Possono partecipare all'avviso pubblico tutti coloro che sono in
possesso dei seguenti requisiti generali e specifici d'ammissione.
Requisiti generali:
a) cittadinanza italiana. Salve le equiparazioni stabilite
dalle leggi vigenti o cittadinanza di uno dei Paesi dell'Unione
europea.
In applicazione dell'art. 7, punto 1) del decreto legislativo
n. 29/1993, e' garantita parita' e pari opportunita' tra uomini e
donne per l'accesso al lavoro ed il trattamento sul lavoro;
b) idoneita' fisica all'impiego. Il personale dipendente di
pubbliche amministrazioni ed il personale dipendente degli istituti,
ospedali ed enti di cui agli articoli 25 e 26, comma 1, del decreto
del Presidente della Repubblica 20 dicembre 1979, n. 761, e'
dispensato dalla visita medica;
c) Non possono accedere all'impiego coloro che siano esclusi
dall'elettorato attivo e coloro che siano stati destituiti o
dispensati dall'impiego presso la pubblica amministrazione per aver
conseguito l'impiego stesso mediante la produzione di documenti falsi
o viziati da invalidita' non sanabile.
La partecipazione all'avviso pubblico, tenuto conto delle
disposizioni di cui alla legge 15 maggio 1997, n. 127, non e'
soggetta a limiti di eta'.
Requisiti specifici:
a) iscrizione albo dell'ordine dei medici-chirurghi, attestata
da certificato in data non anteriore a sei mesi rispetto a quella di
scadenza del bando. L'iscrizione al corrispondente albo professionale
di uno dei Paesi dell'Unione europea consente la partecipazione
all'avviso, fermo restando l'obbligo dell'iscrizione all'albo in
Italia prima dell'assunzione in servizio;
b) anzianita' di servizio di sette anni, di cui cinque nella
disciplina o disciplina equipollente e specializzazione nella
disciplina o in una disciplina equipollente, ovvero anzianita' di
servizio di dieci anni nella disciplina (i servizi valutabili sono
quelli disciplinati dagli articoli 10, 11, 12, e 13 del decreto del
Presidente della Repubblica n. 484/1997) ovvero possesso
dell'idoneita' nazionale conseguita in base al pregresso ordinamento
nella disciplina a concorso.
c) curriculum ai sensi dell'art. 8 del decreto del Presidente
della Repubblica n. 484/1997 in cui sia documentata una specifica
attivita' professionale ed adeguata esperienza ai sensi dell'art. 6
dello stesso decreto del Presidente della Repubblica n. 484/1997.
Nelle more dell'emanazione dei provvedimenti di cui all'art. 6,
comma 1, del decreto del Presidente della Repubblica n. 484/1997 si
prescinde dal requisito della specifica attivita' professionale e
fino all'espletamento del primo corso di formazione manageriale
l'incarico e' attribuito senza l'attestato di formazione manageriale
di cui all'art. 7 del decreto del Presidente della Repubblica
10 dicembre 1997, n. 484, fermo restando l'obbligo di acquisire
l'attestato nel primo corso utile.
Il mancato superamento del primo corso attivato dalla regione
Lazio, successivamente al conferimento dell'incarico, determina la
decadenza dall'incarico stesso.
L'accertamento del possesso dei requisiti di ammissione e'
effettuato dalla commissione esaminatrice.
I suddetti requisiti devono essere posseduti alla data di
scadenza del termine stabilito per la presentazione della domanda di
ammissione.
2. Domanda di ammissione.
La domanda, redatta in carta semplice debitamente firmata in
originale pena l'esclusione dall'avviso medesimo, deve essere
indirizzata al direttore generale dell'azienda unita' sanitaria
locale Roma C.
Nella domanda i candidati, oltre alla precisa indicazione
del-l'avviso pubblico al quale intendono partecipare dovranno
indicare sotto la propria responsabilita':
a) cognome e nome, data e luogo di nascita e residenza;
b) la disciplina di appartenenza;
c) il possesso della cittadinanza italiana ovvero i requisiti
sostitutivi di cui all'art. 11 del decreto del Presidente della
Repubblica n. 761/1979 nonche' alle disposizioni dell'art. 37 del
decreto legislativo n. 29/1993 e del successivo decreto del
Presidente del Consiglio dei Ministri 7 febbraio 1994, n. 174,
relativi ai cittadini degli Stati membri della C.E.E. (ora Unione
europea);
d) il comune di iscrizione nelle liste elettorali ovvero i
motivi della non iscrizione o cancellazione dalle medesime;
e) le eventuali condanne penali riportate;
f) il titolo di studio posseduto ed i requisiti specifici di
ammissione richiesti dal presente bando;
g) la posizione nei confronti degli obblighi militari;
h) i servizi prestati presso pubbliche amministrazioni e le
cause di risoluzione di precedenti rapporti di pubblico impiego;
i) il domicilio presso il quale deve, ad ogni effetto, essere
fatta ogni eventuale comunicazione, nonche' eventuale recapito
telefonico. In caso di mancata indicazione vale, ad ogni effetto, la
residenza di cui alla lettera a).
I candidati hanno l'obbligo di comunicare gli eventuali
cambiamenti di indirizzo all'azienda unita' sanitaria locale, la
quale non si assume responsabilita' nel caso di loro irreperibilita'
presso l'indirizzo comunicato.
Ai sensi dell'art. 1, primo comma della legge 23 agosto 1988,
n. 370, la domanda non e' soggetta all'imposta di bollo, compresi i
relativi documenti.
Ai sensi della legge n. 127/1997 si prescinde all'autenticazione
della sottoscrizione in calce all'istanza di partecipazione
all'avviso pubblico.
3. Documentazione da allegare alla domanda.
Alla domanda di partecipazione i concorrenti devono allegare il
curriculum professionale redatto su carta libera, datato, firmato e
debitamente documentato con riferimento all'attivita' assistenziale,
correlata alla disciplina e all'attivita' professionale (per un
periodo riferito all'ultimo decennio), sia alla ricerca scientifica e
di studio per le quali assumono valenza precipua quei valori
afferenti l'area di specifico interesse in relazione al posto di
funzione direzionale da ricoprire.
Nel curriculum sara' valutata, altresi' la produzione scientifica
strettamente pertinente alle discipline oggetto dell'avviso stampate
su riviste italiane e straniere.
Al curriculum, oltre all'elenco cronologico delle pubblicazioni,
vanno allegate le pubblicazioni ritenute piu' significative fino ad
un massimo di cinque.
Le pubblicazioni devono essere edite a stampa.
Non si valuteranno idoneita' e tirocini ne' partecipazioni a
congressi, convegni e seminari.
Si possono allegare alla domanda ulteriori certificazioni
relative ai titoli che si ritiene opportuno presentare agli effetti
della valutazione da parte della commissione.
I concorrenti debbono allegare alla domanda i certificati
attestanti i requisiti specifici di ammissione richiesti dal presente
bando.
Detta documentazione puo' anche essere auto certificata dal
candidato ai sensi del decreto del Presidente della Repubblica del
28 dicembre 2000, n. 445.
Infine, alla domanda deve essere unito, in carta semplice e in
triplice copia, un elenco debitamente firmato dei titoli e documenti
presentati, numerati progressivamente in relazione al corrispondente
titolo.
4. Modalita' e termine per la presentazione della domanda.
La domanda e la documentazione ad essa allegata devono essere
inoltrate a mezzo del servizio postale al seguente indirizzo: al
direttore generale dell'Azienda unita' sanitaria locale Roma "C",
viale dell'Arte n. 68 - 00144 Roma, ovvero devono essere presentate
direttamente, negli orari di apertura degli uffici, all'ufficio
protocollo dell'Azienda unita' sanitaria locale Roma "C"
all'indirizzo di cui sopra.
All'atto della presentazione della domanda sara' rilasciata
apposita ricevuta. E' esclusa ogni altra forma di presentazione o di
trasmissione.
Le domande devono pervenire, a pena di esclusione, entro le
ore 12 del trentesimo giorno successivo alla data di pubblicazione
del bando integralmente pubblicato nella Gazzetta Ufficiale della
Repubblica italiana.
Qualora detto termine cada in un giorno festivo, lo stesso e'
prorogato alla stessa ora del primo giorno successivo non festivo.
Le domande si considerano prodotte in tempo utile anche se
spedite, entro il termine sopraindicato, a mezzo di raccomandata con
avviso di ricevimento. A tal fine fa fede il timbro a data
dell'ufficio postale accettante.
Il termine per la presentazione delle domande e dei documenti ad
essa allegati e' perentorio. L'eventuale riserva di invio successivo
di documenti o titoli e' priva di effetto.
5. Modalita' di selezione.
La commissione incaricata per la predisposizione dell'elenco
degli idonei e' nominata dal direttore generale ai sensi
dell'art. 15-ter del decreto legislativo n. 229/1999.
La commissione, dopo aver stabilito in via preliminare i criteri
di massima cui attenersi per la selezione, procedera' alla
formulazione del parere ed alla predisposizione dell'elenco degli
idonei sulla base:
a) della valutazione del curriculum professionale di ciascun
candidato in relazione ai singoli elementi documentali di cui
risultera' corredato (art. 8, comma 3, del decreto del Presidente
della Repubblica n. 484/1997);
b) di un colloquio diretto alla valutazione delle capacita'
professionali del candidato nella specifica disciplina con
riferimento anche alle esperienze professionali documentate, nonche'
all'accertamento delle capacita' gestionali, organizzative e di
direzione del candidato stesso con riferimento all'incarico da
svolgere (art. 8, comma 2, del decreto del Presidente della
Repubblica n. 484/1997).
La commissione stessa provvedera', con lettera raccomandata con
avviso di ricevimento, a convocare i candidati ammessi per lo
svolgimento del colloquio, con un anticipo di almeno venti giorni.
Al termine delle operazioni di valutazione la commissione
formulera' per ciascun candidato un giudizio di idoneita' complessivo
e motivato, predisponendo l'elenco degli idonei.
6. Conferimento incarico.
L'incarico viene conferito dal direttore generale, ai sensi
dell'art. 15-ter del decreto legislativo 19 giugno 1999, n. 229, con
provvedimento motivato sulla base dell'elenco degli idonei
predisposto dalla commissione.
Gli incarichi, che hanno durata quinquennale, potranno essere
rinnovati, previa verifica positiva da effettuarsi da parte di
apposita commissione costituita ai sensi dell'art. 15, comma 3, del
decreto legislativo 30 dicembre 1992, n 502, e successive
modificazioni ed integrazioni.
La determinazione del trattamento economico annuo lordo viene
rinviata all'atto della stipulazione del previsto contratto
individuale di lavoro.
7. Adempimenti del candidato al quale e' conferito l'incarico.
Il candidato al quale verra' conferito l'incarico sara' invitato
a produrre, nel termine di giorni trenta dalla data di comunicazione
e sotto pena di decadenza, i documenti comprovanti il possesso dei
requisiti generali e specifici richiesti per il conferimento
dell'incarico stesso.
Inoltre, il rapporto che verra' ad instaurarsi deve intendersi a
tempo pieno con l'obbligo all'esercizio intramurario della libera
professione e divieto di esercitare attivita' lavorativa all'esterno,
fatti salvi i casi debitamente autorizzati dall'Azienda e/o previsti
dalla legge.
L'amministrazione si riserva piena facolta' di prorogare e
riaprire i termini per la presentazione della domanda, revocare,
sospendere o modificare il presente bando, dandone tempestiva notizia
agli interessati senza che gli stessi possano vantare diritti nei
confronti dell'azienda.
Per eventuali chiarimenti o informazioni, gli interessati
potranno rivolgersi all'U.O. relazioni con il pubblico, viale
dell'Arte n. 68 - 00144 Roma, telefono 5100-1.
Il direttore generale: Bultrini