IL DIRETTORE AMMINISTRATIVO
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 10 gennaio 1957,
n. 3, concernente lo statuto degli impiegati civili dello Stato, e
successive modifiche ed integrazioni;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 3 maggio 1957,
n. 686, recante norme di esecuzione del testo unico sopra citato;
Vista la legge 9 maggio 1989, n. 168, recante norme
sull'autonomia dell'Universita';
Vista la legge 7 agosto 1990, n. 241, recante nuove norme in
materia di procedimento amministrativo e di diritto di accesso ai
documenti amministrativi;
Vista la legge 10 aprile 1991, n. 125, concernente le parita' e
pari opportunita' tra uomini e donne per l'accesso al lavoro e per il
trattamento sul lavoro e successive modificazioni;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri
7 febbraio 1994, n. 174, recante norme sull'accesso dei cittadini
degli Stati membri dell'Unione europea ai posti di lavoro presso le
amministrazioni pubbliche;
Vista la legge 18 febbraio 1999, n. 28, ed in particolare
l'art. 19, recante disposizioni in materia di bollo per le domande di
partecipazione a pubblici concorsi e per i documenti da allegare alle
domande stesse;
Vista la legge 12 marzo 1999, n. 68, recante norme per il diritto
al lavoro dei disabili;
Visto il decreto legislativo 30 luglio 1999, n. 300, che
istituisce il Ministero dell'istruzione, dell'universita' e della
ricerca;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre
2000, n. 445, recante il testo unico delle disposizioni legislative e
regolamentari in materia di documentazione amministrativa;
Visto il decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, recante norme
generali sull'ordinamento del lavoro alle dipendenze delle
amministrazioni pubbliche;
Visto il decreto legislativo 6 settembre 2001, n. 368, recante
norme sull'attuazione della direttiva 1999/70/CE relativa all'accordo
quadro sul lavoro a tempo determinato concluso dall'UNICE, dal CEEP e
dal CES;
Visto il decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196, recante il
codice in materia di protezione dei dati;
Visto lo statuto dell'Universita' degli studi di Genova,
pubblicato nella Gazzetta Ufficiale - serie generale - n. 3 del
4 gennaio 1995 e successive modificazioni;
Visto il contratto collettivo nazionale del comparto universita'
in vigore dal 9 agosto 2000, ed in particolare l'art. 19, nonche' il
contratto collettivo nazionale di lavoro relativo al personale del
comparto universita' per il biennio economico 2000-2001;
Visto il decreto rettorale n. 625 del 18 dicembre 2001 con il
quale e' stato emanato il «Regolamento di assunzione del personale
tecnico-amministrativo» in seguito denominato «Regolamento»;
Viste le deliberazioni del senato accademico del 26 gennaio 2004
e del consiglio di amministrazione del 3 febbraio 2004 con le quali
nell'approvare la pratica «Interventi per il personale
tecnico-amministrativo e costituzione di uffici dirigenziali» si
esprime parere favorevole alla costituzione, tra gli altri,
dell'ufficio dirigenziale «Ricerca e relazioni internazionali»;
Considerato pertanto l'interesse dell'Universita' degli studi di
Genova a migliorare i servizi connessi al potenziamento della
politica della ricerca anche attraverso il reclutamento di risorse
umane in grado di promuovere rapporti con l'esterno, facilitando
l'incontro tra domanda e offerta di ricerca;
Verificata la disponibilita' finanziaria;
Decreta:
Art. 1. Numero dei posti
1. E' indetta una procedura selettiva, per titoli ed esami, per
la costituzione di un rapporto di lavoro a tempo determinato e pieno,
per la durata di due anni, ai sensi dell'art. 19, comma 6, del
C.C.N.L., con un'unita' di personale da inquadrare nella categoria D,
posizione economica D1, area amministrativa-gestionale, per le
esigenze dell'Ufficio speciale di coordinamento e supporto
amministrativo all'attivita' di ricerca di questo Ateneo.
2. L'amministrazione garantisce parita' e pari opportunita' tra
uomini e donne per l'accesso al lavoro ed il trattamento sul lavoro.