IL DIRETTORE AMMINISTRATIVO Visto il decreto del Presidente della Repubblica 10 gennaio 1957, n. 3; Visto il decreto del Presidente della Repubblica 3 maggio 1957, n. 686; Visti i decreti del Presidente della Repubblica 28 dicembre 1970, n. 1077 e n. 1079; Vista la legge 9 maggio 1989, n. 168; Vista la legge 7 agosto 1990, n. 241; Vista la legge 10 aprile 1991, n. 125, sulle pari opportunita' tra uomini e donne; Vista la legge 5 febbraio 1992, n. 104; Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487, recante norme sull'accesso agli impieghi nelle pubbliche amministrazioni e le modalita' di svolgimento dei concorsi e delle altre forme di assunzione; Visto lo Statuto dell'Universita' di Sassari, pubblicato nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica Italiana n. 39 del 16 febbraio 1995- supplemento ordinario - e successive modificazioni e integrazioni; Visto il decreto del Presidente della Repubblica 30 ottobre 1996, n. 693, recante modificazioni al regolamento sull'accesso agli impieghi nelle pubbliche amministrazioni e sulle modalita' di svolgimento dei concorsi, dei concorsi unici e delle altre forme di assunzione nel pubblico impiego, approvato con decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487; Vista la legge 23 dicembre 1996, n. 662; Vista la legge 15 maggio 1997, n. 127, cosi' come modificato dalla legge 16 giugno 1998, n. 191; Vista la legge 27 dicembre 1997, n. 449; Visto il decreto del Presidente della Repubblica 20 ottobre 1998, n. 403; Visto il C.C.N.L del personale tecnico e amministrativo del comparto Universita' sottoscritto in data 9 agosto 2000 ed in particolare il sesto comma dell'art. 19; Vista la legge 23 dicembre 2000, n. 388; Visto il decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445; Visto il decreto legislativo, 30 marzo 2001, n. 165; Vista la legge 24 dicembre 2003, n. 350 (legge finanziaria 2004); Visto il regolamento disciplinante i procedimenti di selezione ed assunzione del personale tecnico ed amministrativo dell'Universita' di Sassari approvato dal Consiglio di amministrazione in data 26 luglio 2001; Considerato che questa Universita' ha necessita' di disporre di una graduatoria di merito dalla quale attingere in tempi brevi per referenti amministrativi di Ateneo e di facolta' per la didattica (Progetto di riferimento: ECTS - Anagrafe studenti e laureati, diploma supplement - management didattico); Accertata la copertura finanziaria; Accertata l'inesistenza di graduatorie utili; Decreta: Art. 1. E' indetta una selezione pubblica, per titoli ed esami, per la formazione di una graduatoria di aspiranti per l'assunzione con contratto di lavoro a tempo determinato per un periodo di un anno rinnovabile con la stessa persona per un massimo di cinque anni per referenti amministrativi di Ateneo e di facolta' per la didattica (Progetto di riferimento: ECTS - Anagrafe studenti e laureati, diploma supplement - manager didattico), di categoria D - area amministrativa. E' facolta' dell'Amministrazione procedere a rinnovo. Il rinnovo e' subordinato al parere espresso dal responsabile della struttura in merito all'attivita' svolta nel corso dell'anno. L'amministrazione garantisce parita' e pari opportunita' tra uomini e donne per l'accesso al lavoro e il trattamento sul lavoro.