IL DIRETTORE
della direzione centrale delle risorse umane e degli affari generali
Vista la legge 20 marzo 1975, n. 70;
Visto il decreto legislativo 29 ottobre 1999, n. 419, recante
riordinamento del sistema degli enti pubblici;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 20 gennaio 2001,
n. 70, concernente il regolamento di organizzazione dell'Istituto
Superiore di Sanita' a norma dell'art. 9 del citato decreto
legislativo n. 419/1999;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 12 febbraio
1991, n. 171;
Vista la legge 10 aprile 1991, n. 125, che garantisce pari
opportunita' tra uomini e donne per l'accesso al lavoro;
Vista la legge 5 febbraio 1992, n. 104;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,
n. 487 e successive modificazioni;
Vista la legge 27 dicembre 1997, n. 449, concernente norme
generali sull'amministrazione del patrimonio e sulla contabilita'
generale dello Stato, ed in particolare l'art. 39, comma 1, come
successivamente modificato ed integrato;
Vista la legge 23 novembre 1998, n. 407, concernente «Nuove norme
in favore delle vittime del terrorismo e della criminalita'
organizzata» e successive modificazioni ed integrazioni;
Vista la legge 12 marzo 1999, n. 68;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre
2000, n. 445, concernente il testo unico delle disposizioni
legislative e regolamentari in materia di documentazione
amministrativa;
Visto il decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, in
particolare l'art. 34-bis del decreto medesimo e successive
modificazioni ed integrazioni;
Visto il Contratto collettivo nazionale di lavoro relativo al
personale delle istituzioni e degli enti di ricerca e sperimentazione
stipulato il 21 febbraio 2002;
Visto il decreto presidenziale 3 ottobre 2002, concernente il
regolamento recante norme per il reclutamento del personale
dell'Istituto superiore di sanita' e sulle modalita' di conferimento
degli incarichi e delle borse di studio;
Visto il decreto del presidente dell'Istituto suddetto datato
24 gennaio 2003, concernente il regolamento recante norme per
l'organizzazione strutturale e la disciplina del rapporto di lavoro
dei dipendenti dell'Istituto predetto, cosi' come modificato con
decreto del presidente del predetto Istituto 9 novembre 2005;
Visto il decreto del presidente dell'Istituto di cui sopra
3 dicembre 2005, concernente la determinazione delle nuove dotazioni
organiche dell'Istituto medesimo, pubblicato nella Gazzetta Ufficiale
n. 30 del 6 febbraio 2006;
Visto il decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196;
Vista la legge 30 dicembre 2004, n. 311, concernente disposizioni
per la formazione del bilancio annuale e pluriennale dello Stato
(legge finanziaria 2005) ed in particolare l'art. 1, comma 95 della
legge medesima;
Vista la legge 23 dicembre 2005, n. 266, concernente disposizioni
per la formazione del bilancio annuale e pluriennale dello Stato
(legge finanziaria 2006);
Vista la deliberazione n. 2, allegata al verbale n. 50, del
13 aprile 2005, con la quale il consiglio di amministrazione ha
approvato il piano triennale di assunzione di personale a tempo
indeterminato per il triennio 2005-2006-2007;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri
4 agosto 2005, con il quale, tra gli altri, l'Istituto superiore di
sanita' e' stato autorizzato, ai sensi dell'art. 1, comma 104 della
legge n. 311/2004, ad avviare procedure pubbliche concorsuali per
assunzioni a tempo indeterminato per complessivi sessantadue posti,
ripartiti tra profili e livelli del medesimo Istituto;
Vista la deliberazione n. 4, allegata al verbale n. 58, del
21 dicembre 2005, con la quale il consiglio di amministrazione del
predetto Istituto ha ripartito i suddetti posti tra i Dipartimenti,
Centri nazionali, Servizi tecnici scientifici e uffici dell'Istituto
medesimo ai fini dell'indizione di pubblici concorsi per l'assunzione
di personale a tempo indeterminato;
Vista la delibera n. 6, allegata al verbale n. 59, del 25 gennaio
2006, con la quale il predetto consiglio di amministrazione ha
deliberato le modalita' di svolgimento di alcuni concorsi per la
copertura di parte dei sopra citati sessantadue posti, ed in
particolare di undici posti per il profilo di collaboratore tecnico
enti di ricerca VI livello professionale dell'Istituto medesimo;
Ritenuto di dare esecuzione alle predette deliberazioni del
consiglio di amministrazione;
Accertata la disponibilita' dei posti nella dotazione organica
del profilo di collaboratore tecnico enti di ricerca, di cui al
citato decreto presidenziale 3 dicembre 2005;
Visto in particolare l'art. 56, comma 2, del citato C.C.N.L.
stipulato il 21 febbraio 2002, che stabilisce che negli enti con un
numero di dipendenti in servizio nei livelli dal IV al IX superiore a
duecento unita', il 25% della disponibilita' complessiva va riservato
nei pubblici concorsi ai dipendenti in possesso del titolo di studio
richiesto dal bando per l'accesso o appartenente a profili per il
quale e' previsto il titolo di studio pari o immediatamente
inferiore;
Considerato che la specializzazione attinente alla
professionalita' richiesta di cui all'allegato 1 al decreto del
Presidente della Repubblica n. 171/1991, sara' accertata dalla
commissione esaminatrice a seguito dell'esecuzione da parte dei
candidati delle prove d'esame e quindi il possesso della medesima si
riterra' acquisito mediante il superamento delle prove stesse;
Decreta:
Art. 1.
1. Sono indetti i sotto indicati pubblici concorsi, per titoli ed
esami, per l'assunzione, a tempo indeterminato, con il profilo di
collaboratore tecnico enti di ricerca in prova - VI livello
professionale dell'Istituto superiore di sanita':
a) tre unita' per il Dipartimento ambiente e connessa
prevenzione primaria;
b) una unita' per il Dipartimento di biologia cellulare e
neuroscienze;
c) una unita' per il Dipartimento di ematologia oncologia e
medicina molecolare;
d) una unita' per il Dipartimento del farmaco:
e) due unita' per il Centro nazionale di epidemiologia
sorveglianza e promozione della salute;
f) una unita' per il Servizio biologico e per la gestione della
sperimentazione animale;
g) una unita' per il Servizio informatico, documentazione
biblioteca ed attivita' editoriali;
h) una unita' per l'Ufficio relazioni esterne.