IL DIRIGENTE
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 10 gennaio 1957,
n. 3 e successive modifiche ed integrazioni;
Vista la legge 9 maggio 1989, n. 168;
Vista la legge 7 agosto 1990, n. 241 e successive modifiche e
integrazioni;
Vista la legge 24 dicembre 1993, n. 537, ed in particolare l'art.
5;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n.
487 e successive modifiche e integrazioni, per quanto applicabile
alla luce dell'art. 45, comma 11, del decreto legislativo 31 marzo
1998, n. 80;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000,
n. 445;
Visto il decreto legislativo 30 marzo 2001, n.165 e successive
modificazioni;
Visto il decreto legislativo 8 maggio 2001, n. 215;
Visto il decreto legislativo 31 luglio 2003, n. 236;
Visti i contratti collettivi di lavoro del personale
tecnico-amministrativo del Comparto universita', sottoscritti in data
9 agosto 2000 e 27 gennaio 2005;
Visto il regolamento sull'accesso all'impiego presso l'Alma Mater
Studiorum - Universita' di Bologna da parte del personale
tecnico-amministrativo adottato con decreto rettorale n. 190/732 del
17 giugno 2002;
Vista la delibera del Consiglio di Amministrazione di questo
Ateneo del 30 ottobre 2007 con la quale e' stato approvato il Piano
triennale di fabbisogno del personale tecnico-amministrativo relativo
agli anni 2007/2009;
Visto il Piano strategico di Ateneo per gli anni 2007-2009;
Valutato, alla luce dei Piani programmatici in questione, che
esiste un fabbisogno di professionalita' di categoria C, area
amministrativa, per i servizi a supporto delle strutture dei poli
scientifico-didattici della Romagna per complessivi quattro posti;
Rilevato che possano costituire utile ragione per l'esonero dalla
prova preselettiva, ferme restando tutte le altre prove, le seguenti
circostanze:
aver gia' prestato attivita' di lavoro subordinato nell'area
amministrativa, amministrativo-contabile o amministrativa gestionale,
presso questo Ateneo;
essere inserito/a in una graduatoria generale di merito di questo
Ateneo - a fronte del superamento della relativa selezione - purche'
la graduatoria stessa sia relativa ad una procedura concorsuale per
professionalita' dell'area amministrativa, amministrativo-contabile o
amministrativa gestionale;
Considerato l'esito sia della procedura prevista all'art. 34-bis
decreto legislativo n. 165/2001, volta al reclutamento delle unita'
di personale mediante mobilita' esterna, sia quello della procedura
prevista dall'art 46 del C.C.N.L (trasferimenti di personale del
comparto);
Vista la legge del 24 dicembre 2007, n. 244 (legge finanziaria per
il 2008);
Dispone:
Art. 1.
Numero dei posti
E' indetto presso l'Alma Mater Studiorum Universita' di Bologna un
concorso pubblico, per titoli ed esami, per la copertura di quattro
posti di categoria C, posizione economica 1, area amministrativa, un
posto per ciascuno dei quattro poli della Romagna (Cesena, Forli',
Ravenna e Rimini), due dei quali riservati alle categorie di cui al
decreto legislativo n. 215/2001 e successive modifiche e
integrazioni:
volontari in ferma breve o in ferma prefissata quinquennale delle
Forze Armate congedati senza demerito anche al termine o durante le
eventuali rafferme contratte (art. 18, comma 6);
ufficiali di complemento in ferma biennale e ufficiali in ferma
prefissata che hanno completato senza demerito la ferma contratta
(art. 26, comma 5-bis);
purche' i beneficiari della riserva siano utilmente collocati
nella graduatoria di merito.
Nel caso in cui non risulti possibile rispettare la suddetta
riserva per mancanza di idonei, l'Amministrazione provvedera' ad
attingere dalla graduatoria generale di merito.
L'Amministrazione garantisce parita' e pari opportunita' tra
uomini e donne per l'accesso al lavoro ed il trattamento nei luoghi
di lavoro.
La figura ricercata e' chiamata ad operare nell'ambito delle
strutture e dei servizi tecnico amministrativi dei poli della
Romagna.
Si richiedono le seguenti conoscenze e capacita':
a) conoscenze relative all'organizzazione della didattica nelle
Universita' (principale normativa di riferimento, ordinamenti
didattici, servizi agli studenti, ecc.)
b) conoscenze giuridico-amministrative e contabili;
c) conoscenza della lingua inglese;
d) capacita' di utilizzo degli applicativi (Word ed Excel) di MS
Office, nonche' della posta elettronica e di Internet.
Le sedi di servizio per le quali il presente bando viene indetto
sono Forli', Cesena, Rimini, Ravenna.
L'Amministrazione si riserva la possibilita' di utilizzare la
eventuale graduatoria di merito anche per soddisfare future ed
eventuali esigenze, anche temporanee, presso le altre sedi
dell'Ateneo.