IL DIRETTORE AMMINISTRATIVO
Vista la legge 9 maggio 1989, n. 168 e successive modificazioni e
integrazioni, "istituzione del Ministero dell'universita' e della
ricerca scientifica e tecnologica";
Vista la legge 7 agosto 1990, n. 241 e successive modificazioni ed
integrazioni, "Nuove norme in materia di procedimento amministrativo
e di diritto di accesso ai documenti amministrativi";
Vista la legge 5 febbraio 1992, n. 104 e successive modificazioni
ed integrazioni, "Legge-quadro per l'assistenza, l'integrazione
sociale e i diritti delle persone handicappate";
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri 7
febbraio 1994, n. 174 e successive modificazioni ed integrazioni,
"Regolamento recante norme sull'accesso dei cittadini degli Stati
membri dell'Unione europea ai posti di lavoro presso le
amministrazioni pubbliche";
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n.
487 e successive modificazioni ed integrazioni, "Regolamento recante
norme sull'accesso agli impieghi nelle pubbliche amministrazioni e le
modalita' di svolgimento dei concorsi, dei concorsi unici e delle
altre forme di assunzione nei pubblici impieghi";
Visto lo Statuto dell'Universita' degli studi di Teramo, emanato
con D.R. 11 ottobre 1996 e successive modificazioni ed integrazioni;
Visto la legge 15 maggio 1997, n. 127 e successive modificazioni e
integrazioni, "Misure urgenti per lo snellimento dell'attivita'
amministrativa e dei procedimenti di decisione e di controllo";
Visto la legge 12 marzo 1999, n. 68 e successive modificazioni ed
integrazioni, "Norme per il diritto al lavoro dei disabili";
Visto il C.C.N.L. vigente del comparto universita';
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000,
n. 445 e successive modificazioni ed integrazioni, "Testo unico delle
disposizioni legislative e regolamentari in materia di documentazione
amministrativa";
Visto il decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165 e successive
modificazioni ed integrazioni, "Norme generali sull'ordinamento del
lavoro alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche";
Visto il decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196 e successive
modificazioni ed integrazioni, codice in materia di protezione dei
dati personali;
Visto la legge 30 dicembre 2004, n. 311 (legge finanziaria 2005),
all'art. 1, comma 105 laddove si dispone che "le universita' adottano
programmi triennali del fabbisogno di personale docente, ricercatore
e tecnico-amministrativo, a tempo determinato e indeterminato, tenuto
conto delle risorse a tal fine stanziate nei rispettivi bilanci. I
programmi sono valutati dal Ministero dell'istruzione,
dell'universita' e della ricerca ai fini della coerenza con le
risorse stanziate nel fondo di finanziamento ordinario, fermo
restando il limite del 90 per cento ai sensi della normativa
vigente";
Visto la programmazione triennale del fabbisogno di personale
dell'Universita' degli studi di Teramo approvata dal Consiglio di
Amministrazione in data 27 giugno 2008;
Visto il decreto legislativo 11 aprile 2006, n. 198, codice delle
pari opportunita' tra uomo e donna;
Vista la legge 24 dicembre 2007, n. 244 (legge finanziaria 2008),
in particolare l'art. 3, commi da 90 a 95 e comma 106;
Vista la circolare n. 5 del 18 aprile 2008 della Presidenza del
Consiglio dei Ministri - Dipartimento della Funzione Pubblica -
ufficio per il personale delle pubbliche amministrazioni con la quale
le linee di indirizzo in merito all'interpretazione ed applicazione
dell'art. 3, commi da 90 a 95 e comma 106 della legge 24 dicembre
2007, n. 244 (legge finanziaria 2008);
Considerato che in caso di un elevato numero di istanze, per
l'efficienza e l'efficacia dell'azione amministrativa, si potra'
ricorrere allo strumento della preselezione;
Considerato che nelle sedute della contrattazione collettiva
integrativa del 2 luglio 2008 e del 7 agosto 2008 la delegazione di
parte pubblica, ha, fra l'altro, adempiuto agli obblighi contrattuali
in tema di relazioni sindacali dando informativa alle RSU e alle
OO.SS. del programma delle assunzioni di personale T.A.B., tramite
procedure di mobilita' verticale, concorsi pubblici e concorsi
pubblici per titoli ed esami (stabilizzazioni);
Sentiti il Rettore ed i Presidi di Facolta';
Valutato ogni opportuno elemento.
Dispone:
Art. 1.
Posti a concorso
E' indetto, presso l'Universita' degli studi di Teramo, un
concorso pubblico, per titoli ed esami, a due posti di manager
didattico di facolta' - categoria D - posizione economica 1 - area
amministrativa-gestionale da assumere con contratto di lavoro a tempo
indeterminato.