IL DIRETTORE Vista la legge 7 agosto 1990, n. 241; Visto il decreto del Presidente della Repubblica 12 febbraio 1991, n. 171; Vista la legge 10 aprile 1991, n. 125; Visto il decreto legislativo 3 febbraio 1993, n. 29, e successive modificazioni ed integrazioni; Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487, e successive modificazioni ed integrazioni; Visto l'art. 15 del Contratto collettivo nazionale di lavoro stipulato in data 7 ottobre e 21 novembre 1996; Vista la legge 31 dicembre 1996, n. 675; Vista la legge 5 maggio 1997, n. 127; Vista la deliberazione della Giunta amministrativa, nell'esercizio delle funzioni di Consiglio di amministrazione per il personale, in data 8 aprile 1999; Vista la circolare del Consiglio nazionale delle ricerche n 17 del 25 giugno 1999; Dispone: Art. 1. All'Istituto per le applicazioni interdisciplinari della fisica del Consiglio nazionale delle ricerche - Palermo occorre una unita' di personale diplomato da assumere a contratto mediante pubblica selezione per titoli ed esame per svolgere attivita' di supporto tecnico amministrativo nell'ambito di programmi di ricerca intrapresi dall'Istituto. Si richiedono i seguenti requisiti: a) diploma di ragioniere e perito commerciale o titolo equipollente; b) buona conoscenza delle norme e procedure di gestione dell'Amministrazione statale e degli enti pubblici; c) conoscenza della lingua inglese (in particolare scrittura computerizzata); d) cittadinanza di uno degli Stati membri dell'Unione europea; e) idoneita' fisica a disimpegnare le mansioni specifiche inerenti il posto messo a selezione; f) essere in regola con le leggi sul reclutamento militare; Non possono prendere parte alla selezione coloro che siano stati esclusi dall'elettorato politico attivo e coloro che siano stati destituiti o dispensati dall'impiego presso una pubblica amministrazione, ovvero siano stati dichiarati decaduti per aver conseguito l'impiego mediante la produzione di documenti falsi o viziati da invalidita' non sanabile. Il contratto di lavoro avra' la durata di un anno rinnovabile di anno in anno fino ad un massimo di cinque. Tutti i requisiti devono essere posseduti alla data di scadenza del termine per l'inoltro delle domande di partecipazione alla selezione.