IL DIRETTORE GENERALE
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 10 gennaio 1957,
n. 3 ed il relativo regolamento di attuazione approvato con decreto
del Presidente della Repubblica 3 maggio 1957, n. 686 e successive
modificazioni ed integrazioni;
Vista la legge 23 agosto 1988, n. 370, concernente l'esenzione
dall'imposta di bollo per le domande di concorso e di assunzione
presso le amministrazioni statali, anche ad ordinamento autonomo e
negli enti locali;
Vista la legge 7 agosto 1990, n. 241 e successive modificazioni,
concernente nuove norme in materia di procedimento amministrativo e
di diritto di accesso ai documenti amministrativi e il relativo
regolamento di attuazione approvato con decreto del Presidente della
Repubblica 12 aprile 2006, n. 184;
Vista la legge 28 marzo 1991 n. 120 concernente norme a favore
dei privi della vista per l'ammissione ai pubblici concorsi;
Vista la legge 5 febbraio 1992, n. 104 e successive
modificazioni, legge-quadro per l'assistenza, l'integrazione sociale
e i diritti delle persone handicappate;
Vista la legge 27 dicembre 1997, n. 449 e successive modifiche e
integrazioni, in particolare l'art. 39;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,
n. 487 e successive modifiche ed integrazioni, recante misure
sull'accesso agli impieghi nelle pubbliche amministrazioni e le
modalita' di svolgimento dei concorsi, dei concorsi unici e delle
altre forme di assunzione nei pubblici impieghi;
Visto il decreto legislativo 30 luglio 1999, n. 300, relativo
alla riforma dell'organizzazione del Governo;
Visto il decreto del Ministro dell'Istruzione, dell'Universita' e
della Ricerca e del Ministro per la Funzione Pubblica 5 maggio 2004,
recanti equiparazioni dei diplomi di laurea (D.L.) secondo il vecchio
ordinamento alle nuove classi delle lauree specialistiche (L.S.), ai
fini della partecipazione ai concorsi pubblici;
Visto il decreto del Ministro dell'Istruzione, dell'Universita' e
della Ricerca 16 marzo 2007 recante la determinazione delle classi di
laurea magistrale;
Visto il decreto del Ministro dell'Istruzione, dell'Universita' e
della Ricerca e del Ministro per la Pubblica amministrazione e
l'Innovazione 9 luglio 2009, recanti equiparazioni tra diplomi di
lauree vecchio ordinamento, lauree specialistiche e lauree
magistrali, ai fini della partecipazione ai pubblici concorsi;
Vista la legge 23 dicembre 2000, n. 388, recante «disposizioni
per la formazione del bilancio annuale dello Stato»;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre
2000, n. 445 e successive modifiche, recante il testo unico delle
disposizioni legislative e regolamentari in materia di documentazione
amministrativa;
Visto il decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165 e successive
modificazioni, contenente norme generali sull'ordinamento del lavoro
alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche;
Visto il decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196 e successive
modifiche ed integrazioni, recante il Codice in materia di protezione
dei dati personali;
Visto il decreto legislativo 9 luglio 2003, n. 216, concernente
l'attuazione della direttiva 2000/78 CE per la parita' di trattamento
tra le persone, senza distinzione di religione, di convinzioni
personali, di handicap, di eta' e di orientamento sessuale;
Visto il decreto legislativo 11 aprile 2006, n. 198, recante
Codice delle pari opportunita' tra uomo e donna, a norma dell'art. 6
della Legge 28 novembre 2005, n. 246;
Visto il decreto legislativo 7 marzo 2005, n. 82, recante Codice
dell'amministrazione digitale e successive modifiche;
Visto il decreto legislativo 27 ottobre 2009, n. 150 relativo
all'attuazione della Legge 4 marzo 2009, n. 15 in materia di
ottimizzazione della produttivita' del lavoro pubblico e di
efficienza e trasparenza delle pubbliche amministrazioni;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 12 febbraio
1991, n. 171 riguardante le modalita' di accesso, con concorso
pubblico nazionale, al profilo di collaboratore amministrativo di
sesto livello professionale e l'allegato 1 relativo ai requisiti
prescritti del medesimo decreto;
Visto il contratto collettivo nazionale di lavoro relativo al
personale del comparto delle istituzioni ed enti di ricerca e
sperimentazione per il quadriennio giuridico 2006/2009 sottoscritto
in data 13 maggio 2009;
Vista la delibera del Consiglio di Amministrazione dell'Agenzia
per la diffusione delle tecnologie per l'innovazione del 15 luglio
2011, con la quale e' stato deliberato di attivare le procedure di
indizione delle selezioni e di attivazione della procedura
concorsuale, e agli adempimenti consequenziali rimessi al Direttore
Generale dell'Agenzia;
Considerato che l'Agenzia ha necessita' di reclutare una unita'
di personale di sesto livello professionale per il profilo di
collaboratore amministrativo - area amministrativa;
Considerato che, all'uopo, con provvedimento dell'ottobre 2009 e'
stata attivata, ai sensi di legge, la procedura di mobilita'
volontaria;
Accertato che alla data fissata del 15 novembre 2009 per la
mobilita' nessuna domanda e' pervenuta;
Ritenuto opportuno procedere all'indizione di un concorso
pubblico per il reclutamento di una unita' di personale di sesto
livello professionale per il profilo di collaboratore amministrativo
- area amministrativa - per le esigenze dell'Agenzia per la
diffusione delle tecnologie per l'innovazione;
Vista la determina n. 139 del 20 dicembre 2011 di indizione della
procedura concorsuale per una unita' e precisamente Area
amministrativa: n. 1 collaboratore amministrativo - VI° livello
professionale.
Rende noto
Art. 1
Numero dei posti messi a concorso
E' indetto un concorso pubblico, per titoli ed esami, a
complessivi n. 1 posto per l'accesso al profilo di collaboratore
amministrativo di sesto livello professionale - Area amministrativa,
con contratto di lavoro a tempo pieno ed indeterminato, dell'Agenzia
per la diffusione delle tecnologie per l'innovazione.
La sede di lavoro sara' presso gli uffici di Milano e i vincitori
avranno l'obbligo di permanenza minima di cinque anni nella sede di
prima assegnazione.