IL DIRETTORE GENERALE del Dipartimento per la regolazione del mercato Direzione generale per i servizi interni - Ufficio II Visto il decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, e successive modificazioni ed integrazioni, concernente le norme generali sull'ordinamento del lavoro alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche ed in particolare gli articoli 35 e 36; Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487, recante norme sull'accesso agli impieghi nelle pubbliche amministrazioni, e successive modificazioni ed integrazioni; Vista la legge 28 marzo 1991, n. 120, recante norme a favore dei privi della vista per l'ammissione ai concorsi; Vista la legge 10 aprile 1991, n. 125, concernente «Azioni positive per la realizzazione della parita' uomo-donna nel lavoro»; Vista la legge 5 febbraio 1992, n. 104, legge quadro per l'assistenza, l'integrazione sociale e i diritti delle persone handicappate e successive modificazioni ed integrazioni; Vista la legge 12 marzo 1999, n. 68, recante norme per il diritto al lavoro dei disabili; Visto il decreto del Presidente del Consiglio di Ministri del 7 febbraio 1994, n. 174, recante norme sull'accesso dei cittadini degli Stati membri dell'Unione europea ai posti di lavoro presso le amministrazioni pubbliche; Vista la legge 7 agosto 1990, n. 241, e successive modificazioni ed integrazioni, concernente norme generali sull'azione amministrativa; Vista la legge 15 maggio 1997, n. 127, concernente misure urgenti per lo snellimento dell'attivita' amministrativa e dei procedimenti di decisione e di controllo, e successive modificazioni ed integrazioni; Visto il decreto del Presidente della Repubblica del 28 dicembre 2000, n. 445, e successive modificazioni ed integrazioni, concernente il testo unico delle disposizioni legislative e regolamentari in materia di documentazione amministrativa; Visto il decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196, di approvazione del codice in materia di protezione dei dati personali; Visti i Contratti collettivi nazionali di lavoro del personale del comparto «Ministeri»; Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri 11 marzo 2008, di autorizzazione a bandire concorsi per l'anno in corso; Considerate le peculiari esigenze in materia di tutela della proprieta' industriale; Ravvisata l'esigenza di bandire un concorso pubblico per l'assunzione con rapporto di lavoro a tempo indeterminato di una unita' di personale, con laurea specialistica in Ingegneria Meccanica (36/S), con il trattamento previsto dal CCNL del comparto «Ministeri» per l'area funzionale III F1 profilo professionale Funzionario Tecnico, con orario di lavoro a tempo pieno, secondo il vigente CCNL, da destinare al potenziamento della capacita' operativa per lo svolgimento delle funzioni in materia di Proprieta' Industriale Brevetti e Marchi; Decreta: Art. 1. Numero dei posti E' indetto un concorso pubblico per l'assunzione con rapporto di lavoro a tempo indeterminato di n. 1 unita' di personale, con laurea specialistica in Ingegneria Meccanica (36/S), con il trattamento previsto dal CCNL del comparto «Ministeri» per l'area III F1, profilo professionale Funzionario Tecnico, con orario di lavoro a tempo pieno, secondo il vigente CCNL, da destinare al potenziamento della capacita' operativa per lo svolgimento delle funzioni in materia di Proprieta' Industriale Brevetti e Marchi, presso la sede centrale del Ministero in Roma.