IL DIRIGENTE DEL PERSONALE Visto il decreto del Presidente della Repubblica 10 gennaio 1957, n. 3, e successive modifiche ed integrazioni; Vista la legge 4 gennaio 1968, n. 15; Vista la legge 12 marzo 1999, n. 68; Vista la legge 11 luglio 1980, n. 312; Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri 24 settembre 1981; Visto il decreto ministeriale 20 maggio 1983 ed il decreto ministeriale 27 luglio 1988, n. 534; Vista la legge 29 gennaio 1986, n. 23; Vista la legge 9 maggio 1989, n. 168; Vista la legge 7 agosto 1990, n. 241, e successive modifiche e integrazioni; Vista la legge 10 aprile 1991, n. 125; Vista la legge 5 febbraio 1992, n. 104, e successive modifiche ed integrazioni; Visto il decreto legislativo 3 febbraio 1993, n. 29, e successive modifiche ed integrazioni; Vista la legge 24 dicembre 1993, n. 537, ed in particolare l'art. 5; Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri 7 febbraio 1994, n. 174; Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487, e successive modifiche e integrazioni, per quanto applicabile alla luce dell'art. 45, comma 11, del decreto legislativo 31 marzo 1998, n. 80; Visto il decreto legislativo 19 settembre 1994, n. 626, e successive modifiche ed integrazioni; Visto il contratto collettivo di lavoro del personale tecnico-amministrativo del comparto Universita', sottoscritta in data 21 maggio 1996; Vista la legge 23 dicembre 1996, n. 662, e la legge 27 dicembre 1997, n. 449, in particolare l'art. 51; Vista la legge 15 maggio 1997, n. 127, e successive modifiche ed integrazioni; Visto il decreto del Presidente della Repubblica 20 ottobre 1998, n. 403; Vista la legge 18 febbraio 1999, n. 28; Visto il regolamento sull'accesso all'impiego presso l'Universita' degli studi di Bologna da parte del personale tecnico-amministrativo adottato con decreto rettorale n. 691 del 26 maggio 1998, ai sensi dell'art. 17, comma 109, della legge n. 127/1997, previa delibera del consiglio di amministrazione del 5 maggio 1998, pubblicato sul Bollettino ufficiale di Ateneo n. 43 del 15 giugno 1998, e successive modifiche ed integrazioni; Viste le delibere del consiglio di amministrazione di questo Ateneo del 26 ottobre 1999 e del 18 aprile 2000 con le quali, fra l'altro, e' stata autorizzata la copertura di due posti di nona qualifica, area funzionale amministrativo-contabile, profilo di vicedirigente e si e' autorizzata l'emissione del relativo bando di concorso; Ravvisata conseguentemente la necessita' di bandire complessivamente due posti di nona qualifica - area funzionale amministrativo-contabile - profilo di vicedirigente, osservando le specifiche e le indicazioni di seguito riportate; Visto il decreto rettorale n. 1406 del 25 novembre 1997 con il quale e' stata da ultimo rideterminata la pianta organica di Ateneo; Accertata la vacanza dei posti da coprire; Considerato che alla data odierna esiste nel bilancio di Ateneo la relativa disponibilita' finanziaria; Dispone: Art. 1. Numero dei posti E' indetto presso l'Universita' degli studi di Bologna un concorso interno nazionale, per titoli ed esami, riservato ai dipendenti di comparto universita', a due posti di nona qualifica, area funzionale amministrativo-contabile, profilo professionale di vicedirigente, presso l'Universita' degli studi di Bologna. L'amministrazione garantisce parita' e pari opportunita' tra uomini e donne per l'accesso al lavoro ed il trattamento nei luoghi di lavoro. Le sedi di servizio per le quali il presente bando viene esperito sono: Bologna, Cesena, Forli', Ravenna, Rimini.